機械工程師如何創業

A. 機械工程師的職業發展

樓主，你好！
最近項目太緊，所以很抱歉只能簡單回復下了。

如果我以前的回復能對你有所幫助，那麼我也是很開心的事，這就是分享的重要性，呵呵，也算是我自己對得起自己那麼多字吧。

你的問題：
1. 我對這個行業並不是很清楚，但是我們國內在這方面不是強項。管道系統是一個很特殊的分類，你也可以從很多設計軟體中發現，管道系統是有單獨的模塊的，無論是設計還是分析還是應用都是獨立成體系的。就目前我所知不多的情況來看，世界上比較領先的國家主要是美國和俄羅斯，這幾年日本人也做的很不錯，國內的情況並不算很好，但是發展還算平穩吧，這點從每年的工博會上可以看出，我建議你還是詢問下更專業的資深專家。

2. 沒錯，國人基本很少能做到principle engineer, 更別提更高的了。我給你一下一個比較通用的對照表，就是技術與管理同層次的比較，括弧內的就是對用級別的管理層，由下至上。
assistant engineer, engineer, senior engineer(supervisor), principle engineer(Dept. manager), chief/fellow engieer(director), CTO(VP)
這個表對應就是技術和管理的比較，比如principle engineer，那他的收入就應該和部門經理是一樣。
而我們大多數人的瓶頸就是在這里，也是我們大多數人轉型點，而公司也往往會在這個點上給你這個機會。因為大家都知道，公司的首席工程師可能只有一個，但是經理可以有好幾個，那麼多工程師，都到一定的資歷了，怎麼辦呢？
理論是可以公開的，但是操作層面的東西，每家公司都不一樣，當然也有些人為了保持自己的優勢，所以不會說的太明。
轉管理的機會，是在工作中創造的，很多人在達到senior engineer級別的時候，就會開始接觸成本核算之類的信息，這時，哪怕是老外，就算流程再明確，也很難把工程師再定義為簡單的工程師，這時多數工程師還會兼任一部分項目管理的工作。你的表現就是在這些工作中體現出來的，就我而言，我從一個設計師轉型到經理的過程，我花了3年多時間，前後共接受大大小小項目近30個，也正是這些項目按時保證質量的完成，才讓我成功轉型，當時我的收入並沒有什麼大的變化，因為我只是轉變了我的角色而已。

在評估你項目的業績的時候，往往只是考核以下這些內容：
a. 你在項目中所使用的資源，包括人力，物力，時間等等
b. 你在項目各個節點上所交付的內容，項目不同的phase之間有gate review(很抱歉，我不翻譯成中文了，我打英語更准確更快些), 在這些review的點上，你必須要提供一些delivery report，包括產品的生命周期，預算，進度，市場預期等等，這些東西不是你一個人完成的，有些數據是其他部門提供的，但是你的職責就是要去取得這些數據，並完成報告
c. 跟蹤樣品與客戶反饋，並加以改進。改進本來就是工程師的份內事，但是取得反饋和跟蹤就是額外要做的事了
d. 項目在第一批出貨前後的交期和量產穩定性評估，將成為你項目的最後收尾

這些內容很多都遠遠超過了一個技術人員要做的事情，但是只有你去完成了這些事，並且在重復了很多次以後，你才會有機會正式轉到管理。我當年是以工程師的身份，先拿到了最佳項目團隊獎之後才轉型成了項目經理，然後繼續我現在的職業。我覺得確實可復制性不高，那是因為每個公司的情況都不一樣，但是就路線而言，大家都是差不多的。

3. 其實你的這個問題，我已經在上面回答了，任何一個流程完備的公司，都有這樣的一份成本核算表，因為這時gate review必須要求交付的，你可以問項目經理或者產品經理去借來看一下，當然結果很可能就是你遇見的情況，所以這樣的偷師是需要看機遇的。我可以給你一個參考，任何一個產品的成本核算都應包括以下內容，從上至下：（括弧內為說明）
銷售預期 （forecast 市場需求量）
前期銷售投入預估 （銷售行為發生的費用）
前期實際投入 （實際銷售發生的費用）
開發預算 （用於開發所產品的費用，包括差旅費）
固定投資 （包括模具費，設備費用等所有看得見的費用）
非固定投資 （所有看不見的費用，如樣品損耗）
開發人工費用 （開發工程師的工資）
非正常費用 （應市場或者銷售或者客戶原因導致的費用，如項目中止，延期等等）
量產預期 （整個產品生命周期內的總產量）
投資回報率 （多久能收回成本）
現金流 （公司為此要准備多少的現金周轉）
資產損耗 （固定資產和生產帶來的損耗）
管理成本 （Overhead, 整個公司所產出的管理費用，水電煤都算在內）
人工工時費 （工人的工資）
毛利潤 （Margin，不考慮管理成本情況下的利潤）
凈利潤 （包括所有成本下的利潤）
內涵報酬率 （投資和回報的比例）
總收益 （實際公司最後的收入）
……
我只是憑印象大致羅列了下，其中我省去了大量的稅的計算，其實你也可以發現，如果項目經理不給你這些數據，你也可以從其他地方得到，只是過程會漫長些，痛苦些。
這些費用中，起決定性的因素為銷售預期，固定投資，投資回報率，凈利潤和內涵報酬率，這點希望你自己學習了，內容太多了。

