『壹』 江蘇新恆基特種裝備股份有限公司怎麼樣
嗯，這個怎麼說呢，太復雜了，總之很不好，一句兩句說不完，簡單列舉幾項吧 1、公司發工資是沒有工資條的，很少有人了解工資的演算法。合同上的基本工資不是加班時計算的工資，比如說合同上寫的2500算加班時會扣掉500按2000來算，基本工資越高扣得越多。這會讓你加班很不爽，但是不加的話工資又很低。扣掉的500最後會以現金的方式說是崗位工資補發給你，感覺你還佔了便宜似的，其實加一天班就虧50塊。 2、合同上寫每月25號發上月工資，但我在這一年多的時間里25號是從來沒有收到過工資的。一般會在下下個月中旬才能全部拿到。比如3月的工資，會在5月十幾號的才能全部拿到。 3、辭職的時候，工資不會結算，還是按以前程序發工資，但工資總會莫名其妙少掉五百左右，你去找他吧，他總會找各種借口，總之拿不回來，不過你可以通過法律途徑試試。 4、公司管理很混亂，福利什麼的基本沒有，也沒有年終獎。 5、外地人是包三餐的，早飯是一塊錢的饅頭加稀飯，中飯和晚飯去晚一點就沒得吃了。