A. 眼部工傷鑒定的程序
具體找當地的勞動局.帶齊勞動合同,身份證明,病歷等去勞動局就可以了
是否已經進行了工傷認定？如果是鑒定，要到當地勞動勞動部門去。
到勞動能力鑒定辦公室。
B. 工傷鑒定用的什麼儀器聽
1.根據《工傷保險條例》的相關規定，勞動能力鑒定（工傷傷殘等級鑒定）是由市級勞動能力鑒定委員會從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見，並由市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見結合《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014的規定做出鑒定結論。
2.工傷職工可以結合自己的傷情比對《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014的相關條文，對自己的傷殘等級進行估算。
3.如果申請人對鑒定結論有異議，可以依據《工傷保險條例》第二十六條之規定，在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。
4.有什麼不明白的，可以直接撥打12333咨詢一下當地勞動部門。
C. 眼睛工傷鑒定標准
您好，您的眼睛還要經過檢查確診才可評級，給你公布幾條關於眼睛的十級評定標准，可能對你有所幫助：
《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標准》（GB/T16180—1996）
十級工傷與職業病鑒定標准
:
（5）一眼矯正視力≤.5另一眼矯正視力≥0.8；
（6）雙眼矯正視力≤.8；
（7）職業性（含放射性）及外傷性白內障Ⅰ—Ⅱ期（或輕、中度），或職業性及外傷性白內障術後無晶體；
（8）晶體脫位；
（9）眶內異物未取出者；
（10）球內異物未取出者；
（11）外傷性瞳孔放大；
D. 眼睛工傷鑒定標準是怎樣的
我們知道，在我們工作中，難免會受到傷害，在工作之中受到傷害叫做工傷，根據國家工傷保險條例，只要確認了是在工作之中受到的傷害，也就是工傷，那麼受害者就可以根據受傷級別依法向用人單位申請工傷賠償，眼睛是最容易受到傷害的部位，那麼眼睛工傷鑒定標準是怎樣的?對此下面小編整理了相關的內容，希望對您有幫助。
一、工傷
工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。
工傷是工作傷害的簡稱，亦稱職業傷害，是指生產勞動過程中，由於外部因素直接作用而引起機體組織的突發性意外損傷，如因職業性事故導致的傷亡及其急性化學物中毒。
1921年國際勞工大會通過的公約中對「工傷」的定義是：由於工作直接或間接引起的事故為工傷。
1964年第48屆國際勞工大會也規定了工傷補償應將職業病和上下班交通事故包括在內。因此，當前國際上比較規范的「工傷」定義包括兩個方面的內容，即由工作引起並在工作過程中發生的事故傷害和職業病傷害。職業病，是指企業、事業單位和個體經濟組織的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。
二、眼睛工傷鑒定標准
首先要區分工傷或其他人身損害。傷殘等級以勞動能力鑒定委員會或司法鑒定機構的鑒定結論為准。
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級分級》(GB/T 16180-2006 )j)十級
1、一手或兩手慢性放射性皮膚損傷II度及Ⅱ度以上者;
2、一眼矯正視力≤0,5，另一眼矯正視力≥0. 8 ;
3、雙眼矯正視力≤0. 8 ;
4、一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全行成形手術後矯正者;
5、上瞼下垂蓋及瞳孔1/3行成形手術後矯正者，
6、瞼球粘連影響眼球轉動行成形手術後矯正者。
通過上面的文章的講解，我們知道了關於眼睛工傷鑒定的相關問題的全部解答，根據我國工傷保險條例的規定，勞動者在工作過程中受到傷害，且先認定是工傷，那麼就可以依照工傷等級得到相應的賠償，那麼希望以上內容能夠解決您的問題，如果還有不清楚的問題，也提供律師在線咨詢服務，歡迎您進行法律咨詢。
E. 眼睛工傷鑒定有哪些等級
1、一級傷殘鑒定標准，雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者
2、二級傷殘鑒定標准，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.02，或視野≤8%
3、三級傷殘鑒定標准，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.05或視野≤16 %，雙眼矯正視力＜0.05或視野≤16%
4、四級傷殘鑒定標准，一眼有或無光感，另眼矯正視力＜0.2或視野≤32%
5、五級傷殘鑒定標准 ， 雙眼外傷性青光眼術後，需用葯物維持眼壓者，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%
6、六級傷殘鑒定標准，一眼有或無光感，另一眼矯正視力≥0. 4 ;
7、七級傷殘鑒定標准，一眼有或無光感，另眼矯正視力≥0.8
8、八級傷殘鑒定標准，一側或雙側眼瞼明顯缺損；一眼矯正視力≤0.2，另眼矯正視力≥0. 5 ;
9、九級傷殘鑒定標准，第Ⅴ對腦神經眼支麻痹；眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差＞2 mm或錯位變形影響外觀者；
10、十級傷殘鑒定標准，一眼矯正視力≤0,5，另一眼矯正視力≥0. 8，雙眼矯正視力≤0. 8
F. 眼睛的工傷怎麼鑒定關於眼睛工工傷應該怎樣鑒定處理.
工傷鑒定流程有三個步驟，分別是工傷認定，勞動能力鑒定和工傷職工應享有的待遇及救濟途徑。工傷認定申請即可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同,申請的先後順序也不同.用人單位應當自事故發生之日或者被診斷鑒定為職業病之日起三十日內提出,遇有特殊情況,經勞動保障部門同意,可以適當延長。用人單位未按上述規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織才可以提出.但是提出時間從事故發生之日或被診斷、鑒定為職業病之日起不得超過一年。受理工傷申請的機構是統籌地區勞動保障行政部門 .____有疑惑之處或不明白地方，問候法律人士 到此的『http://tieba..com/p/4717997275 』
G. 工傷等級用什麼儀器做
工傷等級的鑒定，不是靠儀器，是靠有經驗的醫學專家根據你目前恢復的情況和勞動能力，輔助醫療器械來確定你的勞動能力等級。參照《工傷保險條例》
第二十四條省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區的市級勞動能力鑒定委員會分別由省、自治區、直轄市和設區的市級社會保險行政部門、衛生行政部門、工會組織、經辦機構代表以及用人單位代表組成。
勞動能力鑒定委員會建立醫療衛生專家庫。列入專家庫的醫療衛生專業技術人員應當具備下列條件：
(一)具有醫療衛生高級專業技術職務任職資格；
(二)掌握勞動能力鑒定的相關知識；
(三)具有良好的職業品德。
第二十五條設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請後，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委託具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。
H. 眼部工傷是如何鑒定的
【法律分析】
1、因工傷殘職工在醫療終結後應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定;
2、鑒定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明；
3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認後，交納200元鑒定費。
【法律依據】
《工傷保險條例》 第二十條 社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的，應當迴避。
I. 工傷鑒定眼晴時用什麼儀器呢
眼和手工傷勞動能力鑒定分別鑒定，按重者定級。
勞動者工傷致眼睛和手受傷，是身體多處受傷，應當分別鑒定傷殘等級，按重者定級，享受工傷保險待遇。如果兩處鑒定的等級相同，可以晉升一級。
中華人民共和國國家標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
4.2晉級原則
晉級原則
對於同一器官或系統多處損傷，或一個以上器官不同部位同時受到損傷者，應先對單項傷殘程度進行鑒定。如果幾項傷殘等級不同，以重者定級;如果兩項及以上等級相同，最多晉升一級。