上海恩靈精密機械有限公司怎麼樣

『壹』 電動扳手什麼牌子的好

電動扳手較好的品牌有BOSCH博世電動扳手、阿特拉斯•科普柯電動扳手、DEWALT得偉電動扳手、METABO麥太保電動扳手、METABO麥太保電動扳手、威克士電動扳手。

我推薦《博世電動扳手》。博世品牌創始於1886年的德國，博世是全世界著名的電動工具品牌，博世的電動扳手質量好，安全可靠，在國內外有著十分高的知名度。

博世是德國的工業企業之一，從事汽車與智能交通技術、工業技術、消費品和能源及建築技術的產業。1886年25歲的羅伯特·博世先生在斯圖加特創辦公司時，就將公司定位為「精密機械及電氣工程的工廠」。

總部設在德國南部斯圖加特市的博世公司員工人數超過 23 萬，遍布 50 多個國家。博世以其創新尖端的產品及系統解決方案聞名於世。

博世（中國）投資有限公司

成立於1999年，負責管理、發展及協調博世在中國的所有投資和生產業務。

其下屬的十家代表處、四家貿易公司和一家貿易代表處、七家獨資企業以及十家合資企業，企業及代表處廣泛涉足於汽車零部件、包裝技術、控制和傳動系統、熱動技術、白色家電以及安防系統等多個領域，竭誠為中國客戶提供著最高品質的產品。

位於上海的博世（中國）投資有限公司在北京、武漢、重慶等城市設有分公司與辦事處，主要負責博世在中國大陸地區所有投資項目的發展及協調。

投資公司致力於與中國客戶建立雙贏的夥伴關系，加強業務合作，同時協助博世在中國市場取得良好的業務發展。此外，其采購部還負責並協調博世在亞洲地區（除日本以外）的采購業務。

『貳』 家用霧化機什麼牌子好求推薦。

推薦歐姆龍這個牌子的霧化機，性價比高，質量好。

以下推薦歐姆龍的幾個型號：

1、歐姆龍NE-C25S空氣壓縮式霧化機

平均霧化顆粒：2.2μm，霧化顆粒達到5μm以下：佔60%，每分鍾霧化量：0.2ml左右，葯物殘留量：小於等於0.7ml，葯液杯容量：最大6ml，氣體流量：4-8L/min，歐姆龍官網宣稱吸入用部件如葯液杯組件、吸嘴可煮沸清潔、消毒。

U22的缺點是裡面的網，是個耗材，而且使用的時候稍有不慎就容易壞。優點是攜帶方便，也就一個iPhone 7 plus高度，且兩節5號電池就能用。並且噪音真的幾乎為0，一點聲音都沒有。

『叄』 愛迪生的資料

愛迪生於1847年2月11日誕生於美國中西部的俄亥俄州的米蘭小市鎮。父親是荷蘭人的後裔，母親曾當過小學教師，是蘇格蘭人的後裔。愛迪生7歲時，父親經營屋瓦生意虧本，將全家搬到密歇根州休倫北郊的格拉蒂奧特堡定居下來。搬到這里不久，愛迪生就患了猩紅熱，病了很長時間，人們認為這種疾病是造成他耳聾的原因。愛迪生8歲上學，但僅僅讀了三個月的書，就被老師斥為「低能兒」而攆出校門。從此以後，他的母親是他的「家庭教師」。由於母親的良好的教育方法，使得他對讀書發生了濃厚的興趣。「他不僅博覽群書，而且一目十行，過目成誦」。8歲時，他讀了英國文藝復興時期最重要的劇作家莎士比亞、狄更斯的著作和許多重要的歷史書籍，到9歲時，他能迅速讀懂難度較大的書，如帕克的《自然與實驗哲學》。10歲時酷愛化學。11歲那年，他實驗了他的第一份電報。為了賺錢購買化學葯品和設備，他開始了工作。12歲的時候，他獲得列車上售報的工作，輾轉於休倫港和密歇根州的底特律之間。他一邊賣報，一邊兼做水果、蔬菜生意，只要有空他就到圖書館看書。他買了一架舊印刷機，開始出版自己的周刊——《先驅報》，第一期周刊就是在列車上印刷的。他用所掙得的錢在行李車上建立了一個化學實驗室。不幸有一次化學葯品著火，他連同他的設備全被扔出車外。另外有一次，當愛迪生正力圖登上一列貨運列車時，一個列車員抓住他的兩只耳朵助他上車。這一行動導致了愛迪生成為終身聾子。
1862年8月，愛迪生以大無畏的英雄氣魄救出了一個在火車軌道上即將遇難的男孩。孩子的父親對此感恩戴德，但由於無錢可以酬報，願意教他電報技術。從此，愛迪生便和這個神秘的電的新世界發生了關系，踏上了科學的征途。
1863年，愛迪生擔任大幹線鐵路斯特拉福特樞紐站電信報務員。從1864年至1867年，在中西部各地擔任報務員，過著類似流浪的生活。足跡所至，包括斯特拉福特、艾德里安、韋恩堡、印第安那波利斯、辛辛那提、那什維爾、田納西、孟斐斯、路易斯維爾、休倫等地。
1868年，愛迪生以報務員的身份來到了波士頓。同年，他獲得了第一項發明專利權。這是一台自動記錄投票數的裝置。愛迪生認為這台裝置會加快國會的工作，它會受到歡迎的。然而，一位國會議員告訴他說，他們無意加快議程，有的時候慢慢地投票是出於政治上的需要。從此以後，愛迪生決定，再也不搞人們不需要的任何發明。
1869年6月初，他來到紐約尋找工作。當他在一家經紀人辦公室等候召見時，一台電報機壞了。愛迪生是那裡唯一的一個能修好電報機的人，於是他謀得了一個比他預期的更好的工作。10月他與波普一起成立一個「波普——愛迪生公司」，專門經營電氣工程的科學儀器。在這里，他發明了「愛迪生普用印刷機」。他把這台印刷機獻給華爾街一家大公司的經理，本想索價5000美元，但又缺乏勇氣說出口來。於是他讓經理給個價錢，而經理給了4萬美元。

