無錫正成閥門廠招聘信息

㈠ 蘇州紐威閥門股份有限公司招聘信息,蘇州紐威閥門股份有限公司怎麼樣

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• 公司簡介：

蘇州紐威閥門股份有限公司成立於2002-11-14,注冊資本75000.000000萬人民幣元,法定代表人是王保慶,公司地址是江蘇省蘇州市蘇州高新區泰山路666號,統一社會信用代碼與稅號是91320500743905732G,行業是製造業,登記機關是蘇州市工商行政管理局,經營業務范圍是設計、製造工業閥門（含石油、化工及天然氣用低功率氣動控制閥）及管線控制設備，自推式採油機械及零件，銷售自產產品並提供相關售後服務，受託加工閥門系列產品及零件。（依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動）,蘇州紐威閥門股份有限公司工商注冊號是320500400014502

• 分支機構：

蘇州紐威閥門股份有限公司泰山分廠,注冊號是320500500011381,統一社會信用代碼是91320500743905732G

• 對外投資：

紐威精密鍛造(溧陽)有限公司,法定代表人是陸斌,出資日期是2017-11-16,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是30000.000000,出資比例是100.00%

紐威石油設備(蘇州)有限公司,法定代表人是王保慶,出資日期是2003-10-16,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1210.000000,出資比例是89.67%

紐威工業材料(大豐)有限公司,法定代表人是王保慶,出資日期是2006-12-06,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1263.895800,出資比例是100.00%

青島泰信管路系統有限公司,法定代表人是李偉,出資日期是2011-11-24,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是3500.000000,出資比例是60.00%

蘇州紐威鑄造有限公司,法定代表人是王保慶,出資日期是2002-12-02,企業狀態是注銷,注冊資本是70.000000,出資比例是75.00%

吳江市東吳機械有限責任公司,法定代表人是王保慶,出資日期是1998-05-28,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是6360.000000,出資比例是60.00%

紐威工業材料(蘇州)有限公司,法定代表人是王保慶,出資日期是2005-12-06,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是4546.000000,出資比例是90.07%

紐威流體控制(蘇州)有限公司,法定代表人是陸斌,出資日期是2018-12-03,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是15000.000000,出資比例是100.00%

