① 关于人本轴承
我也是人本工作过的，客观的评价一下：
人本的制度和平台都很好，对于每个人来说，机会都很均等。没有一般企业所为的关系户等等。适合确实有才能的学生在里面工作。收入在江浙一带属于中间稍微偏上一点，住宿和食堂环境今年在做大幅调整，据说今年会调整到全国领先的程度。缺点是进入初期，很多人不适合这种比较严格的管理方式，会导致离职，而这种离职，往往会导致很多不客观的评价。我刚离开时，也有一点怨气，但现在回首看来，很感谢人本对我的培养，也正是那个时候艰苦的生活，才有了我现在的成就。
② 分辨真人本轴承，假人本轴承
真的首先可以用电子防电话查询。真的轴承的胶片厚 结实 假的胶片薄 软 油脂一般是发清亮色 个别轴承型号的油脂也不是一样的 真的保持器发亮 看着明显的厚 。真的在轴承外径上有厂家测试留下的测试线。假的一般没有。
③ 人本轴承大骗子，忽悠人的公司，干那缺德的事情，良心在哪里干活不给钱，难道不怕遭报应
去劳动局举报啊！
④ 人本的轴承和哈轴的轴承比哪个好一些
哈尔滨HRB轴承,现对于人本轴承来说要好那么一点，毕竟是中国三大轴承厂家之一。
⑤ 奔腾b70人本轴承右前轮批发价格是多少
你好
请你先说一下轴承的型号
我告诉你是多少
我并不知道这个车型用的是什么型号的轴承
⑥ 你好，我想请问你，人本的轴承怎么样，质量方面，跟哈尔滨比怎么样，价位差多少，
人本是私营企业，在10年之间做到了国内第一，哈尔滨是国企，在政府的支持下现在也在稳步前进的发展，我们不对别的企业做任何坏的评价，各自有各得优势，但是你要买价钱便宜的东西，质量也好，这样的事情应该很少，人本轴承应该不会便宜，或许人本的更贵些，还有就是楼下的有一位讲人本的0类做得不错，确实如此，但是这几年来，我们各类轴承都已步入成熟，你可以咨询一下各行各业我们人本轴承的配套情况，希望能够帮到你。
⑦ 哪里可以买到真的人本轴承
这个可以有 正规代理商 仅供参考
⑧ 怎样加盟人本轴承
人本轴承集团二期技改计划投资加盟２８００万元，现已投入１８００万元。据四川南充日报报道:今年以来，该区工业经济呈现明显增长势头。康达中冷器技改项目第一批工程贷款１０００万元已获银行批准。FAG轴承顺城机械有限公司今年一季度月平均产值１０００万元，可望成为南充第一产值过亿元的工业企业。商贸企业也不断涌现新的增长点。
万福来集团销售收入稳定，分别比去年同期增长１３％和２８�５％，NSK轴承模范街商业步行街已与投资商签订合约，由温州客商改造成高规格的温州商业城。该区招商引资取得了新成效，区委、区政府领导带队，到浙江、福建等地开展招商引资活动，签订协议６个，协议资金近亿元。引进的广东玉成公司已拿到８００多万美元的订单，NTN轴承日商投资的康乐方便面厂已落户共兴镇。 (中国轴承网)
本文地址： http://www.nskfag.org/news/201107_36986.html
⑨ 人本集团的待遇怎么样
我就在人本上班，不能说好，坏的倒是不少。先从人本招你说起吧，我想问下，面试官看了你的首相没有？如果看了，你当时会想为什么要看首相吧？其实不是在给你看相，是看你手上有没有茧。如果你能看出这层含义，那你几乎就能给你以后的工作定调了-----吃苦。人本的人员流失率太高了，每年至少招20批新学员，一批300左右，每年要招6000人（07年数据，我进人本的工号是20320号，现在快9万了，现在人本最多1万人，也就是说07年到13年6年间人本招了7万人，也离职了快7万人）但是离职的人也有这么多，几乎都干不满1年。为什么会这样呢？我认为最可能的原因是：和自己没有来人本前的期望有很大的差距；累；让你看不到方向，不知道我现在做的能为以后带来什么效果。。。。
然后就是你的军训，以前是在浙江的缙云，现在是在安徽省芜湖，现在名字叫芜湖滴水科技学校，我出差的时候去过那里，目前的情况是很糟糕的，基础设施好像都不全。房子都是一层的，房顶是三角型结构的那种，你自己想象下。在军训这个阶段你的什手机么的一般都要上缴保管，军训后给你。军训真的是很苦，肯定比你在大学军训的严格，正规。很多人都在这个阶段走掉了，特别是正规大学出来的，受不了苦，而且成天还和一群15.6.7岁的中专生呆在一起军训工作，自己就提出来走了。说真的，现在还有哪家大型企业上岗前还要军训？军人本集团训是有目的的，就是通过这道关口刷掉一些不能吃苦的人（军训都过不了，以后的工作也受不了，特别是操作工），并且把人本的文化刷机一样刷进你脑子里。
如果你通过了军训，那至少说明2点：一是你是农村长大的孩子，读书4年后你手里还有茧。二是你能吃苦。以上2点的总结：还是你能吃苦，是人本要用的人。