愛迪生用這筆錢在新澤西州紐瓦克市的沃德街建了一座工廠，專門製造各種電氣機械。他通宵達旦地工作。他培養出許多能乾的助手，同時，也巧遇了勤快的瑪麗，他未來的第一個新娘。在紐瓦克，他做出了諸如蠟紙、油印機等的發明，從1872至1875年，愛迪生先後發明了二重、四重電報機，還協助別人搞成了世界上第一架英文打字機。
1876年春天，愛迪生又一次遷居，這次他遷到了新澤西州的「門羅公園」。他在這里建造了第一所「發明工廠」，它「標志著集體研究的開端」。1877年，愛迪生改進了早期由貝爾發明的電話，並使之投入了實際使用。他還發明了他心愛的一個項目——留聲機。電話和電報「是擴展人類感官功能的一次革命」；留聲機是改變人們生活的三大發明之一，「從發明的想像力來看，這是他極為重大的發明成就」。到這個時候，人們都稱他為「門羅公園的魔術師」。
愛迪生在發明留聲機的同時，經歷無數次失敗後終於對電燈的研究取得了突破，1879年10月22日，愛迪生點燃了第一盞真正有廣泛實用價值的電燈。為了延長燈絲的壽命，他又重新試驗，大約試用了6000多種纖維材料，才找到了新的發光體——日本竹絲，可持續1000多小時，達到了耐用的目的。從某一方面來說，這一發明是愛迪生一生中達到的登峰造極的成就。接著，他又創造一種供電系統，使遠處的燈具能從中心發電站配電，這是一項重大的工藝成就。
他在純科學上第一個發現出現於1883年。試驗電燈時，他觀察到他稱之為愛迪生效應的現象：在點亮的燈泡內有電荷從熱燈絲經過空間到達冷板。愛迪生在1884年申請了這項發現的專利，但並未進一步研究。而旁的科學家利用愛迪生效應發展了電子工業，尤其是無線電和電視。
愛迪生又企圖為眼睛做出留聲機為耳朵做出的事，電影攝影機即產生於此。使用一條喬治伊斯曼新發明的賽璐珞膠片，他拍下一系列照片，將它們迅速地、連續地放映到幕布上，產生出運動的幻覺。他第一次在實驗室里試驗電影是在1889年，1891年申請了專利。1903年，他的公司攝制了第一部故事片「列車搶劫」。愛迪生為電影業的組建和標准化做了大量工作。
1887年愛迪生把他的實驗室遷往西奧蘭治以後，為了他的多種發明製成產品和推銷，他創辦了許多商業性公司；這些公司後來合並為愛迪生通用電氣公司，後又稱為通用電氣公司。此後，他的興趣又轉到熒光學、礦石搗碎機、鐵的磁離法、蓄電池和鐵路信號裝置
第一次世界大戰期間，他研製出魚雷機械裝置、噴火器和水底潛望鏡。
1929年10月21日，在電燈發明50周年的時候，人們為愛迪生舉行了盛大的慶祝會，德國的愛因斯坦和法國的居里夫人等著名科學家紛紛向他祝賀。不幸的是，就在這次慶祝大會上，當愛迪生致答辭的時候，由於過分激動，他突然昏厥過去。從此，他的身體每況愈下。1931年10月18日，這位為人類作過偉大貢獻的科學家因病逝世，終年84歲。
愛迪生的文化程度極低，對人類的貢獻卻這么巨大，這里的「秘訣」是什麼呢？他除了有一顆好奇的心，一種親自試驗的本能，就是他具有超乎常人的艱苦工作的無窮精力和果敢精神。當有人稱愛迪生是個「天才」時，他卻解釋說：「天才就是百分之一的靈感加上百分之九十九的汗水。」他在「發明工廠」，把許多不同專業的人組織起來，裡面有科學家、工程師、技術人員、工人共100多人，愛迪生的許多重大發明就是靠這個集體的力量才獲得成功的。他的成就主要歸功於他的勤奮和創造性才能以及集體的力量，此外，他的妻子也曾起了相當重要的作用。

『肆』 黑色星期5 是什麼意思

有以下幾種說法：

「黑色星期五」，夠恐怖的吧！而你在這一天，又會選擇怎麼做呢？

星期五和數字13都代表著壞運氣，兩個不幸的個體最後結合成超級不幸的一天。所以，不管哪個月的十三日又恰逢星期五就叫「黑色星期五」。

1970年4月11日阿波羅13號航天器在佛羅里達的肯尼迪航天中心發射。一些人指出幾乎是災難性的阿波羅13登月使命證明數字13是一個不吉利的數字。

在西方人看來，星期五是不吉利的日子，在這天，有些人會因為恐懼而下不了床，還有些人會拒絕乘飛機，買房子，甚至購買勝券在握的股票。而如果星期五與13號重合，那就是特大倒霉日了。因為在這一天人們不會像往常一樣乘飛機或做生意，商業損失可達8到9億美元。他估計在美國這種恐懼折磨著幾千萬人民。