• 股東：

蘇州正和投資有限公司,出資比例53.15%,認繳出資額是39865.000000

通泰(香港)有限公司,出資比例26.18%,認繳出資額是19635.000000

社會公眾股,出資比例20.67%,認繳出資額是15500.000000

• 高管人員：

郝如冰在公司任職其他人員

陳國龍在公司任職董事

程章文在公司任職董事

席超在公司任職董事

席酉民(獨立董事)在公司任職董事

鄧國川在公司任職董事

婁賀統(獨立董事)在公司任職董事

陸斌在公司任職董事兼總經理

王保慶在公司任職董事長

周玫芬(獨立董事)在公司任職董事

毛廣武在公司任職其他人員

黃強在公司任職董事

陳斌在公司任職監事

㈡ 焦作科瑞森重裝股份有限公司距離哪個高鐵站近

10月9日，工信部公示了第三批服務型製造示範名單。我市成功入圍國家服務型製造示範城市，成為省內繼蘇州之後第二座獲此殊榮的城市。天奇自動化工程股份有限公司入圍國家級服務型製造示範企業，我市國家級服務型製造示範企業達到3家，數量居全省第一。華進半導體封裝先導技術研發中心有限公司的集成電路封裝測試服務平台入圍國家級服務型製造示範平台，實現了我市零的突破。
根據《關於開展第三批服務型製造示範遴選工作的通知》（工信廳政法函〔2021〕43號），現將擬入選第三批服務型製造示範名單進行公示，請社會各界監督。如有異議，請在公示期內將意見書面反饋至工業和信息化部產業政策與法規司（產業融合發展處）。
公示期：2021年10月9日-2021年10月14日
聯系電話：010-68205191
傳真：010-68205275
地址：北京市西城區西長安街13號
附件：擬入選第三批服務型製造示範名單
工業和信息化部產業政策與法規司
2021年10月9日
附件
擬入選第三批服務型製造示範名單
（一）示範企業
序號
名稱
地區
1
北京誠益通控制工程科技股份有限公司
北京
2
電信科學技術儀表研究院有限公司
北京
3
天津市特變電工變壓器有限公司
天津
4
天津長榮科技集團股份有限公司
天津
5
博思特能源裝備(天津)股份有限公司
天津
6
天地偉業技術有限公司
天津
7
中車唐山機車車輛有限公司
河北
8
中鋁環保節能集團有限公司
河北
9
華松電力集團股份有限公司
山西
10
內蒙古鹿王羊絨有限公司
內蒙古
11
三一重型裝備有限公司
遼寧
12
遼寧紫竹高科裝備股份有限公司
遼寧
13
遼寧思凱科技股份有限公司
遼寧
14
沈陽恆久安泰環保與節能科技有限公司
遼寧
15
哈爾濱工大金濤科技股份有限公司
黑龍江
16
柯馬（上海）工程有限公司
上海
17
上海威派格智慧水務股份有限公司
上海
18
上海海得控制系統股份有限公司
上海
19
上海大通汽車有限公司
上海
20
上海清美綠色食品（集團）有限公司
上海
21
徐州工程機械集團有限公司
江蘇
22
天奇自動化工程股份有限公司
江蘇
23
格力博（江蘇）股份有限公司
江蘇
24
江蘇凱米膜科技股份有限公司
江蘇
25
江蘇永鼎股份有限公司
江蘇
26
蘇州太湖雪絲綢股份有限公司
江蘇
27
星光農機股份有限公司
浙江
28
瑞立集團瑞安汽車零部件有限公司
浙江
29
杭州制氧機集團股份有限公司
浙江
30
浙江春風動力股份有限公司
浙江
31
浙江依愛夫游戲裝文化產業有限公司
浙江
32
歐詩漫生物股份有限公司
浙江
33
瑞納智能設備股份有限公司
安徽
34
安徽舜禹水務股份有限公司
安徽
35
安徽銀河皮革有限公司
安徽
36
福建晉工機械有限公司
福建
37
福建福光股份有限公司
福建
38
福建快科城建增設電梯股份有限公司
福建
39
漳州科華技術有限責任公司
福建
40
九牧廚衛股份有限公司
福建
41
江西渥泰環保科技有限公司
江西
42
瑞昌市森奧達科技有限公司
江西
43
山東豪邁機械科技股份有限公司
山東
44
山東開泰拋丸機械股份有限公司
山東
45
山東華成集團有限公司
山東
46
世紀開元智印互聯科技集團服份有限公司
山東
47
鄭州煤礦機械集團股份有限公司
河南
48
焦作科瑞森重裝股份有限公司
河南
49
新鄉市長城機械有限公司
河南
50
鄭州衡量科技股份有限公司
河南
51
河南凱邦電機有限公司
河南
52
鄭州瑞普生物工程有限公司
河南
53
湖北邁睿達供應鏈股份有限公司
湖北
54
武漢依迅北斗時空技術股份有限公司
湖北
55
安琪酵母股份有限公司
湖北
56
中聯重科股份有限公司
湖南
57
湖南九九智能環保股份有限公司
湖南
58
長沙中聯重科環境產業有限公司
湖南
59
株洲嘉成科技發展有限公司
湖南
60
廣州廣日電梯工業有限公司
廣東
61
廣州達意隆包裝機械股份有限公司
廣東
62
歐派家居集團股份有限公司
廣東
63
索菲亞家居股份有限公司
廣東
64
TCL實業控股股份有限公司
廣東
65
廣西博世科環保科技股份有限公司
廣西
66
重慶宏鋼數控機床有限公司
重慶
67
成都秦川物聯網科技股份有限公司
四川
68
成都雲圖控股股份有限公司
四川
69
四川德勝集團釩鈦有限公司
四川
70
四川長虹智能製造技術有限公司
四川
71
雲南凱瑞特工程機械設備有限公司
雲南
72
昆明昆船邏根機場系統有限公司
雲南
73
昆明雲內動力股份有限公司
雲南
74
雲南白葯集團中葯資源有限公司
雲南
75
寶雞石油鋼管有限公司
陝西
76
甘肅建投重工科技有限公司
甘肅
77
寧夏眾虎科技股份有限公司
寧夏
78
中冶焦耐（大連）工程技術有限公司
大連
79
雙星集團有限責任公司
青島
80
海爾智家股份有限公司
青島
81
青島海爾生物醫療股份有限公司
青島
82
寧波路寶科技實業集團有限公司
寧波
83
寧波東方電纜股份有限公司
寧波
84
樂歌人體工學科技股份有限公司
寧波
85
康賽妮集團有限公司
寧波
86
科華數據股份有限公司
廈門
87
廈門盈趣科技股份有限公司
廈門
88
深圳市海能達通信有限公司
深圳
（二）示範平台
序號
名稱
運營單位
地區
1
北科工業節能環保技術服務平台
輕工業環境保護研究所
北京
2
玻璃及相關材料檢驗檢測服務平台
中國建材檢驗認證集團秦皇島有限公司
河北
3
沈陽市製造業整合營銷服務示範平台
沈陽盤古網路技術有限公司
遼寧
4
質量技術基礎綜合服務平台
遼寧省檢驗檢測認證中心
遼寧
5
鑄鍛金屬及造型材料研發檢測技術公共服務示範平台
沈陽鑄造研究所有限公司
遼寧
6
節能環保公共服務平台
吉林省中實工程設計研究有限公司
吉林
7
星雲智慧高端裝備行業數據融合和集成創新專業服務平台
上海電氣集團數字科技有限公司
上海
8
T雲服務型製造公共服務生態平台
珍島信息技術（上海）股份有限公司
上海
9
微譜研究型檢測服務平台
上海微譜化工技術服務有限公司
上海
10
