『壹』 机械加工外协员 这个工作怎么样有什么技术含量吗挣得多吗
这个工作很辛苦,要懂得机械加工的方法和加工工艺。有一定的技术含量,挣得一般,责任很大。
『贰』 操作这种机器的这个工作是普通工作吗是普工吗,还是技术工种
如果操作的这个机器,是个技术的话,上边儿有非常精确的数字,有非常精确的识别度的话,那就属于是技术工作。
『叁』 我做机械设计工作近四年,工资不高,技术水平差强人意;不知道以后有什么好的出路,请各位帮忙分析分析。
工资水平和你的公司性质、你的工作岗位以及你的工作能力有关系。
1,其实做设计4年的基础,可以做很多工作,也就是说你的前景很广阔,首先可以继续做设计不断进步,通过晋升、业绩来获得更多回报,如果觉得目前的公司情况不好,或晋升机会不大,可以考虑换新公司,但首先保证你的技术能力不断提高,就是要付出,才会有新公司给你更多的报酬。
2,若是你觉得从事设计没有意思,可以换别的岗位,比如生产、采购、销售、检验都可以。试试其他岗位,找一个你最感兴趣的坚持下去,不断学习,不断晋升,你的待遇一定会有很大改观。我有一次面试一个法国公司的岗位,那个法国老板和我说,他以前也是做技术出身,做了几年去帮销售做技术支持,然后就做销售了,因为有技术背景,就别一般销售有一定优势,就做到经理,现在是亚洲区总经理。
3,创业首先要有市场,以4年的设计经验来说,显然不是很熟悉市场行情和具备销售能力,所以最开始还是需要自己去寻找客户。还有接到订单找谁加工?原料到哪里采购。这些都是从零开始。并不是说创业一定不可以,我个人觉得等积累一定的经验,或做好很多调查以后,找一两个合作者一起创业,这样才能更好的生存下来。换句话说你在别人公司里积累经验,将来你自己开公司的时候就会少走很多弯路,因为这些学费你之前的公司帮你交了。
我刚毕业也是做设计,当时在老家的一个私企做了1年产品设计,换到一个大厂的生产车间做技术员2年,后来到上海摸爬滚打又过了7年。我做过设计、车间技术员、采购、销售、质检、生产。从起初900月薪,到现在翻了10多倍。
总结下来几点经验作为参考:
1,脚踏实地做好今天的工作,不断积累经验能力。
2,当机遇出现是好好把握,勇于承担责任。
3,与周围的人友好相处,也要注意“度”的把握
4,学好外语,最好去外企工作,待遇一定会好很多。
5,不断学习,坚持不懈,你就能比别人跑得远。
6,经常锻炼身体,保持良好的心态。
每个人的道路是不同的,不用去模仿别人,做好你自己,
做好你自己最喜爱的事情,就会有所成就。
『肆』 机械设计工作怎么样
非常非常辛苦,成长期短则十年,长则二十年以上。
环境差、待遇低。
『伍』 机械制图这个工作前途怎么样
机械制图这个词范围太大了, 几乎所有机械行业都会用到制图, 但机械行业又分专好多好多! 一句话属,你要是想进机械行业, 就行会制图!
致于前途嘛! 也是一句话, 360行,行行出状元! 就看肯不肯干了!
『陆』 本人已签太钢,学机械的,去了是技术员,请前辈指点迷津啊。<我是北京科技大学本科生>
在太钢做机械管理还行吧,看你是在什么岗位了。要是在机动科还行。不要去点检站啊。北科大在太钢还算是不错吧。另外看你有没有人了。
『柒』 工地上有技术员这个职位吗 前途怎么样
有技术员,技术员是指能够完成特定技术任务的人员,
也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能,可以从事该技术领域的基本工作的人员。技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。
单从岗位上讲,概括很多行业和单位,常见的有工程技术员、信息技术员、电子技术员、电脑技术员等等。

技术问题
作为一个工程项目,特别是装饰工程,其施工工艺复杂,材料品种繁多,各施工工种班组多。这要求我们作为现场施工管理人员务必做好技术准备,首先,必须熟悉施工图纸,针对具体的施工合同要求,尽最大限度去优化每一道工序,每一分项(部)工程,同时考虑自身的资源(材料供应、资金、设备等)各气候等自然条件;
认真、合理地做好施工组织计划,并以横道图或网络图表示出来,从大入小,由面及点,确保每一分项工程能纳入受控范围之中。其次,针对工程特点,除了合理的施工组织计划外,还必须在具体的施工工艺上作好技术准备,特别是高新技术要求的施工工艺。