德塞是一名民間傳說史學家，他也是《恐懼和樂趣》的作者，他說對於黑色星期五的恐懼在遠古就根深蒂固了。星期五和數字13都代表著壞運氣，兩個不幸的個體最後結合成超級不幸的一天。

德塞把對13的恐懼追溯到一個有關12位神在他們的天堂瓦爾哈拉殿堂進行宴會的挪威神話。沒被邀請的洛基是宴會上的第13位客人，他到達那兒之後，便讓黑暗之神Hoder用帶有槲寄生尖端的箭射擊快樂喜悅之神Balder。Balder死了，整個地球都陷入了黑暗和哀傷之中。從那一刻起，數字13便成了不祥之兆。

在聖經中也涉及到不吉利數字13，背叛耶穌的傳道者猶大是最後的晚餐中的第13個客人。同時，在古羅馬，傳說中聚集了12組巫婆，而第13個被認為是惡魔。

紐瓦克特拉華大學數學和科學教育資源中心的科學家托馬斯·費斯勒說，數字13遭遇如此不幸是由於它的位置在12之後。按照費斯勒的說法，數字科學家認為12是一個「完全」的數字，一年12個月，黃道十二宮，奧林匹斯山12位神，赫拉克勒斯12勞方，以色列12個部落，以及耶穌的12位傳道者。而超過12一點點，13就「稍微超過『完全』一點點」，這個數字就變的不安定。

對13的恐懼在現在仍然很強烈，根據德塞的調查，80%的高樓沒有第13層，很多機場漏過了第13扇門，醫院和旅館通常沒有房間號13。在義大利的佛羅倫薩街道，門牌號12和14之間是12.5。在法國聞名的十四行詩社交名流中，他們曾經認為自己能夠成為宴會的第14位客人就可以擺脫一種不幸的命運。

至於星期五，它是知名的基督徒耶穌被迫害的日子。有些聖經學者認為伊芙誘惑亞當食禁果也是在星期五。或許最重大的一種信仰，是認為該隱在13號的星期五殺害了亞伯。

文件型病毒與其他病毒如引導區型病毒工作的方式是完全不同的，在各種PC機病毒中，文件型病毒所佔的數目最大，傳播廣，採用的技巧也多種多樣。

黑色星期五就是一種文件型病毒，它是個早在1987年秋天就被發現的老牌PC機病毒，流傳最廣，變種很多，別名也多。除了它的多個變種之外，基於其發展出來的其他病毒也最多。

一般來說，黑色星期五感染文件後，會在文件的末尾放有標志串 「sUMsDos ，一些病毒檢測程序以此作為識別黑色星期五病毒的標志，但是很多黑色星期五病毒的變種已將這個標志變成各種各樣的其他字元串。

黑色星期五病毒是一個內存駐留型的病毒。它感染COM型文件和 EXE型文件，一些變種也感染．SYS、．BIN和．PIF文件以及覆蓋文件。病毒進入內存半小時之後，整個PC機的運行速度會降低到原速率的十分之一左右，並在屏幕的左下角開出一個黑色的窗口。檢查黑色星期五病毒是否駐留內存的方法是檢查中斷向量表中的8和21號中斷向量段地址是否為同一地址，以及執行過的文件是否被加長，特別是EXE型文件是否被反復加長。

