『壹』 什麼是設備管理技術員，具體是干什麼工作的
設備工程師職責:
1.進行日常設備故障調查與維修，並及時報告故障的修理情況
2.收集數據內、調查故障發生原因，並容採取持續改善、改進設備等措施防止故障再次發生，提高設備的運轉率；
3.指導設備保管部門進行設備的維護操作等指導，使設備的使用人員能正確使用設備，並將技術指導文書化；
設備管理工程師必須要熟悉設備管理流程，熟悉與設備相關的行業管理法規，具備先進的設備管理理念。其任務就是要採取一系列措施對企業設備進行全過程、綜合有效的管理，保持設備的完好，提高設備的效能，保證產品的產量和質量。
『貳』 設備工程師在工作中發揮的作用和怎樣做好一個設備管理者在日常巡檢工作中對發現的問題怎樣處理和解決
現場改善與設備管理設備管理是企業管理不可缺少的組戰部分，對提高企業競爭力發揮著重要作用。西方工業發達國家提出了各種設備管理理論和模式，如後勤工程學、設備綜合工程學、全員生產維護、以可靠性為中心的維修等等。我國也提出了設備綜合管理的思想。但是，對許多企業，尤其是廣大中小企業而言，如何根據現有條件，通過改善管理來達到提高設備維護水平的目的，是一個普遍面臨的問題。筆者曾長期在一家日資企業擔任設備管理部門的負責人，結合公司重視現場改善的大背景，將設備管理工作融入現場改善活動中，取得了很好的效果。事實證明，重視現場改善是提高設備管理水平的既簡單易行又行之有效的辦法。
清掃即點檢
許多企業都在開展以創造干凈整潔的工作場所為目的的5S活動。5S活動對設備管理同樣是非常重要的。一方面，臟污的環境中不可能有高的設備管理水平，維護得好的設備無不是擦得一塵不染的；另一方面，清掃的過程就是點檢的過程，這就是我們常講的「清掃即點檢」。對設備進行認真清掃是一個和設備進行「親密接觸」的過程，在這個過程中很容易發現設備的一些不良現象，如滴漏油、螺絲松動、電線發黃等等。對這些不良現象的及時處理是非常必要的。基於這樣的認識，我們改變了設備的5S和設備的維護分別由操作人員和維修人員負責的做法，要求操作人員負擔起一部分設備維護的工作。
缺陷的自主改善
現場改善強調激活現場，調動員工的積極性，不斷改善工作。在設備管理工作中，同樣需要激發員工的問題意識和改善熱情。我們主要做了如下兩個方面的工作：首先，鼓勵員工積極發現設備、設施存在的問題和不完備之處，自己動手加以改善；其次，重視對發生源的處理。發生源是指設備上污染物的產生源頭，如粉塵、液體、切削廢料等的產生處。設備產生的污染物不僅造成環境臟污，而且是設備劣化的根源，必須加以解決。解決的辦法是消除發生源，或減少發生量，或將污染物限制在一個小范圍內。
要做好這兩方面的工作，激發員工的改善熱情，充分發揮員工的聰明才智是關鍵。通過與公司的「個人提案」獎勵制度、「優秀改善事例發表會」制度結合起來，很好地調動了員工的積極性，出現了許多富有創意的小改善、小發明。
目視管理的廣泛實施
目視管理就是使管理可視化，做到一目瞭然。目視管理在現場的實施可以起到暴露問題和提高管理效率的作用。可以認為，目視管理的實施水準是衡量現場管理水平的一項重要指標。
在設備管理工作中，我們注重了目視管理手法的應用，著重從如下三個方面著眼對設備的管理狀況加以改善，取得了提高設備管理水平的效果。
一是充分揭示設備的正異常狀態和參數，如儀表的正異常范圍、開關的正異常位置、閥門的開閉狀態、液位的上下限標識等等。這樣做不僅使工作人員對設備的運行狀態是否正常一目瞭然，而且能起到提高工作效率的作用。我們通過對發電機房實施目視管理，將各種儀表的正異常范圍標出，並設置點檢作業通道，就使記錄發電機運行參數的抄表作業時間由原來的10分鍾縮短到2分鍾。