集成電路封裝測試服務平台
華進半導體封裝先導技術研發中心有限公司
江蘇
11
ASUN離散行業供應鏈協同管理服務平台
江蘇中天互聯科技有限公司
江蘇
12
工業氣體智能化運營服務平台
蘇州金宏氣體股份有限公司
江蘇
13
實達實工業購全流程線下線上融合服務平台
實達實集團有限公司
浙江
14
面向製造全過程的認證及管理優化服務平台
杭州萬泰認證有限公司
浙江
15
天能綠色能源全生命周期管理專業服務平台
天能電池集團股份有限公司
浙江
16
中國（合肥）工業設計城
中工經信投資發展有限公司
安徽
17
食品安全檢驗檢測服務平台
安徽中青檢驗檢測有限公司
安徽
18
海西高端裝備製造協同創新服務平台
機械科學研究總院海西（福建）分院有限公司
福建
19
江西省「贛企服」工業大數據協同製造服務平台
江西融合科技有限責任公司
江西
20
工業設計產學研融合共創全產業鏈公共服務平台
山東省工業設計研究院有限公司
山東
21
有人雲製造業數字化賦能遠程運維服務平台
山東有人物聯網股份有限公司
山東
22
中華電氣網電氣行業供應鏈協同平台
許昌紀年電氣技術有限公司
河南
23
起重機全生命周期服務平台
河南省礦山起重機有限公司
河南
24
智慧物流系統總集成服務平台
湖北九州通達科技開發有限公司
湖北
25
中電雲網電子信息行業自主安全服務型製造平台
中電工業互聯網有限公司
湖南
26
華南電子電器綜合服務平台
威凱檢測技術有限公司
廣東
27
廣電計量一站式計量檢測綜合服務平台
廣州廣電計量檢測股份有限公司
廣東
28
尚品宅配面向定製傢具和家居解決方案的服務平台
廣州尚品宅配家居股份有限公司
廣東
29
機械工業電工材料產品質量監督檢測中心
桂林電器科學研究院有限公司
廣西
30
輕推冶金行業生產協同服務平台
中冶賽迪重慶信息技術有限公司
重慶
31
汽車檢驗檢測公共服務平台
中國汽車工程研究院股份有限公司（國家機動車質量監督檢驗中心（重慶））
重慶
32
宏圖工業供應鏈數字化物流服務平台
宏圖智能物流股份有限公司
四川
33
智慧產業園區特色專業型公共服務平台
工業雲製造（四川）創新中心有限公司
四川
34
貴州工業雲公共服務平台
貴州航天雲網科技有限公司
貴州
35
天行健智能雲互聯感知平台
陝西天行健車聯網信息技術有限公司
陝西
36
蘭石能源裝備製造綜合服務平台
蘭州蘭石集團有限公司
甘肅
37
可視化礦山數字化轉型綜合管理服務平台
寧夏廣天夏電子科技有限公司
寧夏
38
鑄造行業數字化轉型綜合服務平台
共享智能鑄造產業創新中心有限公司
寧夏
39
百成零距離食材供應鏈管理服務平台
新疆百成零距離物聯網有限公司
新疆
40
冰山工業製冷技術服務雲平台
冰山技術服務（大連）有限公司
大連
41
檸檬豆中小製造企業供應鏈管理綜合服務平台
青島檬豆網路科技有限公司
青島
42
卡奧斯COSMOPlat數字化轉型場景生態解決方案服務平台
海爾卡奧斯物聯生態科技有限公司
青島
43
數智化智慧服務雲平台
青島日日順樂信雲科技有限公司
青島
44
文具生活用品產業鏈及文創產業生態服務平台
貝發集團股份有限公司
寧波
45
融合多模態信息的生產協同與質量管控服務平台
廈門億聯網路技術股份有限公司
廈門
46
金蝶雲星空一體化協同供應鏈服務平台
金蝶軟體（中國）有限公司
深圳
47
蘑菇物聯通用工業設備產業鏈全生命周期管理服務平台
蘑菇物聯技術（深圳）有限公司
深圳
48
華測檢測認證公共服務平台
華測檢測認證集團股份有限公司
深圳
（三）示範平台（共享製造類）
序號
名稱
運營單位
地區
1
黃驊模塑公共服務示範平台
河北新林坡孵化器股份有限公司
河北
2
「雲漢芯城Ickey」電子產業數字化雲製造綜合服務平台
雲漢芯城（上海）互聯網科技股份有限公司
上海
3
愛陶瓷共享製造平台
福建省中瓷網路科技有限公司
福建
4
忽米H-IIP高附加值製造行業產業鏈資源共享平台
重慶忽米網路科技有限公司
重慶
5
寶象智慧供應鏈共享平台
雲南省物流投資集團有限公司
雲南
6
高端製造業戰略產品增材製造共享服務平台
西安增材建造國家研究院有限公司
陝西
7
大連奧托焊裝資源共享平台
大連奧托股份有限公司
大連
8
速加網機械零部件製造一站式服務平台
深圳市速加科技有限公司
深圳
（四）共享製造示範項目
序號
名稱
運營單位
地區
1
創新葯綜合性研發生產共享工廠
凱萊英醫葯集團（天津）股份有限公司
天津
2
血液健康管理設備和服務共享平台項目
唐山啟奧科技股份有限公司
河北
3
順風新材料智能共享製造項目
沈陽順風新材料有限公司
遼寧
4
沈陽永安機床小鎮服務型共享製造項目
遼寧東升智能產業發展有限公司
遼寧
5
蒸汽眼罩個性化服務及共享製造項目
上海暖友實業有限公司
上海
6
澳拓美盛紡織服裝產業集群共享製造項目
蘇州澳拓美盛自動化設備有限公司
江蘇
7
面向新一代汽車產業的共享能力建設及創新服務項目
清華大學蘇州汽車研究院（吳江）
江蘇
8
基於新一代信息技術的鋼板切割共享製造項目
嘉興雲切供應鏈管理有限公司
浙江
9
基於三維設計及互聯網應用的絲綢產業共享製造服務項目
浙江嘉欣絲綢股份有限公司
浙江
10
紅愛紡織服裝行業柔性製造能力建設項目
安徽紅愛實業股份有限公司
安徽
11
體育製造業共享倉配服務一體化項目
福建安踏物流信息科技有限公司
福建
12
物泊科技鋼鐵冶金產業現代物流服務項目
物泊科技有限公司
福建
13
景德鎮陶瓷共享製造工廠
景德鎮伊人如瓷陶瓷企業孵化基地有限公司
江西
14
中威中央空調通風全產業鏈協同共享製造項目
山東中威空調設備集團有限公司
山東
15
溶劑回收節能產線定製化服務與裝置共享製造項目
肥城金塔酒精化工設備有限公司
山東
16
房車家園房車專用零部件公共服務平台
榮成康派斯新能源車輛股份有限公司
山東
17
滎陽市閥門產業園區智能共享噴塗項目
鄭州市智慧環境機器人產業研究院有限公司
河南
18
智能機電技術服務型共享製造項目
湖北香城智能機電產業技術研究院有限公司
湖北
19
漢江生態經濟帶增材技術柔性共享製造項目
湖北恆維通智能科技有限公司
湖北
20
PCB行業協同生產共享製造項目
廣州裕申電子科技有限公司
廣東
21
金品多元化產業共享智造平台項目
珠海市金品創業共享平台科技有限公司
廣東
22
通用零部件製造行業服務與製造新模式項目
四川德恩精工科技股份有限公司
四川
23
台正機床裝備聯盟體數控機床共享製造平台
昆明台工精密機械有限公司
雲南
24
細胞產業集群創新公共技術服務平台項目
雲南省細胞工程中心有限公司
雲南
25
製造業數字化轉型的共享製造項目
大連共興達信息技術有限公司
大連
（五）示範城市
無錫市、杭州市、成都市、青島市、寧波市
（六）示範城市（工業設計特色類）
上海市浦東新區、煙台市、重慶市、深圳市
END