由於黑色星期五病毒出現得早，如KV300等查毒軟體都可以檢查和清除病毒代碼。

但是我想說啊，這跟你的。。。。生辰有什麼關系。雖然黑色星期五是指13日如果是星期五，但是。。。5.30這個星期五我就不知道了

『伍』 如何學好英語和語文

如何學好英語？
如何學好英語，這似乎是一個很古老的話題了。在三年的大學生活中，我最引以為豪的是我的 英語成績。當然我的英語成績不是很突出，但我所取得的進步卻是很可喜的。高中時我的英語成績屬於中等水平，高考也只有98分。一進大學，我就為英語學習犯難了。再學不好英語，那就等於給自己以後的道路增設障礙。於是乎，路漫漫其修遠兮，吾將上下求英語。終於，工夫不負有心人，我終於取得了優異的成績。在過了四級的同時，我也取得了口語考試的資格，並且也在口語考試中得了c+。去年又一次性通過了六級。最讓我感到欣慰的是在大二時，我參加全國大學生英語競賽得了三等獎。我所有的成績也證明了一個道理：一分耕耘，一分收獲。
從三年的學習英語的經歷中，我總結出了以下幾點。以供參考。
首先，要學好英語，最關鍵的是要有興趣。俗話說：興趣是最好的老師。教我們英語的是一位 年輕的老師，他講課很風趣，還總是讓我們自己上台講課，演小品。生動的英語教學，讓我對英語產生了濃厚的興趣。
光有興趣還不行，我們還得知道如何去學。
先說說背單詞吧！對很多同學來說背單詞無疑是件很痛苦的事了。我在背單詞時，不是按照單詞書上的一個一個背下來，這樣很容易讓人產生厭倦心理，而且很容易忘。我是在每一頁抽幾個背，就是很隨機的。在平時，我們可以製作一些小卡片，把很難記的寫在上面，一有空就那出來看一下，或者可以在床頭放一些卡片，每天睡覺前看幾眼。更有效的就是在睡前和寢室的同學進行猜字競賽。每次大家互相把當天學的單詞猜一遍，這樣就記的牢了。當然背單詞最重要的是要不間斷的進行溫習。
很多同學都很頭疼閱讀理解，一是時間緊，二是難理解。如果覺得時間緊，那我就教你一招。那就是把每次的練習當作考試，自己限定時間，做不完的就猜。久而久之，你的心中就會有一隻無形的鬧鍾，使你在做題時總有一種緊迫感。練習時間長了，你也就習慣了。
對於理解，我覺得我們應該擴大閱讀的范圍。我們可以看英文報或雜志。在大一時我看的是中英文對照的《英語沙龍》。以後隨著詞彙量的增加，我就開始看英文報。我經常看的是上海星報，shanghai star。這份報紙內容覆蓋廣，且較淺，易懂。在看報紙的時候，我不喜歡逐個字的去查，碰到生詞就猜，遇到好的詞句，就順手抄下來。三年下來，這樣的小小摘錄本我已有好幾本了。總之，看英文報，不僅可以攝取更多的知識，而且可以培養語感，練習閱讀速度。
聽力也是大家頭疼的一個問題。我覺得要提高聽力能力，光用聽力磁帶是不夠的。我們可以採用其他的方法啊！比如我們可以聽英語新聞。我常聽的是上海990的夜間十一點檔播出的live it up shanghai。這個說話節目挺不錯的。當然另一個方法便是去英語角。我是從去年開始上英語角的，在那裡一大群的英語愛好者在一起，大家用英語聊天，發表言論。有時也有機會和老外來個親密接觸。多說多聽，你的聽力和口語的能力就在不知不覺中提高了。到英語角去說，去聽，去感受，你會發現原來講英語並不是一件難事哦！
學英語，也要學會做個有心人。每次看到街上的英文招牌或網上的英文縮寫，你有沒有去想過它的全稱呢？BBS，大家都用過吧，但它的全稱Bulletin Board System 你知道嗎？在報紙上經常看到RMB ，這是什麼的縮寫呢？當然是人民幣的中文縮寫了。還有GDP ，MBA ，MPA 等等。時間長了，你就會發現，原來英語不僅出現在課堂里，它已溶入到了整個社會中了。看看你的衣服，或許上面就有一個你不認識的單詞呢！趕緊學吧！
各人有各人的學習方法，或許你自己尋求的方法更有效呢！經常和同學交換一些方法，這不是很好嗎？有一位哲人說過，兩個人各有一個蘋果，交換後你終究只有一個，但只有交換了思想，你的腦海里就會多出一個思想來。你說呢?