『捌』 机械行业做技术员前途如何
技术行业做技术员的话,前途跟市场景气程度,公司产品前景,整体发展有关,回你的专业不对口,所以和答别人比,你是有劣势的,即使你学的很好,还要在厂里慢慢熬,比你技术强的肯定不少,对吧?所以,你还面临内部竞争的问题,还要和领导搞好关系,光技术过硬还不行,不是领导的人,发展机会不多的。
你是学师范的,公务员工资待遇肯定不会差的,而且很稳定,建议你边工作,边学习,争取考上公务员,那是铁饭碗。当然,如果你很偏爱技术的话,也可以在厂里扎扎实实的干下去,本科毕业,如果能考个技术资格证,再有个三五年工作经验,在汽车行业,估计能拿到6k左右的水平,但是不稳定,如果行业不行,比如减产,降薪,等等,就很难说了。
具体如何选择,还要看你自己的兴趣,爱好,如果喜欢稳定的工作,离家里近些,对金钱没有太大的追求,我劝你考公务员。如果偏爱你的技术,喜欢自己闯一番事业,以后混个部门经理当当,我建议你继续在厂里好好干。
『玖』 在工厂做设备技术员怎么样
一是因为大多数的实体产品的工厂之中,生意并不是很好。二是工厂技术员的工资是有天花板的,一旦达到天花板了,你怎么努力,工资也不会有所提高……三是技术如果更新了,可能自己就要被淘汰了。
接下来我所说的,是大多数的工厂,别拿大企业的生产来对比……
1 工厂的生意不稳定,没单没活儿做。
在产业转移的过程中,不少的工厂开始出现了变化。深圳、东莞等地的电子科技公司,原本每个月都要招聘不少的员工,后来一眨眼的工夫,工厂转移到其他地方去了,这其中,用工成本就是一个考虑的因素。
而这些年来,一直都在说的,做实业的搞不过房地产的,也确实如此,工厂要养活员工,需要接到订单,需要员工勤勤恳恳地工作,可能才有千万的收益,而炒炒房,一转手的收益可能就上亿……
不少倒闭的工厂订单少了,原料成本又高,入不敷出,不得不卖掉了生产线……
谁也不知道,自己所在的工厂,究竟能活多久……
2 工厂的技术员待遇是有“天花板”的,前途有限。
一个工厂的业绩再好,也是有限的,而作为技术员,如果不是特别重要的技术部门的话,或者不重视技术的工厂,工资待遇并不高。
“庙小容不下大神”说的就是这种情况。哪怕你的能力再高,在小工厂里面,就算你一个技术员做到了生产厂长的位置,也很难跟着老板共存亡。
当然,大多数的技术员,跟普通的员工并没什么区别,并不会因为技术的存在,就工资被别人高。反而因为技术员的身份,不少下车间的脏活累活都得做……
而且,很可能几个技术员就需要负责全厂的技术问题,技术故障维修……
一开始进场的工资,可能比别人高,但是做十年,还拿着差不多的工资。心理就会很不平衡了……
3 技术更新换代,可能会淘汰掉老的技术员。
每个工厂所需要的技术员其实不一样,他们所要面对,所要处理的问题不一样,需要掌握的技术也不同。而且这些技术并不一定是通用的。当在一个工厂里当技术员做久了,如果让他去另外一个工厂工作的话,他可能也做不了。
现在科技的发展日新月异,随时都会有新技术、新设备的诞生。小工厂的话,很难引进这些新设备新技术,一下子就被淘汰了。而大工厂的话,老的技术员并没有特别的优势,有时候还不如新进的技术员对新技术、新设备的了解多……

『拾』 机械设计师的前途怎么样 (各个阶段的待遇如何)
这个来问题一看就是自大学生问的,机械设计师,一般都是先从加工或者绘图员做起,那时候的待遇算是个小技术员,比普通工人强不了多少,至于工资~主要看你工作单位所在城市的工资,现在一线城市加加班可以拿到四千。二三线城市就拿不到那么多了,两千,三千甚至一千多都有可能~这个阶段通常要经过好久,三年到十年都有可能,主要看你的运气还有努力还有天分还有做人等等...能不能把那个“员”改成“师”,看造化了~
通常很少有人能耐得住那个寂寞,吃得了那个苦的~前途发展最主要的是看人,专业不是那么非常重要的,如果你性格开朗或者有一颗躁动的心,机械行业就不适合你。它需要很长时间的积累,稍稍加一点运气~反正是很难发展起来的~做这行的人巨多,但是能脱颖而出的,非常少~
再教你一个,你不是学机械设计的么~一定要把电子,尤其微电子学好,现在机电一体化是绝对的趋势,千万不要只会机械不会电,那样你的路会更宽敞一些,也更好走一些~