編輯：楊凱；審核：張凡；發布：楊凱

㈢ 國內調節閥好的廠家有哪些

調節閥有蒸汽調節閥、電動調節閥、電動調節閥

㈣ 求一份創業計劃書…………

大學咖啡屋創業計劃書

市場定位
雲山水榭咖啡屋位於大學城的廣外,與北校區的雲山咖啡屋有著一脈相承的關系,但都作為廣外大的一道風景.與北校區所不同的是南校區有著更廣闊的市場.

在格調方面,雲山水榭咖啡屋仍為溫馨浪漫的風格,為顧客提供優質的服務,給顧客最好的享受 .

咖啡屋面向的消費群體主要是本校的學生及教職工人員,同時也面向大學城各高校的師生,學生家長及參觀人士.

咖啡屋內食品初期定位於中等價格水平,因為考慮到大學城內多為大一新生,消費意識不強,所以我們在價格方面會考慮得較全面,多推出大眾價格的飲品;當大學城逐漸完善,學生層增多時,逐漸將咖啡屋的格調提升到中高層次,增加高格調的消費產品,同時保證價位的平衡,在不降低咖啡屋格調的前提下盡量滿足各種檔次的消費需求.

咖啡屋將劃分一部分區域進行書吧式服務,在這里提供一些比較時尚的或暢銷的書籍,但對在這部分區域進行最低消費的設置,以保證成本的回收.

管理理念

1.尊重餐飲業人員的獨立人格

2下管一級:上級對下級進行規劃管理,下級應服從上級的工作指導,盡力完成上級發放的任務.

3互相監督:管理層監督員工的工作,同時員工也可以向上級提出自己的意見或見解.

4營造集體氛圍:既要上下屬感受到咖啡屋紀律的嚴明,也要關懷員工,讓員工感受到來自集體的溫暖,有利於加強凝聚力,提高工作積極性.

5.公平對待,一視同仁,各盡所能,發揮才幹

部門設置與職責

店長

店長負責綜合協調和管理店內各部門工作,督促員工工作,同時接受學校的監督,做好

咖啡屋與學校的交流工作.

工作內容:督促各部長及員工的工作,鼓舞員工的工作熱情,聽取員工的意見.綜合決策各種工作的運行.代表咖啡屋與學校進行交流,向上反映員工的意見及要求,向下傳遞學校所要求的工作.

行政人事部

主要職責:1.人員到職與離職的相關辦理

2.各類人事資料的匯總,建檔及管理,員工檔案資料管理

3.員工請假,調休假作業,出勤狀況,稽查,統計作業

4.員工考勤,督導並薪資核算

5.對本店各項工作的紀律檢查

6. 做好每次會議的會議記錄

7. 做好咖啡屋每次招待知名人士的經驗記錄,以便下次招待借鑒

8.協調本部門與其他部門的聯系

人員分配:本部設正,副部長各1名,檔案管理員1名.

薪酬制度:記時工資制

不同類型的工作人員時間上的薪酬不同;採用此制度比較靈活,可以准確地記錄各個工作人員的工作時間,准確地計算出職工的工資.

工作輪班組織:固定單班制

在一開始的人員招聘中,我們首先會搞清楚每個應聘者的空閑時間段(包括每個星期中哪一天及這一天中的哪個時間段有空)然後根據時間段確定一個星期中每天的工作人員.

人員考核:從德(品德修養),能(業務知識水平,創新能力),勤(協作性,責任心,進取性,紀律性,出勤性),績(辦事效率,工作質量)四個方面對工作人員和管理層進行公平公正的考核,為獎金等獎勵制度提供憑據.

(1)對員工的考核

我們將指定一套指標體系.比如對於員工工作態度,我們將從事業心,進取心,責任心和真誠度等指標考察.每個指標下都有相應的幾個表現層次,每個層次有對應的分數.

例如:

要素 指標 標尺

工作態度 事業心進取心

1工作熱情時高時低,缺乏進取精神(3分)

2能熱情工作,但不持久 (4分)

3有進取心,工作熱情,積極性高(5分)

責任心

1對本店銷售狀況漠不關心 (0分)

2涉及個人利益時會關心 (2分)

3對分配下來的任務被動完成 (4分)

4對店內工作積極參與,與本店共命運(5分)

考核時,所有員工都有權表決被考核的員工與哪一表現層次相符,以少數服從多數為原則,確定該被考核員工該指標的得分,員工各個指標的分數的總和為該員工的考核總分. 一個季度將進行一次考核.

(2)對管理層工作績效考核

為了對管理層人員的工作能力,態度和業績進行評價,制定此制度. 秉承公開,公平,公正,客觀,多元主體評價原則,每個管理人員都要接受來自相關同事,直接下級和自我的評價.從德,績,能,勤方面進行考核.具體如下:

德:民主性,品德修養;

績:辦事效率,工作質量等;

能:業務水平認識,分析決策能力,創新能力,自我學習能力等; 勤:協作性,責任心,進取心,紀律性,出勤等.

月度與季度的評價工作,在下一評價期間開始的第一個星期之內完成,由行政人事部統一發放評價表.年終評價工作在12月最後一個星期與次年1月的第一個星期之內完成.評價表由員工自己獨立完成填寫,應在規定的日期內上交.評價表由行政人事部與全體員工參與評價.每名參與者填寫一份評價表,按照不同權重計算得到一個分數,將得分先按上級,同事,下級,自我評價分類算出平均分,然後按上面提到的不同層次人員比例計算出最終得分,按照最終得分確定評價等級.評價結果與獎金,激勵制度掛鉤.被評價者如果對評價結果不滿,可以在接到結果之日起一周內向行政人事部提出投訴,逾期不提出異議視為同意.

獎勵制度:根據員工考核總分進行獎勵(半年實行一次獎勵)

財會部

實行嚴格的財務管理

實現損益控制的手段是通過周報表和月報表上的科目審核.審核內容包括銷售額,顧客數,顧客平均消費數量,現金超收或不足,收銀機的操作錯誤,虧損,其他營業項目,食品原料的價格,記時工作人員的工資,電費,煤氣費,水費等.