如何學好語文？
語文，是一門博大精深的學科，需要有學習興趣，好的學習習慣等都是很重要的。有人感到學習語文很吃力，我想主要是由於沒有掌握正確的方法，沒有擁有一把打開語文之門的金鑰匙。
學好語文，要注意培養 學習興趣，養成好的學習習慣，積累學習方法，增強學習能力等。我希望當你讀完這篇「爛文」後，能為你的語文之路，墊石鋪地，為你的語文大廈添磚加瓦，為你學習鋪上一條通天大道。
對語文學習感興趣，就為你的語文學習奠定了最堅實的基礎。無論做任何事，興趣是最重要的。兩千年前的「文聖」孔子就曾說過「知之者不如好之者，好之者不如樂之者」。這句話正說明了「好」、「樂」對於一個人對某種事物的追求，可以說是精神支柱，朋友，如果你現在暫時對語文，並不感興趣，沒關系，你可以從「0」開始。培養興趣，可以去背誦，抄錄一些精彩的片斷，富有哲理的名人名言，以及課外知識都可以。這樣，慢慢積累，在某一天，你會突然發現，原來當一個才多識廣，知識淵博的學者就是如此容易。你還可以參加一些關於語文方面的活動，比如演講、徵文等等。愛因斯坦說過：「在學校里和生活中，工作的最重要的動機是工作中的樂趣，是工作獲得結果時的樂趣，以及對這種結果社會價值的認識。」正如剛才說的，你可以參加社交活動，那有人便會問了，如果贏了，當然會使我們鬥志高昂，興趣更濃烈，而相反，則會挫傷我們的積極性，對語文反感，那豈不是適得其反嗎？我可以肯定回答：「不會的」。這樣看你如何認識結果的價值。正如所說，會信心百倍去學好語文，如果失敗了，可以自我檢討，是哪裡做得不好，「挫折是強人的一筆巨大財富，弱者的萬丈深淵」，你可以想想，正因為發現了缺陷，我們才會去彌補，才會做得更好。學習興趣是基礎的話，好的學習習慣，則是一位技藝超群的建築師。
學習習慣的好壞，直接關繫到你學習質量的好壞。葉聖陶認為：「從小學老師到大學教授，他們的任務就是幫助學生養成良好的習慣，幫助學生養成政治方面文化科學方面的良好習慣」。由這句話我們至少可以看到好的習慣的重要性，其實好的習慣，主要還是靠自己去養成的。農村有句俗語是這樣說的「習慣成自然」如果你堅持一個好的學習習慣，久而久之，則會成為雷打不動的「自然」。那怎樣養成好的學習習慣，我們可以從學習實踐中，文章作品中去領會。《禮記》中說「博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之」這就是一個好的學習習慣，我們可以把它慢慢融入我們的學習之中。「學而不思則罔 ，思而不學則殆」，則又給我們敲響要「學」「思」結合的警鍾。「學而時習之」，「溫故而知新」有許多的名人對學習做出了總結，我們不妨一試（但不可盲目）。其實，更重要的是要我們從學習中去總結，比如說，在一個幽靜的地方，我們不妨坐下靜靜心，默默想想散文、名言之類，不但更能愉悅心情，而且還增深了印象。如果說好的學習習慣是一位獨具匠心的建築師，那好的學習方法則是精美實用的建築材料。
說學習方法，其實與學習習慣有許多交叉之處，比如：抄錄精彩片段，吟誦古詩，隨時寫下精彩瞬間，等等都是好的學習方法。語文學習重要的就是積累與運用，上面的那些方法都是積累的重要手段。我們運用語文知識可以說是包羅萬象，可用在諸方面，譬如：社交、寫作、演講……無不與我們密切相關，有人學習語文很有一套，但運用時卻是茶壺里裝餃子——倒不出來。其實學的目的就是用，這是綱。由於方法因人而異，我就不多討論了！我相信親愛的朋友你定會有錦囊妙計的。好的學習習慣，興趣很濃，方法很對，若沒有語文學習能力那還是無濟無事。
學習能力是漸漸培養和積累的。有人說魯迅的文章很難懂，其實就是因為沒有找到突破口，我們理解一句話一定要聯系當時的時代背景，及上下文語境，這樣你才會將難題迎刃而解。學習 要重識基礎能力鞏固，首先要謹記一些寫法、修辭及符號的用意，只有這樣堅實的基礎，才可去拔高。「欲速則不達」學習能力的培養並非一日之功，需要你的恆心。
上述皆為鄙人愚見，多為淺薄之言，其實每人都有他的一本經，都有一套未發掘的（有的當然發現了）學習秘籍。
朋友，當你看完這篇文章後，掩卷沉思時，希望能使你有所受益。為語文功底差的人，改變現狀，為功底好的人錦上添花。

希望我的回答，能對你有幫助

『陸』 富士康的工作心得

我來自甘肅省甘谷縣，是富士康科技集團總部周邊事業群MRPC事業處一名普通的安全工程師，資位；師二；2010年10月8日入廠，在行政管理部姚國忠經理，袁擁軍專理的正確領導下，一直在在從事安全生產的日常管理工作。至今算起來已快一年了，在工作的這段時間里，我真切的感受到了我們「鴻飛千里，富士則康」的文化理念，也在行政管理部領導正確又堅強的領導下，秉持「 愛心、信心、決心」的經營理念，樹立「融合、責任、進步」的從業精神，堅持「長期、穩定、發展、科技、國際」的理念，推進「速度、品質、技術、彈性、成本」的核心技術，在「關愛員工，回饋社會，綠色經營」的社會責任下，我們用「辛勤工作的文化； 負責任的文化，團結合作且資源共享的文化，有貢獻就有所得的文化」在努力的積極的融合於公司。

入職以來，我一直從事著現場安全稽查工作。在工作中學到了許多書本上未學到的安全知識，在以前公司，因環境有限很多安全實踐工作如：機械設備危險源的辨識、安全生產標准化管理、事故預防技術和處理程序、企業安全文化鑄造、職業安全健康管理、消防預警演習、危險化學品儲存、使用和管理等實踐工作因缺乏實物而無法得到有效的開展。因此我的安全生產實踐依然處於「紙上談兵」的狀態。自從加入到了富士康科技集團精密機構快速製造中心後，這種情況就發生了很大的改變，首先，我看到了很多以前根本沒有接觸到的機器、設備、設施；其次，有好多的同仁都在關心我，幫助我，支持我，使我盡快的成長，慢慢的適應公司環境，了解企業的文化，從一個邊緣人真正的變成了一個「富士康」人。我親眼目睹了每一個員工在工作中的忘我情形；我看到各網路、報紙、雜志關於富士兵在業務上不斷的拓展，從2010您的世界500強企業112位，驟然上升到了60位，我震驚、喜悅、感動的同時也為我是集團百萬之中的一員而無限自豪！我思緒在飛舞，滿腦子都出現了集團在郭台銘總裁的帶領下不斷開疆擴土的影子，想著，想著，眼淚不滿了眼簾，我知道，這是幸福的淚水，感動的淚水，更是自豪的淚水！