二是將需要引起注意的事項揭示出來，起到提示和監督的作用，避免由於疏忽而引起工作失誤。良好的設備管理要求按時對設備進行維護保養的工作。經常發生的情況是由於未能按時對設備進行必要的維護保養，導致設備故障的發生。我們的做法是盡量在現場揭示出設備維護的工作內容。比如，針對機器設備潤滑油、過濾器、皮帶等消耗品的更換，就在設備旁邊立了一塊牌子，上面註明了需要更換的消耗品的型號、數量、更換標准、上次更換時間和下次預計更換時間等內容。這樣，如果消耗品更換的工作沒有按時做，那就誰都能看出來了。
三是使作業簡單化。許多設備的開機、停機、切換等過程很復雜，操作失誤會對設備造成損害。應用目視管理手法，將設備復雜的操作步驟標識出來，就能使設備的操作簡單化，減少失誤的發生。
雖然良好的設備管理體系比較復雜，但企業即使通過一些簡單的現場改善也能提高設備的管理水平，提高設備的綜合效率
『叄』 設備管理工程師發展前景如何，方向是什麼
你好，很高興為你解答，前景還不錯哦監造，包括設備前期決策、設計、製造、安裝、調試等過程的監理設備管理工程師是一種管理設備儀器並保證產品的產量和質量的工程師，要採取一系列措施對企業設備進行全過程、綜合有效的管理，保持設備的完好，提高設備的效能。職位描述
崗位職責：
負責統籌工廠的設備管理工作：
1、負責對車間設備機械類、電氣類疑難問題的技術支持、設備改善活動及疑難故障分析解決；
2、設備管理體系的建立和維護及設備全壽命周期的管理；
3、工廠生產設備維護及保養活動組織跟進、實施監督，設備專業知識的指導培訓；
4、工廠的能耗管理；
5、生產設備TPM推進及體系化管理搭建，改善的推廣及體系稽核
任職要求：
1、本科以上學歷，機械類、模具等相關專業，年齡30-35歲，性別不限；
2、設備管理相關工作經驗5年以上；
3、熟悉鈑金沖壓、成型模具相關知識，能獨立相關設備的調試及疑難故障分析解決。
4、熟練運用CAD等常規軟體，有洗衣機或家電行業經驗者優先；
5、具有良好的溝通協調能力及創新能力，有良好的團隊合作精神，責任心強、能吃苦
設備管理工程師的工作主要是對工廠的設備管理制度、運行監測制度、維護制度、運行效率等進行建設和管理。
按管理戰略理論來說，設備管理工程師的工作，直接關繫到工廠的設備使用效率、產能保障、成本控制等核心，是一個工廠的核心能力的體現職位描述
崗位職責：
1、負責設備日常管理與檢查
2、負責設備管理文件的修訂、檔案的建立
3、指導協助設備維修員對設備進行維護
任職要求：
1、機械或機電一體化專業，大專以上學歷；
2、5年以上的工廠設備管理經驗
3、具有設備文件制定、設備驗證工作能力；
4、具有葯廠工作經驗及維修能力者優先錄僅供參考哦
『肆』 設備工程師有前途嗎
以國內現狀來看，設備管理工程師的工作前景不是很好。
設備管理工程師的工作主要是對工廠的設備管理制度、運行監測制度、維護制度、運行效率等進行建設和管理。
按管理戰略理論來說，設備管理工程師的工作，直接關繫到工廠的設備使用效率、產能保障、成本控制等核心，是一個工廠的核心能力的體現。
但以目前中國工廠的管理現狀來說，設備管理工程師大多不被最高管理者重視，也就是說，最高管理者並沒有從戰略高度看待設備的運行管理，因此，設備管理工程師經常被邊緣化。前景不是很好。