周報表和月報表所反映的損益狀況是由每天和每小時實際數據累積起來的,記錄數據不允許有任何大的誤差:

1.現金的超收和不足只允許0.1%的誤差

2.收銀機操作的出錯率只允許0.6%,造成的損失不得超過0.3%

3.部長必須每小時檢查並簽字確認一次收銀機系統列印的營業報表

收入:食品收入,食品折讓,飲料收入,飲料折扣,服務費收入

其他收入:如最低消費等

營業收入計劃:1.確定上座率和接待人數

2.確認人均消費

3.編制營業收入計劃

(1)食物成本率=1-毛利率

(2)食品成本額=計劃收入成本率

(3)飲料成本率=(飲料成本額/計劃收入)×100%

財務部管理目標:

追求利潤最大化,投資目標最大化,滿足內部方面的利益

1.會計處:(1)顧客的消費結算

(2)結算每天,每班的票據,款項和帳單,並編制相應的營業報表

2.出納處:(1)收集,整理,點核店裡各處銀台的現金收入和轉帳票據,並將其送存銀行

(2)支付店內各部門報銷帳款的現金以及簽發各種付款費用

(3)辦理同銀行的結算事項,處理有關的結算問題,管理銀行帳戶的收支

(4)准備各項備用金及監督和管理備用金的使用情況

人員設置及職責

1.財務部長:審查,財務預算(包括現金預算,預算資產負債,預算損益等)

業務預算(包括銷售營業,生產,製造費,產品成本,營業成本,采購等)

在部長大會上作出財務預算,策劃:業務預算與策劃報告.

2.會計:日常記帳,復核,盤點,保管憑證單據與銀行帳戶;月,季,年度負責財務總結,盤點

3.每日設收銀員1名:由服務員中挑選,每日設一名部長值班,監督結帳,由會計入帳

憑證與記錄的要求:

1.各種收付業務都要有合法的手續,齊全的原始憑證作為依據

2.各種收入的原始憑證一律要復寫,從不同的渠道匯到財會部門進行核對.

3.各種支出都要根據原始憑證填寫有關報銷單據(如:根據購買文具的發票,收據填寫報銷單.報銷單據整理成冊便於查帳和月,季,年度盤點,審計)

4.收付憑證要定期裝訂,派專人保管

5.各種收付業務要及時,准確記錄

市場部

負責咖啡屋的產品宣傳,促銷以及促進咖啡屋與消費主體——顧客群體之間的聯系.它的工作直接或間接關系著咖啡屋的形象及客流,銷售情況,是個重要的部門.

市場部人員設置及職責

人員設置:設部長1名,成員3名

人員職責:

部長:協助咖啡屋完成銷售經營目標,督導員工工作;作好各部門的溝通工作;對客人對餐廳服務和食品的評價及時進行研究,調整相應對策,以便為客人提供良好的消費環境;推廣銷售,根據市場情況與不同時期的需要,組織討論制定銷售計劃,有特色的食品及時令飲品的推廣計劃;參加例會,與各部門建立良好的溝通關系,互相協作,配合,保證營業工作順利進行.

成員:負責各種宣傳海報的設計,繪畫,為各種促銷活動出謀劃策;及時收集客戶調查表並加以統計;進行網頁的維修工作,並及時更新網頁內容.

市場部工作范圍

市場部的工作包括公關和宣傳兩方面的工作.

公關的職能是為咖啡屋營造一個有利的經營環境,保證咖啡屋的形象,從而促進產品的銷售.它的工作包括:通過有利宣傳與有關公眾建立良好關系,樹立咖啡屋良好形象;處理好與競爭對手的關系;建立客人檔案,對常客及會員要求較詳盡的資料,弄清客人的愛好,習慣等,保證客人滿意;廣泛收集客人對部門的經營服務意見;與外單位廣泛聯系,與外單位或個人簽訂消費優惠等合約.

宣傳的職能是通過各種手段宣傳咖啡屋形象,促進營銷,擴大客流.它的工作包括:建立咖啡屋的網頁並不斷更新網頁內容,網頁的內容包括對咖啡屋的介紹,對各種風情的咖啡的系統介紹,介紹咖啡屋的各種產品,突出咖啡屋的風格,宣傳咖啡屋近期動態,配合進行促銷宣傳計劃;在各個時期規劃與制定各種相應的促銷宣傳措施,如在節日時舉辦各種應節活動,在淡季策劃舉辦比賽,有獎促銷,價格促銷等,在相應季節為推出的時令食品進行宣傳,並在每次宣傳之後做出經驗總結;負責各種傳單,橫幅,海報的設計,繪畫及張貼,派發;要及時更新廣告宣傳品及店內的音樂.

采購部

咖啡屋采購部系咖啡屋下屬部門之一,受咖啡屋管理,負責咖啡屋所有食品原料,經營物品的采購,驗收`進出物品的記錄等工作,是咖啡屋正常運營不可缺少的重要組成部分.

(一)采購部人員設置及職責

采購部人員設置:設部長1名,采購人員若干,記錄員2名

人員職責:

部長:部長作為采購部的直接領導者,責任重大,工作不容有失,其主要負責對下發的采購清單的待購物品的近期銷售情況進行充分了解,熟悉待購貨物近期的市場需求並較准確地預測一段時間內(一般為半個月)的需求量,詳細對待購物品的待購數量進行預測記錄,作出價格預算,並將所需款項向咖啡屋財務部匯報以取得采購經費.此外,部長有責任管理好本部人員的工作,同時加強本部與其他各部門的溝通工作.

采購員:采購員主要負責外出采購,包括進行市場調查,選擇合適的供應商,與供應商進行談價,簽訂買賣合同並負責貨品在運輸過程中的安全.采購是咖啡屋資金向外流動的主要途徑,采購人員的素質高低直接影響到經營成本是否最優,因此采購人員必須經過統一培訓,具備下列素質:1.有較豐富的商品知識;掌握市場信息,有商業靈敏性和適應性;熟悉本店情況;頭腦清醒,善於思考,善於洽談價格;了解需求動向及價格變化.