4. 你這個問題我不知道如何回答，因為在外資做管理說來也簡單，那就是靠流程。為什麼我們國企總是亂糟糟的，就是因為總是幾個人說了算，拍腦袋做法；而外資，你做任何事都有規矩，按流程作就是了。至於管理上的技巧，那太多了，比如B-FMEA(business),D-FMEA(design),P-FMEA(process), Risk management, conflict management, team building, 等等都是有專門的課程和技能的，這點只能靠你自己學習，或者公司的培訓了。一般大一些的公司都有這樣的培訓，你可以和HR聯系下看看

5. 你這個問題，我覺得你也可以嘗試下，不過要想清楚。因為就你目前的情況來看，我覺得發展的都還不錯，基本職業道路都已經上了正軌，能被獵頭掛上號，以後的職業道路不會太艱難，但是轉型要慎重，我也重復多次，機械行業，出去容易回來難。當你達到你目前的層面，去轉銷售，也不是低級別的銷售了，所以應該還是不錯的發展，因為工程師的道理到了瓶頸，從銷售渠道突破職業路線，我覺得可以，我自己也曾這樣想過，但是這困難，就像你自己說的，很多時候是非技術性的。潛規則不是問題，幾分鍾就會；關鍵是你的關系網，這是致命傷，如果你對自己的軟技能沒有足夠的信心，還是不要嘗試了。但是如果你覺得自己與人打交道沒問題，而且在工程師轉型管理的道路上又遇到困難的時候，你可以嘗試下。給你一個簡易，關系網可以從供應商開始發展，逆向思維，要知道供應商手裡的客戶遠遠比你現在知道的要多的多，搞定供應商，然後間接取得客戶的信任。這路很漫長，你要慎重。
呵呵，反正，我膽子比較小，非技術性的東西，不太敢去賭，你自己把握自己的情況吧。

先這樣吧，我一下午終於把積累了那麼多天的消息都回復完了，晚上要開始加班了，呵呵

B. 機械工程師如何開展第二職業

要汲取更多的學習技術。
而學習技術的主要途徑是多接觸及能夠有一個練手的平台，多干就能多接觸，這時的多干不要認為是吃虧，而恰恰相反。
哪兒都不是真空，所以都要收斂自己的個性，要積極融入到工作環境中，這樣才能有更多的練手平台。

C. 搞機械的出路何在

我和你情況相似，都是機械出身，不過我有自己的想法。
你所說的台企，韓企，國企我都經歷過，不過我不認為自己是在浪費生命，關鍵要看你圖什麼。
剛畢業的學生，我個人認為不必要把錢看得太重，你的同學搞計算機，搞其他，現在掙錢多，不過有沒有想過，他們的行業以後可不好對付。尤其是計算機，無論硬體軟體，升級都相當迅速，而且特別費腦，歲數慢慢大了，不太適合長期從事的。
至於機械，我覺得只要你下功夫積累幾年工作經驗，將來照樣可以得到可觀的收入。我身邊很多年長一些的機械工程師（搞設計的），都是拿年薪的，工作卻不怎麼繁重。很多管理層的，也都是工科出身，有了工科背景，管理起來也得心應手。我自己是搞設計開發的，接觸很廣，我覺得將來如果實在想轉行也可以容易些。

D. 機械工程師需要具備的能力有哪些前途如何

機械工程師除了專業的技術知識還要有創新思維勤奮耐苦，要熟悉各種機械材料的性能或者原理，同時要有良好的溝通交流能力，具有產品設計的創新思維，機械工程師的前景非常廣，可以從事各種製造業的設計研發，不管是哪種行業，都離不開機械工程師。

溫馨小提醒：

由此可以看出，機械工程師吃飯要具備強硬的專業素質，而且在品質上要勤奮好學，有創新思維。

E. 機械專業的出路是什麼

你這個問題問的太突兀了，要我本人就是學機械的，馬上也要研究生畢業了。

如果你是指機械本科生的的話，那麼畢業之後的工作出路很大程度上都是與機械很掛鉤的企業，比如沈陽黎明、沈陽機床廠、太原重工、大連機床集團、徐工等等一些機械重工類的企業。

如果是機械研究生的話，那麼選擇的范圍多是研究所、技術中心類的研發部門，而且因為研究生期間跟隨導師做的項目可能涉及面很廣，雖然是機械研究生，但是期間可能會接觸到工業工程類、純電子類、軟體編程類等與機械相關性不是很強的方面的項目，這直接影響到你畢業找工作的時候可以面向的招聘單位，因為大多數企業還是很看重你研究生期間參與過的項目的。

