1. 徐工集團徐州重型機械的待遇怎麼樣工作累嗎一般每天上班多長時間
工作比較累，但是工資還是很可觀的。下班時間有時候也不準時，托班的現象太嚴重了，強制性加班沒加班費的！普通工人的日子比較難過，國企嘛裡面水很黑很深。
2. 徐州重型機械有限公司待遇如何
我來告訴你吧，待遇可供參考。如果是應屆生1年內沒有年休假，（技術體系）我們那屆重點本應聘時說2600+加班費，說是每周六加班一天是130，實際上2600包括了每周六的加班和平時加班到7點到8點，也就是說待遇是2000+每月加班天數*130，平時加班免費，這個免費加班是必須的。碩士待遇實踐上是3000+每月加班天數*130，平時加班免費。注意無論你的待遇多少就算5000，每加一天班就給130，平時加班免費，所有加班都是必須的，工資越高加班越厲害。
福利吧，給09界本科碩士中秋發1000，年終獎500，每年你的生日給500，剛入職一年沒有項目獎，第二年的的春節才有項目獎，能拿到500就該求神拜佛了，大頭都是領導拿的，即使這個項目都是你乾的，我聽到過入職三年的碩士項目獎也就是年終獎才3000，很摳門，領導幾萬幾十萬的拿。就這些福利。還有一項半年獎看領導心情了，和集團領導心情了，心情不好就不給發，所有福利就這些。
這兩年徐工集團把財政權給回收了，每天把都重型的錢劃到集團去，重型沒有資格給自己員工發錢，所有都要交集團審批，集團不審批就沒錢拿，重型效益非常好，工作非常累，其他公司如科技效益不行，人家工資比我們差個100~200，但福利好多了，新員工的年終獎是我們的好幾倍，集團想要把各個公司的工資平均化，不管各個公司的效益。說句實在話，集團的管理很差，這里我要發點感慨，重型把辛辛苦苦賺的錢養了集團一批閑人，集團還把重型的錢平均分給各個子公司，無語。集團有了財務大權想怎麼樣就怎麼樣，沒辦法。
說過來學東西，那也是有點小扯淡，在簽了合同實習期一年內別想有什麼項目做，據我所知，第一年都是跑腿 ，發通知，包括碩士，又累又學不到東西，一年後才慢慢把任務交給你，也是些小任務，當然都是在加班強度很大的情況下。這里說一下，加班都成公司的企業文化了，就算沒有任務，硬是坐也要坐到那個時候，當然不會以正常的加班費給的，成本太高，都是130.
實習期一年之後就轉正，每個部門新來的必須得有1~2個人必須延期轉正，如果某個部門來的人少，那就慘了，概率極大。一年後（除延期的）本科待遇3000+每月加班天數*130，碩士待遇5000+每月加班天數*130，加班依舊。碩士以後三年加薪的概率比較小，本科因為工資低，轉正後1年半可能會工資加1000（看當年效益），以後公司招的大學生越來越多，幾百幾百招，加了一次薪之後再加薪估計需要兩三年時間再加1K，公司覺得工資很高，自我感覺很良好，實際上技術設計體系只有一小部分人的工資極高。還有就是工人的工資高，而且工人有很傲的，覺得技術的都沒他們工資高，有點看不起技術人員。新來的幹活工人比技術人員的待遇要高1倍，如果你是工人這里很不錯，能趁年輕賺大一筆錢！！！！！重型的待遇很大一部分是靠工人的工資撐起來的，說實話，在全國國企里，重型工人的工資絕對算數一數二的。
如果你是徐州的，做的是技術，這里也是不錯的，雖然前提工資低，而且加班嚴重，能熬個十年八年能熬出頭。如果是外地的建議好好考慮一下了。
3. 徐州鍛壓機床廠待遇如何工作環境什麼的，哪為幫介紹下啊感激啊！！
江蘇省徐州鍛壓機床廠集團有限公司（前身為江蘇省徐州鍛壓機床廠）始建於1951年，1964年開始批量生產開式機械壓力機，並於當年被原第二機械工業部認定為國家首批機械壓力機定點生產企業，1988年被評為國家二級企業，1995年被認定為國有大型工業企業。