記錄員:2名記錄員分別負責記錄采購部貨物和資金的進出情況,記錄員必須詳細記錄貨物的名稱,規格,數量,進貨日期,采購經費數量,支出數目,余額等, 以便月末進行核查..

(二)采購工作流程

采購部接到需要采購的貨物清單後,由部長負責對待購物品的數量和價格作出預算,並將預算款單遞交財政部申請購物經費,並由記錄員記錄在當月收支單上, 供月末核查, 采購經費將交給采購員外出采購貨物,貨物采購完成後,由本部門對貨物進行驗收盤點並詳細記錄.

(三)采購部采購原則

誠實守信.在采購過程中要誠實守信,信守合同,保證合同的合法性,嚴肅性,有效性,更好地發揮經營合同在經營中的作用,樹立良好形象,協調好咖啡屋與各有關群體之間的相互關系.

以需待進.就是根據市場需求情況來決定進貨,避免盲目采購造成商品積壓,資金周轉不順.

采購渠道穩而多.如確保進貨及時暢通,商品品種豐富多樣.采購部必須廣開渠道,建立固定進貨渠道和固定購貨業務關系,這樣有利於相互信賴支持及降低成本.由於彼此了解情況,易於符合進貨要求,同時可以減少人員采購,節約費用;另一方面,在保持固定進貨渠道的同時,要注意開辟新的進貨點以保持進貨渠道多樣化,從而防止各種風險帶來的損害.

(四)采購管理和方法

采購計劃:采購之前編完詳細的采購計劃或需貨單.其編制必須建立在了解市場需求和商品貨源情況的基礎上.結合商品庫存動態,分別提出具體品名,規格,質量,數量,進貨日期,最後統一平衡後決定采購種類和數量.

驗收管理:采購後的驗收也是管理的重要環節,有了它可以防止財產損失,減少和消滅事故的發生.記錄員必須把握好驗收這一關,如實詳細地作好記錄,並和采購員作好驗貨工作.

3.了解需購物品的渠道:製作工作手冊,建立缺貨登記薄,即對顧客需要但沒有的商品進行登記,並以此作為進貨的依據之一;並根據市場部所提供客戶意見分析進而通過科學的市場預測來確定市場對於量,質,品種,價格等方面的需求,從而采購適銷對路的商品更好地提高經濟效益.

總之,咖啡屋采購部將以經濟效益為標准運用科學的決策分析方法,進行綜合比較,實現采購活動效益最優,為咖啡屋提供有利的物質保障.

酒水服務部

酒水服務部作為咖啡屋的重要組成部分,它的目標是向同學們提供以各種飲料為代表的有形產品,並提供滿足顧客需要的,恰到好處的服務,增收節支,開源節流,為咖啡屋樹立良好的社會形象.

人員設置及職責

人員設置:設部長1名,服務員4名,調酒師2名,點心飲品師傅若干

職責分工:

部長:主持全面工作,確保任務順利完成;確保酒水的正常供應;審核酒水采購計劃,統籌策劃和確定酒水采購內容;檢查購進酒水的質量,對酒水的采購要求和質量有領導責任;教育采購員和服務員法規法則,抓好其思想;業務培訓工作,開展文明禮貌教育.

服務員:迎接客人,引客入座,招待客人;供應酒水食品,為客人提供熱情優質服務;

結帳;清理檯面,做好衛生工作;按規定開啟單據,保留好以做核查.

調酒師:正常供應各類酒水;負責各種酒水的調制;創新研製新品種.

點心飲品師傅:負責各種點心飲品的設計及製作

[注]采購數量

定期采購法:

標准存儲量=日需要量*定期采購間隔天數+保險存儲量(標准存儲量是一種酒水在庫房中存儲的最高存量)

酒水需購量=標准存儲量-現存量+日需要量*發貨天數

最低存儲量=日需要量*發貨天數+保險存儲量

訂貨點采購

訂貨點采購法是通過查閱庫存卡上各種酒水的結存量,對達到或接近訂貨點存儲量的酒水進行采購的方法.

訂貨點存儲量=酒水日需要量-訂貨點存儲量+酒水日需求量×發貨天數

酒水庫存卡:

進貨

領發貨

結存

日期

帳單號

數量

單價

金額

日期

帳單號

數量

單價

金額

數量

單價

金額

標准儲存量

訂貨儲量

訂貨量

單位

訂貨號

貨架號

貨位號

價格

貨名

采購費用=1/2 * 每次需采購的數量*每件年貯存費用+(全年銷售/每次需采購數量)×每次采購費

酒水驗收員:酒水運到後,盤店數量,檢查質量,核實價格

酒水驗收及時報表:

品名

供貨商名稱

發票號

箱數

瓶數

每瓶容量

每瓶單價

每箱價格

總額

總計

驗收員

價格定位

雲杉水榭咖啡屋面向的群體包括:本校的學生,本校的教職員工,大學城內其他各高校的學生和教職工,到達學成或廣外參觀探訪的人士.其中學生為主要消費群體,但現階段以大一的學生居多,消費意識不強.所以在開業初期,在不降低咖啡屋的檔次,保證成本收入的前提下,以及對消費群體的消費水平及消費對象的考慮,軟飲料(如可樂),果汁,奶昔,冰淇淋,部分咖啡等價格會適當調低,利潤率占成本的50%,水果,拼盤,茶點類利潤率占成本的60%.但中高檔次的消費品如紅酒,雞尾酒,品牌咖啡等,因降低價格會給人以格調,檔次,及質量不高的錯覺,所以仍然參考北校區的價格定位以利潤率占成本的65%出售.