此時此刻，我已經和公司緊緊的連接在了一起，曾多次，同仁的關懷，親人的囑托，領導的期望，讓我感覺到了這里就是我的第二個家；曾多次，因為自己的原因，曾萌發離開公司，想找個有寬松環境的地方，去追逐自己的前途，放飛自己的夢醒，於是，一次又一次的遞上了我的辭職申請書。但是，專理袁擁軍一直沒有批准，我知道，他是想讓我再冷靜的思考一下，不要因為我家裡的事情而做出莽撞的舉動。同時，從進入到富士康快速製造中心起，我就一直是他的主要干將，我的執行力，我的軍人的作風，一直被他所欣賞。說實話，要離開這個曾經奮斗過的地方，還真的讓我感覺到是那麼的艱難，一面是因為父母已經年老體弱，加上種的小麥過多沒有收，一面是我已經奮鬥了快兩年的公司，需要我的繼續努力，我的職業精神是掙點錢後回家，還是把公司當成我的事業，當成我實現我心中夢想的船，我很糾結，很矛盾，不，我彷彿聽到媽媽哭著、喊著說：兒子，回家吧！你不能讓我和你爸都掙死在這莊稼地里嗎？一邊，聽見領導在說我是逃兵，一個不合格的下屬，我很痛苦！

看著廠務部機電、工務人員還在努力的抬水管，我開始深深的責備自己，不能堅持！為什麼是我？你們知道嗎？當初是我第一個到惠州基準科技園進行安全工作，當時我就住在園區剛建設的B04棟的二樓倉庫里，這里，一面是施工用的各種建築材料，一邊是一張床，上下鋪的那種，我吃住都在這里，工作在施工現場，一連幾個月，我都挺過來了，為什麼現在條件越來越好我卻要選擇了離開，為什麼？看著惠州園區的逐漸建成，看著B04、B03、B02、B21、B22棟廠房的逐漸竣工，看著寬闊的馬路筆直的伸向遠方，看著海關檢查站著裝整齊的值班人員在執勤的身影，我無限感慨，內心忐忑不安，對這里，我充滿了不舍和留戀，這幾天，我一直在想在想一個問題：「我為什麼要離開這里，為什麼要離開這里？是因為這里比深圳更艱苦嗎？這里的條件更差嗎？我為什麼要當一個逃兵？為什麼又要冬奔西走的到處尋覓工作？為什麼要讓爸爸、媽媽為我操心？人，活著，為什麼就這樣累？

走與留，我要想好了再做決定，不可草率！我知道，我不是逃兵，也不想當逃兵，在武警內蒙古自治區總隊我是一個優秀的士兵，我不怕苦，不怕累，只要是領導交給的工作，我一定要完成好，我不想然別人說我是個孬種，一個叼兵，我更不想我的領導、工友說我是玩不成，說我是筆桿子，我要繼續留下來做好本職工作；我要見證富士康科技集團基準科技園區建設工程的的全部歷程；我還要看著我們成千上萬的師級、員級的員工一個個的有序入駐這美麗的，寬闊的全新廠房；還要看到基準科技園區每棟廠房、每個車間、每條生產線在這里安全、快樂的生產，看到它的產品遠銷世界各地；

不為別的，我因為我是公司的的一員。公司給我一個發展的機會，我就應該努力的回報公司，用一顆熱切的赤誠的感恩的心去愛我的公司，愛我的領導，領導也會對我的工作做出客觀的，嚴謹的認真的評價的，在2010年優秀員工的評選中，郭台銘總裁說過一句話，讓我很感動，他說，我要感謝我們的全體員工，感謝為富士康曾努力過的每個員工，不管是在職的個還是已經離開這個公司的，是他們用辛勤的汗水創造了富士康的今天。從台灣的鴻海總部到深圳的西鄉鎮的300人的五金廠，從海洋五金廠到龍華科技園的建立，從佛山、中山、東莞、惠州科技園的建立，再到崑山、上海、南京、淮安、阜寧、杭州、寧波、嘉善科技園區的我建立，再到北京、天津、煙台、廊坊、秦皇島、營口等科技園區的建立，一直到當前的太原、晉城、鄭州、濟源、南陽、重慶、成都、武漢、南寧、北海、豐城、長沙、衡陽科技園區的建立。總裁說，公司不是他一個人的，是屬於百萬之眾的，屬於每個員工的。

多年來，我一直是一個積極向上不斷學習的人。在去年事業處下半年舉行的消防演習中，我實踐了消防演習的規劃、組織、實施、檢查和總結的方法，提高了火災應急的能力，同時把我在書本上學到的知識也在安全稽查和管理中得到了應用。從學校到軍隊，在從軍隊到社會、從樟坑徑廠區到惠州基準科技園區，我深刻的認識到作為一個安全管理人員必須時刻提高警惕，一刻都不允許放鬆的道理。

我深知安全管理員是工程項目安全生產、文明施工、環境保護、職業健康的直接管理者和責任人。在工作中必須堅持「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針和「管生產必須管安全，誰主管誰負責」的原則，建立健全安全生產責任制，把安全工作擺在各項工作的首位，實行全員、全過程的安全管理，常抓不懈，貫穿始終。

記得我在2011年3月8日，來到惠州基準的那一刻，我就被科技園的建設所感染，看到一座座的廠房拔地而起，聽到工地福建省八方建築公司、陝西省第三建築公司、順豐第二建築公司建築工人在竊竊私語，聽到他們在說：「開到沒有？這一棟棟廠房是給富士康集團建的！」()當時我震驚了！我從內心深處充滿了無限的喜悅！公司來了！公司來了！公司來惠州了！！！我為我是公司的一名普通員工而無限自豪，我為我是總部周邊MRPC行政管理部安全課的一員而驕傲不已！