公司佔地面積25萬平方米，建築面積15萬平方米；擁有資產3.3億元。現為中國機床工具協會、中國鍛壓協會常務理事單位，中國機床工具協會鍛壓分會副理事長單位，連續多年被評為AAA級資信企業，江蘇省質量誠信企業；2001年通過ISO9001質量體系認證，2005年通過環境保證體系和職業健康安全管理體系認證；2006年被認定為省級高新技術企業；連年被評為中國機械行業500強企業。
公司始終堅持「做精品機床、樹一流品牌」的經營方針，不斷加大產品結構調整力度。現主要產品包括：J11、J21、J23等系列開式機械壓力機，JE、JH、JZ、JG、JK、JD、JL、JF、JS等系列開式高性能機械壓力機，JE25系列開式雙點機械壓力機，JE31、JE36、JH31、JH36系列閉式、半閉式單、雙點機械壓力機，VH、SH系列開式高速機械壓力機，JF75G系列閉式高速機械壓力機，NTP系列數控回轉頭壓力機，DP21、DP31系列精密數控伺服壓力機，Y27、Y32系列液壓機，XD系列汽車鋼圈成套製造設備等二十八大系列一百七十餘個。產品廣泛應用於汽車、家電、電子、電機、電器、IT、五金、農機、軍工、儀器儀表、航空等行業。
公司高度重視質量工作，建立了完善的質量管理與控制體系，素以產品質量過硬著稱，六、七十年代生產的產品至今仍大量被用戶正常使用，多個產品榮獲國優、省優、部優稱號。10噸、16噸壓力機曾獲鍛壓行業質量最高獎項――國家「銀質獎」，JE、JF75G、NTP30、VH、SH等系列精密、高速產品被評為「江蘇省高新技術產品」，2006年，與東南大學聯合開發的DP21-63型精密數控伺服壓力機共獲得2項發明專利和9項實用新型專利，被列入省科技攻關項目。「環球」牌壓力機自1997年以來已連續10年被評為江蘇省名牌產品，「環球」商標2004年被評為江蘇省著名商標。產品暢銷全國各地，並遠銷歐美、東南亞等幾十個國家和地區。
公司長期堅持科技領先戰略，擁有專業技術人員 280 餘人，其中高級工程師26人，研究生以上學歷38人，專職從事研發人員80餘名。產品開發全部採用三維CAD、CAPP和PDM等信息化技術，實現了對產品從設計、工藝流程、加工等各階段數據的無縫集成，充分保證了產品研發、製造的速度和質量。企業技術中心2003年被評為省級技術中心，2006年被認定為省級工程技術中心；完善的技術開發體系及與東南大學、中國礦業大學等高等院校長期良好的合作關系，進一步加快了公司產品結構向高精度、超高速、大型化、數字化、自動化的調整速度，產品研發始終走在行業前列。
公司積五十餘年生產經驗，擁有雄厚的技術裝備和強大的生產組織能力，現有各種機器設備695台，其中精、大、稀設備86台。2003年至2006年，為實現企業跨越式發展，公司在銅山經濟開發區征地200畝，投資1.8億元實施技術改造，新建廠房50000平方米，購置了日本大隈五面體加工中心、三菱卧式加工中心、捷克斯哥達落地鏜銑床等40餘台關鍵精加工設備，公司生產規模和裝備工藝水平大幅提升，現已成為全國最大的高速沖床研發製造基地。
公司在全國設立21個營銷分公司、40個辦事處，直接從事營銷和售後服務人員達100餘人；和全國60餘家經銷商簽訂了特約經銷協議，構建了覆蓋全國的銷售服務網路，確保全面、快捷的為用戶提供各種優質服務。
徐鍛人 秉承「為顧客創造價值」的宗旨，積五十餘年專業技術積累和優秀企業文化，憑借著卓越創新的高素質團隊，發揚徐鍛人「誠信、協作、務實、創新」的企業精神，竭誠為客戶提供一流的產品和滿意的服務，願與各界攜手並進、共謀發展、共創輝煌。