你既然通过了上面2个阶段，那你会被随机分配到各个工厂，你到哪里上班不是你做主的，要看各个地区工厂的用人需求（工厂要是人员流失严重，或者人手不够，工厂会给人本人力资源公司（就是招聘你的）打申请：哥们，我厂里人不够，给我招点人来，然后你就来了）！不过大致有2个工作方向，一个是所谓的商业，一个是工业。你招进来的时候应该给你贴了商业或者工业的标签了吧。商业就去温州超市，做你的营业员吧，超市就那么几个，你一般还是得去小的可怜的“十足便利店呆上几年，做个小小的店管。工业的话，你就是去工厂的。的人本集团工厂有很多基地（四川南充、湖北黄石、安徽芜湖、江苏无锡、上海、杭州、温州）。
商业的我不是很了解，先给你说说工业的吧。去了工厂后，不要想着你是本科大专的，和你一起军训的都是中专，理所当然的进管理层，坐办公室，这是不可能滴！你先的在车间做操作工3~6个月吧，一般是这么长时间，要是上面没有空缺，你就可能一直要在操作工岗位带着，直到有一天你的前任离职了，恭喜你，你不用再做操作工了。话外音（操作工的工作很简单枯燥，就是把轴承的零件放在机床上，做好了再拿下来，如此往复。根本没有任何技术含量，不过人本集团有很多老元工就喜欢这样的工作，坚持干了20年，因为简单，因为工作稳定）。
你虽然不用再做操作工了，但是你去的岗位不太可能是主管级别的，一般应该是统计、仓管、检验这些伪二线的岗位，不过稍微有一点技术含量了。然后你要么因为实现不了你当初的远大理想而离开人本，去追寻你的梦想，要么就是在这个岗位上等下去，看看有没有先烈们离职。这里有一点很重要哦，就是你的升迁，和你的能力关系不是很大的，说白 了，即使你能力很好，要是主管岗位上的前辈没有犯什么大的错误，你是不可能顶替他们的。在人本升官，有种不成文的“排队”理论。另外给你普及下人本一个分公司的主管有质保科长、生产科长、设备科长、上面就是经理，就4个主管职位。
你问到有照片没，不用照片，我可以给你描述与。网上看到的照片都是人本提供的，都是能体现人本形象 的，不是真实情况。我只能说人本的工作环境真的很差，油污严重，一天都生活在气味不好的车间里，给你说个笑话哈，真实的，人本的员工去做公交，一上车别人就会闻到你身上散发出来的超精油的味道。
再说说人本集团吧，董事长张同生我有幸和他在同一张桌子上面谈过几次，没有什么感觉，也许企业家都是这样的，感觉不是很真诚。再说08年512大地震的时候，人本集团捐了10万元，其实说白了都是员工自发捐款的钱，被人本集团以人本的名义捐出去了，张同生那么高的身家都没有出钱。dang le biao zi hai yao li pai fang
人本集团的工资在轴承行业算一般，工作环境也一般。但是人本却偏要在待遇这方面吹嘘 自己：过节有福利、、年终奖住宿补贴、吃饭补贴。下面我来依依为你揭穿。过节补贴，这个倒是货真价实的有的，不过你看看“人本集团贴吧”里有好多人在闹这个福利分配的问题。然后就是年终奖，一般的操作工几乎拿不到什么的年终奖，最多一个月 的工资，当年要公司有利润才有奖金。年终奖几乎都 被主管和经理分完了，每到过年发奖金，主管们买车买房，操作工回家喊娘！不过主管想买房也要当主管上10年你才能买的起 吧。最窝火的是住宿和吃饭补贴。人家的员工吃住公司的都不要钱，人本的员工在食堂吃饭是要钱的，住的地方是人本的也要给人本房租的，比如房租300，吃饭每月1000，那人本住宿和吃饭每月一共补助你200.
重点来了，要单独一段来写：人本上班从来没有双休的！每周休息一天。但是人本在制度上规定是上5休2的，既然上了6天，那么周6这天人本会给你算加班。先说说工资吧，一般所说的工资，应该就是每个月公司按时打在我卡里的就算工资，这个没有错吧？那这个月公司给我打了3000元。我们先来说说这3000元怎么构成的：会有你的住房吃饭补贴200（遇到生日、过节还有节日补贴）、加班费400、工资2400。有点纳闷吧？别人问你工资多少，你会说3000是吧，因为每个月人本都是给我打是这么多钱啊，这也没有错。但是其实你工资是2400元，加班费是你用4个周6换来的，每天100.更气人的是，你说加班的话我可以不加吧，我有自由不加吧？但是在人本，你要是不加，或者请假（一个月内任何一天）你可能会被扣更多的钱，你上班一天赚100元，但是你请假一天可能扣300元。言归正传，即使你没有说你工资是2400，谎称说是3000，给人本一个面子！但是人本还会给自己立牌坊！他会说你的工资有3000，每个月有吃饭和住宿补贴、生日补贴、奖金。。。。然后到处宣传自己的诸多福利政策。试问，人本来招聘你时，是不是给你这么说的？
以上说的你可能觉得带有个人偏见，也许是我不好，但是企业好的话也不可能有员工私下说他吧。你就权当参考吧。我个人觉得你是一个男生，就应该多去闯闯，不应该进工厂，大家都知道，工厂一般都是养老的地方，学不到什么东西。纯手打~~谢谢