值班人員及開放時間

開放時間:配合學校的熄燈制度 周日至周四 11:30~~22:30

周五至周六 11:30~~23:30

值班時間安排:第一班:11:30~~13:30

第二班:13:30~~16:30

第三班:16:30~~19:30

第四班:19:30~~22:30 / 19:30~~23:30

每個時間段安排2名服務員,1名調酒師,周四周五下午開始及周六安排3名服務員,2名調酒師.具體的人員安排將根據各員工的課程表由行政人事部進行安排.

附表

員工守則與店規

1人事記錄:

&[FS:PAGE]nbsp; 員工到職前須填寫人事表格,提供正確個人資料和近照.在職期間如有任何變更應盡快呈報行政人事部.

2員工證

員工在當值時須佩帶員工證.如有遺失,應立即報告,打理補領手續,離職時須將員工證交還.

3考勤:員工必須依照編定的工作時間表及崗位責任表當值工作.員工應准時上班,直至規定時間下班為止.如有任何調班, 先得到部門主管允許.

4請假手續:如因緊急事故或患病而需要請假,應即通知主管行政人事部批准.未經告假而擅離職守者,作曠工論.如申請病假,需出示注冊醫生簽發的病假條.

5工作責任

員工必須忠誠,工作勤奮,對上級服從,對同事尊重及熱心幫助,盡心盡力負起分內工作責任.

6服務態度

對顧客經常保持禮貌及微笑的面容,客氣應對,不可與顧客發生爭執.如發生事故,應立即通知上級領導處理.

7儀容

須經常保持儀容清潔整齊,指甲應經常修剪.從事店堂服務的男員工不許留胡須和長發;女員工上班時必須把頭發盤入頭巾內.

8操守行為

員工嚴禁在店堂內粗言穢語,吸煙,飲食,隨地吐痰及談論與經營無關的一切事宜.並且嚴禁在點內聚賭,盜竊,吸毒,酗酒,營私舞弊,虧空公款,打架,惡意破壞設備及公物等非法行為,如違反,除辭退外,嚴重者將送交警方.

9拾遺

如有拾遺,無論大小貴賤,員工均應馬上交由主管登記,以備失主隨時領回.

絕對不能意存貪念或據為己有,一經發現將以紀律處分.

10攜物出店

員工進出店時,除預先經有關部門主管發證明文件核准外,不得攜帶任何店財物離店,若有犯罪著作盜竊行為處理.

11防火和火警

員工必須嚴格遵守公司頒布的防火告示,注意防火安全.如遇上火警,應保持鎮定,傳呼同事協助及通知上級報警,關閉現場電源及煤氣閥門,並迅速協助客人撤離火警現場.

日結算表

日期

項目

單價

收入金額

總金額

收銀員

部長簽名

我們的設想

蛋糕DIY 我們為客人提供親手設計製作自己喜歡的蛋糕的機會,我們為客人提供已經烘烤好的蛋糕以及奶油,水果等原料,客人可以憑自己的喜好來設計蛋糕樣式並親手製作.

凡在開業當天生日的同學到咖啡屋消費都將獲得免費糕點一分

在淡季時節舉辦happy hour,到時設計相關的游戲,如猜咖啡:每個消費者都可以參加咖啡品嘗,凡是猜出咖啡種類的,當天消費全免.

如果有條件,我們將在店內放置一架鋼琴,營造更好的氣氛,也可為顧客提供一個展示自我的平台。

㈤ 方正閥門集團有限公司有哪些經銷商

010-04-18 回答
中國閥門行業百強企業名單 (發布日期:2009年11月27日)

中國閥門行業百強企業名單為閥門網友提供參考，中國閥門行業企業排名不分先後，序號僅為數量統計。

1. 蘇州紐威閥門有限公司
2. 中核蘇閥科技實業股份有限公司
3. 浙江超達閥門股份有限公司
4. 蘭州高壓閥門有限公司
5. 廣東省明珠集團股份有限公司
6. 湖北洪城通用機械股份有限公司
7. 自貢高壓閥門股份有限公司
8. 保一集團有限公司
9. 良精集團閥門有限公司
10. 伯特利閥門集團有限公司
11. 宣達實業集團有限公司
12. 榮成市高壓泵閥廠
13. 安徽省白湖閥門廠有限責任公司
14. 浙江五洲閥門有限公司
15. 河南省高山閥門有限公司
16. 環球閥門集團有限公司
17. 河南上蝶閥門股份有限公司
18. 上海開維喜閥門有限公司
19. 慎江閥門有限公司
20. 沈陽盛世高中壓閥門有限公司
21. 北京基士敦閥門有限公司
22. 大眾閥門集團有限公司
23. 江蘇神通閥門有限公司
24. 丹佛斯（天津）有限公司
25. 江南閥門有限公司
26. 河南鄭州蝶閥股份有限公司
27. 高能閥門集團有限公司
28. 斯派莎克工程（中國）有限公司
29. 河南開封高壓閥門有限公司
30. 成都乘風閥門有限公司
31. 北京市閥門總廠有限責任公司
32. 中山鐵王管閥有限公司
33. 上海冠龍閥門機械有限公司
34. 浙江浙東高中壓閥門製造有限公司
35. 鄭州市蝶閥廠
36. 上海浦東漢威閥門有限公司
37. 精工閥門有限公司
38. 天津大站集團有限公司
39. 無錫市工裝自控工程有限公司
40. 大連大高閥門有限公司
41. 自貢東方鍋爐閥門有限公司
42. 江蘇江恆閥業有限公司
43. 萊州市東升閥門有限公司
44. 凱喜姆閥門有限公司
45. 山東益都閥門廠
46. 鄭州高壓閥門廠
47. 西安泵閥總廠有限公司
48. 凱泰閥門（集團）有限公司
49. 特福隆集團有限公司
50. 湖北高中壓閥門有限責任公司
51. 鄭州市滎陽通用閥門廠
52. 石家莊三環閥門股份有限公司
53. 天津塘沽瓦特斯閥門有限公司
54. 上海耐萊斯詹姆斯伯雷閥門有限公司
55. 永一閥門集團
56. 上玉閥門集團
57. 諸城市石龍閥門有限公司
58. 天津沃茨閥門有限公司
59. 蘇州凱孚閥門有限公司
60. 克瑞寧晉閥門有限公司
61. 博雷控制系統(浙江)有限公司
62. 上海閥門廠
63. 安徽省屯溪高壓閥門有限公司
64. 上海良工閥門廠有限公司
65. 大連北村閥門有限公司
66. 株洲南方閥門股份有限公司
67. 上海科科閥門有限公司
68. 諸城市龍興閥門有限公司
69. 天津渤海閥門集團有限公司
70. 浙江中核閥門科技有限公司
71. 華東閥門有限公司
72. 羅浮閥門集團有限公司
73. 溫州挺宇集團有限公司
74. 浙江方正閥門製造有限公司
75. 浙江生貴閥門有限公司
76. 浙江維都利閥門製造有限公司
77. 四川精控閥門製造有限公司
78. 百強閥門有限公司
79. 南通閥門廠
80. 浙江華夏閥門有限公司
81. 方圓閥門集團有限公司
82. 河北遠大閥門集團有限公司
83. 浙江石化閥門有限公司
84. 開維喜閥門集團有限公司
85. 南方閥門製造有限公司
86. 科福龍閥門集團
87. 浙江金德閥門有限公司
88. 上正閥門集團有限公司
89. 陽泉閥門股份有限公司
90. 上海正豐閥門製造有限公司
91. 上海日泰閥門製造有限公司
92. 溫州球豹閥門有限公司
93. 浙江華光電力成套設備有限公司
94. 江蘇省竹簀機械廠
95. 青島電站閥門有限公司
96. 北閥科技集團有限公司
97. 浙江甌球閥門有限公司
98. 浙江良通閥門有限公司
99. 浙江環宇閥門有限公司
100. 鞍山享通閥門有限公司