有空去上網，在網上我看到了無數關於我們富士康的消息，最為讓人感動的是下列消息

「11月11日，縣委書記、縣人大常委會主任王勝，縣委副書記、縣長徐雲樞，縣委常委、常務副縣長江菊蓮，副縣長陳樹春等率相關職能部門負責人，督查了富士康龍溪項目、中興通迅石灣項目和羅浮葯谷生物制葯等重點項目進展情況。

在富士康龍溪項目建設工地，王勝、徐雲樞一行邊走邊看，聽取施工方項目建設進展情況匯報，並現場辦公，解決富士康項目在建設中遇到的征地拆遷、供電和廠區道路建設問題。十一月十六日，廣東惠州市博羅縣與富士康科技集團簽訂五億美元合作項目，該集團將在博羅縣的龍溪鎮建設新型手機產業製造基地。據悉，富士康項目是該縣近幾年引進投資總額最大的高科技項目。 」

「好息呀… 富士康集團從深圳搬遷五萬人到博羅龍溪鎮！

龍溪有8萬人，其中本地人佔5萬，這次富士康從深圳搬五萬人到龍溪，簡直是無端端又多了一個鎮……為配合新增的人口，商場、租房、學校不斷增建。2010年11月開始動工，截至5月1日止完成了總工程的30%左右建設。估計在今年年底完工，明年2月1日至10日牽移員工及設備，3月1日開始投產，第一次牽移（手機配件生產線）完成。」

「據了解，富士康科技集團是世界五百強企業之一，是專業研發生產精密電氣連接器、電腦系統組裝、無線通訊要害零部件及消費性電子、液晶顯示設備、半導體設備等產品的高科技企業。經過多番考察洽談，該集團選址在惠州市博羅縣龍溪鎮建設一個新型手機產業製造基地，項目預計總投資五億美元以上，用工人數將超過四萬人。項目建成投產後，年銷售收入將達二十億元人民幣以上，年繳納增值稅等各項稅收預計達五千萬元人民幣以上。

博羅縣大力開展「招商引資年」等「四個建設年」建設，經濟建設和社會各項事業蓬勃發展，非凡是招商引資工作取得顯著成效。其中，新引進外資項目一百二十六宗，同比增長百分之六十八，大部分項目投資超千萬美元，具有投資規模大、科技含量高、綜合效益好的特點。此外，還有一批外資企業在該縣增資擴產，華通電腦增資九千萬美元，南亞電子材料增資五千一百萬美元，招商引資數量和質量同步發展。龍溪鎮的環境就一般般因為正在發展階段，但是富士康這一大型台資企業要落戶龍溪這個地方之後必定會帶動當地交通飲食住房等方面的發展的！」

我知道這些消息並不能全信，因為如今的網落可謂是虛虛實實，真真假假！不可全信，也不可不信，關鍵是否為可信度較高的網站，富士康集團到博羅龍溪鎮建廠，這不假，但是說有五萬人，目前沒有，以後肯定會有！對於媒體，積極作用應當認同，但無需誇大其詞，應當實事求是，客觀、及時方可受到人民群眾的信賴！

我很感謝上級領導，第一批指派我在這里進行安全執勤，我知道我們的廠房正在熱火朝天的施工進程中。我更感激們我們事業處的洪協理，我們的邵經理、姚經理，經常到惠州基準科技園工地視察建築施工情況，我尤其敬佩的是廠務部袁專理幾乎兩三天時必來惠州工地督導、檢查、跟蹤惠州基準的建設情況，有時他來時正是中午吃飯，他竟然經常忘記吃飯而直接到園區各處去檢查施工安全情況，工程進展狀況，他那種敬業精神是值得我們事業處所有幹部都需要學習的，是忘我的工作精神，是富士康精神，是艱苦創業的精神，更是以廠為家的精神！

基準園區工程建設情況從去年的十一月到現在依然在熱火朝天的進行，目前我們園區各棟廠房主體工程已經基本完工，現進入到收尾性的工作。基準（惠州）科技園屬於我們精密機構快速製造中心所屬於的廠房有六棟，分別是B01、B02、B03、B04、B21、B22棟。在稽查B04棟的過程中，我看到除了土建承包外，還有我們廠務部機電和工務的數十名同志，在BO4壓鑄車間管道安裝工程總負責人楊廣智和施工主管李建新同志的帶領下，他們正在進行有序的線管、氣管和照明等工程的施工，工程進度比較順利，工作人員都能積極向上熱情主動。

記得在3月9日那天晚上20：35分，送材料的車輛才到達惠州基準廠B04工地，其實大家都已經很累很累了，但是車因為路途遙遠加之起步較晚所以晚點了，有個別同志就對老李說：「李主管，這么晚了司機又不用急著回去，我看明天再卸車好嗎？因為我是這里安全人員，處於晚上卸車危險的考慮，我也隨聲附和。」他一聽，就馬上和我急了，他說：「小張，今天晚上，一定要卸下貨，否則誰也別下班，」於是我們鼓足了勇氣，繼續從車上卸水管和氣管，直到晚上十點半，我們才卸完了管子下了班。