無論是本科生畢業還是研究生畢業，在企業就職期間，你的發展方向可以大致歸位兩類：技術類與管理類，技術類就是始終搞技術，在技術頭銜上不斷的攀升，直至高級工程師、專家等；管理類就是在工作過程中逐漸向企業的管理層發展，比如項目主任、項目經理、銷售經理等間接與機械設計與製造相關的領域。

當然如果你有創業的思想的話，那麼你可以在機械類企業工作涉獵若干年，積累了相關經驗與人脈之後，在資金與時機都成熟的情況下，你可以選擇自己單干，開個小型的機械加工廠之類的，或者結合經濟貿易的知識，搞點機械貿易也很賺錢的。

希望對你有所幫助。

F. 機械工程師如何提高收入和自我價值

1. 如果你是一個大學生的話，做一個機械工程師，還是往上考取提升收入和自我價值的比較靠譜，在如今社會上，學歷是非常重要的，很多大的公司看著的都是學歷，所以說提升直接的學歷是非常可靠的。
   

2. 如果你現在是一名機械工程師，想提高直接的收入，你應該取考慮當個老闆，這就要求很高了，要通過直接的實力取競爭，然後慢慢得往上升，職位越大收入自然也就高了，但這並不是大多數人得選擇，因為這條路非常得艱難。

3. 你還可以提高自己得技術能力，去完善自己，技術高了，會受到公司得重視，自然公司也就高了，這條路既可以提高收入有可以提高自我價值。
   

G. 求機械工程師的職業生涯發展路線

機械工程師具有很多共性特徵， 比如他們講 「理」、講原則、實事求是、重視實證；也重技巧，重經驗，抽象思維能力強。作為一群每天和機器打交道的人，機械工程師的心思也應當如機器運轉般縝密。那麼，如何成為一個好的機械工程師？機械工程師的主要工作又是什麼呢？下面的文章將會進行詳細介紹。
復合型人才的發展需要
結合我國對復合型人才培養的實際需要，21世紀的製造業是以系統集成和交叉融合為基本理念的新型製造業，因此，在所有未來機械工程師必須具備的能力中，首先應該特別強調創新意識。機械工程師應當保持發揚自己的優良傳統：如認真嚴密，全面權衡，追求准確性；善於分析，邏輯性強、力求系統性；結合實際、加強動手，提升操作性等等，歸根結底，是要在不斷地學習和實踐中實現自我完善。同時克服機械思維、見物不見人、技術至上忽視市場等弱點，全面加強信息技術和管理技術的學習掌握，把自己塑造成為新時期機械製造業和非機械產業都需要的復合型人才。 職業概述
機械工程師是從事機械工程領域內的設計、製造過程的控制、以及機械設備和動力設備維護的專業技術人員。主要從事工具、機器和其他設備設計，安裝，操作和維護等工作，該職業對從業者分析判斷能力、解決問題能力的要求都很高。機械工程師的工作環境從安靜、現代、開放式的辦公室到工廠車間或室外環境各有不同，這主要取決於工作類型的差異。和大多數工程技術人員一樣，機械工程師的工作環境基本舒適，工作條件較為優越，較少職業病隱患，更鮮有災害威脅，但必須抱有對職業的執著熱愛和奉獻精神，項目期限緊迫時更要做好加班加點的准備。工作內容
1. 負責機械設備及有關零部件的圖紙設計、安裝和試運行；
2. 制定機械設備的操作規程；
3. 對機械設備中存在的缺陷及時進行技術改造或調整，確保設備運處於良好狀態；
4. 制定機械設備的預防性維修、保養及大修計劃，並負責對維修工作的組織、實施及檢查，確保維修質量；
5. 定期對機械設備進行升級改造以提高生產效率。

H. 有機械工程師想創業的嗎

我想創業。本人機械工程師，男，不惑之年

I. 有哪位大俠在清華大學蘇州汽車研究院（吳江）呆過，幫忙介紹一下裡面的情況，比如事業編制高分獎勵哦！

我知道清華研究院不是事業單位。而是清華大學注資的一家公司，目前與日產汽車有合作，裡面的員工也都是社會招聘來的。目前清華研究院是在科技創業園的A棟寫字樓里臨時辦公。環境就是標準的寫字樓。以後會搬到獨立的寫字樓里，獨立寫字樓正在造，也在創業園裡面，估計年底能造好吧，裡面的機械工程師主要是設計汽車零部件的。基本不會是整車設計。工資福利待遇在吳江應該算不錯的。希望你能進去吧。但未來發展如何就不得而知了，因為吳江畢竟沒有汽車產業。

J. 一個產品結構工程師/機械工程師，35歲還不成功，沒有自已的事業，以後如何辦

首先要確認成功定義在什麼地方，是技術上的突破還是管理上的擔當，或者自己創業。
以你問題看是想自己創業，那麼可以考慮在你的行業或你熟悉的行業有木有機會，有木有發展空間。之後的是就事在認為了。不然就老老實實的呆著吧~~