㈥ 有哪些知名的閥門企業在招聘的

泵閥英才網 簡介來
◆2004年，泵閥源英才網上線開始運營；
◆2005年，人才簡歷注冊了突破了37000份，網站日平均訪問量突破4000；
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泵閥英才網部分閥門招聘企業

博雷（中國）控制系統有限公司
蘇州紐威閥門有限公司
上海開維喜閥門有限公司
浙江盾安閥門集團
西安希佛隆閥門有限公司
陝西維克托閥門有限公司
開封高壓閥門有限公司
鄭州鄭碟閥門有限公司
浙江中控流體技術有限公司
浙江意本閥門有限公司
百利展發集團
義大利卡萊菲股份有限公司
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上海連成(集團)有限公司
沃茨閥門有限公司
伯特利閥門集團
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重慶川儀股份有限公司
河北遠大閥門集團有限公司
大眾閥門集團有限公司

㈦ 美國泰悉爾集團怎麼又在泵閥英才網上招聘啊老是看到他們的招聘信息

人家企業大，人才需求就大啊，還有人家信任泵閥英才網。

泵閥英才網新聞：美國泰悉爾集團再次選擇泵閥英才網作為其招聘平台

美國泰悉爾集團(Tuthill Group)，是一家總部位於美國芝加哥、擁有百年歷史的家族企業和跨國公司集團，業務范圍涵蓋真空系統和風機、介質泵、流體聯接件、控制、聯動件、塑料、燃油傳送系統和交通技術。泰悉爾集團在全球擁有35家工廠，其分支遍布於美國、加拿大、阿根廷、英國、德國、法國、比利時、義大利、中國、印度、新加坡、澳大利亞等國家，業務涵蓋全球。著名的凱尼（Kinney）真空泵、M-D風機、GlobalGear齒輪泵、Reyco Granning汽車空氣懸浮系統、Fill-Rite手泵和FPP流量表、Cablecraft 拉伸軟軸、Hansen和Gromelle快速接頭都屬於泰悉爾集團旗下的產品和世界著名品牌。

1999年，泰悉爾旗下風機設備公司與日本Tohin在江蘇宜興合資無錫東泰機械有限公司，為百事德機械（江蘇）有限公司（B－Tohin Machine（Jiangsu））提供鼓風機核心泵機及技術。
泰悉爾集團旗下凱尼真空設備公司於2000年與上海通用設備集團所屬上海真空泵廠建立上海凱尼真空泵合資公司，並於2007年初進一步全資收購中方股份，形成獨資公司。公司主要生產服務於中國市場的產品。

2003年，泰悉爾集團亞太大區將駐香港的中國代表處遷至上海，成立上海代表處，代理泰悉爾集團下屬各子公司在中國的市場聯絡、銷售和售後服務工作。
2007年5月後，泰悉爾決定成立泰悉爾大中國區集團，並聘請上海白玉蘭獎獲得者，瀟然博士出任泰悉爾大中國區總裁職務，兼任泰悉爾代表處首席代表，重整和實施新的中國發展戰略。集團將逐步全面整合各業務單位投向中國的資源，並投資上海南翔高科技工業園區,注冊成立上海泰悉爾動力設備有限公司，設立為大中國區總部，迅速擴展優秀企業團隊，建立新的生產研發基地，為泰悉爾在中國建立強大的業務支持。泰悉爾中國面臨重大發展機遇。
泰悉爾追求成為對客戶、社會、員工及其家庭富有感召力的明智的企業。泰悉爾中國總裁、教授、上海白玉蘭獎獲得者瀟然博士及其由優秀中外成功人士組成的團隊正是這種理念的實踐者。在物慾和冷漠的世風中，我們充滿活力的團隊追求家庭般友善的工作環境，在變動的條件下尋求創造的樂趣、感受昂揚向上的精神境界。我們在事業飛速發展中尋求認同我們的勝任的建設者。請您在向我們投遞簡歷之前思考這樣一個問題：一個什麼樣的公司和工作最能滿足您的主要的人生追求？我們歡迎富有工作激情、能夠承受逆境、陽剛有血性真君子的加入，如果您內心的答案是高薪高位、舒適穩定、萬事就緒和世界五百強企業，請不要選擇我們。

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