2011年6月5日、6日、7日，壓鑄廠終於從深圳觀瀾實習工廠搬遷成功，當看到無數的壓鑄機器在中原搬遷的吊車下一台台的如駐車間時間，我眼睛裡不知不覺溢出了感動的淚水！說真的，我喜歡這個公司，我為有幸進入這個公司而自豪！我為在惠州龍溪這片土地耕耘過而驕傲，在工作中，我不怕苦，也不怕累，作為一名武警退伍軍人，早在軍隊磨爬滾打中不斷成熟，我只記得一句話：「世界上沒有根本完不成的任務，只有自我放棄和拋棄」；到最艱苦的地方去，因為那裡最更需要我！如今，我參與和見證了基準科技園的建設，我此生無怨無悔！

我想起MRPC事業處。位於深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業區，生產經營五金塑膠製品、精密模具、儀器儀表、電腦外殼及各種機箱。微型計算機、攜帶型計算機、筆記本計算機，多媒體計算機和伺服器、數據通信多媒體系統、新型顯示器及上述產品的零配件；計算機輔助設計、輔助製造、輔助測試、新型電力電子元器件、電線及電纜組件、電源供應器、電腦主機板、電腦外圍設備、電腦游戲機；光電子專用材料、光電器材、有源及無源元器件、感測器、單模光纖及支撐通信網的新技術設備等。

前身是富士康華南培訓中心，現在更名為精密機構快速快速製造中心可以說從成立公司到現在，一步一個腳印，一天一個創新，一月一個變化。去年的十月份，我們從在惠州市博羅縣龍溪鎮建了一個大約有數萬人的科技園區，可以說我們從實習工廠的幾條生產線到現在將近一萬多人，可以說，我們經歷了一個圖騰，一個不斷的'完善的過程。多年來公司上下全體同仁，「聚精會神搞建設，一心一意謀發展」。在堅持可持續發展的理念的基礎上，在發展自主創新的道路上我們有信心，有勇氣，有魄力。

如今在MRPC事業處洪火焰協理的正確領導下，在各高階主管的合理部署下，我們新建了庫坑壓鑄廠，打石坑棧板廠。而且走出了國門，新建了越南廠，而今伴隨著我們業務的拓展，訂單的增加，我們在深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業區的廠區已經不能全面滿足我們的生產要求了，那麼，在我們在集團公司的大力支持下，我們總部周邊事業群在惠州基準科技園新建了一個1000多畝的科技園區，投資50億元以上，而我事業處共有在建廠房六棟，分別是B01、B02、B03、B04、B21、B22棟。 在與到此項工作中，大家都能夠緊緊的圍繞在以洪火焰協理為核心的領導周圍。從思想上樹立起開拓的目標，將開拓和進取狠抓到底，決不鬆懈。從行動上，要求我們的每一個員工都能夠求真務實，積極完善每一個的動作，在要求安全、健康、節能、環保的同時，我們要務實企業文化建設，將企業的發展壯大和員工幸福指數緊密的結合起來，從而達到「員工是企業的財富，企業是員工的希望」的目的。

我們要知道，「企業是我家，維護靠大家」的道理，我們也明白「廠興我榮，廠衰我恥」的道理，所以我們相信，我們感恩，我們「沒有最好，只有更好！＂我們會在富士康科技這艘巨艇上會呈現我們自身的價值！我們擁有一流的團隊，我們擁有大量的管理人才，我們都擁有一顆「真誠、熱切、滾燙」 感恩的心。

我還看到了PCEBG安品達精密工業（惠州）有限公司以及總部周邊VMIHUB事業處相關單位已經逐漸進駐的情形，這里，春暖花開，這里，草長鶯飛，我想我們又要迎來一個「春天裡」，在不遠處廣東得勝電子有限公司的馬路旁草坪里，我看到了廣場上，花叢中，到處是放飛的孩童，他們的手裡緊緊抓住風箏線，仰起頭看那飛舞的風箏天真地笑著鬧著，那一個個如此鮮活靈動的小生靈不禁讓我感悟生命的美好。 這里，空間廣闊，一望無垠，看到工地施工現場機聲隆隆，大量的挖土機、推土機等各種運輸車輛來回穿梭，工人們正緊鑼密鼓地進行兩棟廠房的基礎設施建設。我就可以想像到我們的未來逐鹿惠州，領跑博羅的日子已經到來了。據了解，富士康龍溪項目於今年8月15日正式動工建設，目前，生產宏基桌面電腦的廠房A01完成總工程量的65%，廠房A02完成總工程量的80%，生產白色家電的八棟廠房已破土動工，正在進行基礎工程建設。預計今年12月底兩棟廠房可陸續投產。我們MRPCB04棟壓鑄車間主體工程已經全面竣工，室內裝潢和粉刷也已經全面完工，各個電、管、線工程正在加緊施工，目前照明工程和消防工程正在施工或發包工程中。

宿舍建設方面，龍溪鎮鎮政府根據富士康提出的要求，物色周邊企業宿舍作為富士康臨時周轉宿舍，目前正實施改造，屆時可解決該企業數千名員工吃住問題。

這篇記實寫到這里就告一段落了，有些朋友可能要問，你寫了寫這么多，到底我想告訴大家什麼？朋友們：「我通過自己的親身感觸，告訴您在富士康科技集團，在基準精密工業（惠州）有限公司，我工作是充實而有意義的，人生是有價值的！我堅定自己的人生方向和目標，那就是樹立「不放棄、不拋棄」精神，在工作中學會「安心本分做人，一絲不苟做事」，我要以「沒有最好，只有更好」為人生態度，在自己的工作崗位上努力的工作，通過艱苦奮斗的精神實現自己的人身價值……