㈠ 数控机床的前景怎么样
我干数控也好几年 说实话 现在都不想干了 做数控操作其实时间一常就发现了，非常的无聊！人就跟机器差不多！做数控机床装配有挑战，但就是苦!技术也难，要二年！但永远都是在车间干活，虽然工资也可观，但毕竟咱们年轻人不能一辈子屈于车间！要往上爬，做机床设计或者做机床PLC那一块，挺不错！工程师级别的，而且技术能力更有挑战！也不用整天在车间弄个脏兮兮的！如果楼主是本科毕业的，那直接去考工程师，将来做设计，如果是专科的话，加紧点，提高下学历，先熟悉装配图，零件图，在工艺方面下点苦工，将来也去考个工程师！要是中技那就好好努力吧，在车间磨练个三四年，弄个工段长！也挺可观！加油吧！数控这一块，国内还是有很大很大的潜力的！
㈡ 数控机床的优缺点
数控机床:
车、铣、刨、磨、镗、钻、电火花、剪板、折弯、激光切割等等都是机械加工方法，所谓机械加工，就是把金属毛坯零件加工成所需要的形状，包含尺寸精度和几何精度两个方面。能完成以上功能的设备都称为机床，数控机床就是在普通机床上发展过来的，数控的意思就是数字控制。
给机床装上数控系统后，机床就成了数控机床。当然，普通机床发展到数控机床不只是加装系统这么简单，例如：从铣床发展到加工中心，机床结构发生变化，最主要的是加了刀库，大幅度提高了精度。加工中心最主要的功能是铣、镗、钻的功能。
我们一般所说的数控设备，主要是指数控车床和加工中心。
现在学这技术找工作还是比较好找的，毕竟是高，精，尖人才。至于难不难学，“世上无难事，只怕有心人。”
㈢ 数控车床现在这个技术怎么样工资怎么样
数控车床现在这个技术其实也挺不错的，工资一般是6000~7000。
1、现在的数控车技术人员几近饱和，但是，有一点，技术高的并不是很多的，学习起来还是蛮有前景的，也是一门非常好的加工工种。
2、不仅是学好编程就行和操作的，那个比较简单一点，很快就会的．所以还需要学会其系统的差异性及共同点，学会维修和保养也是很重要的。
3、现在市场上缺的是高级编程工艺人员，缺少那种能综合运用现在数控加工技术并熟悉加工工艺，正确选用加工参数的综合性人才，这样的人才市场上非常吃香，国内好多数控机床尽管性能非常先进，但编程工艺人员不能完全发挥出其先进性能。
4、现在普通操作人员工资不高，但综合性高级编程工艺员很缺，工资很高，很有前途。
㈣ 数控车床怎么样好就业吗
这个数控机床专业挺不错，虽说工作有点累，赚钱都累。一般有这个技术就特别的好就业，很容易的进一些大的公司做技术，工资待遇都不错的。我同学做这个的在蓝翔学的，一开始很辛苦，现在都自己开小公司。。很不错的。。
㈤ 数控机床这个职业好吗
校里面学的很实用，一定要认真学，不然将来有你哭的。学校读3年不如工厂干一年，批量加工的那种数控垃圾的很，人很机械的。
同时近年来，随着计算机技术的发展，数字控制技术已经广泛应用于工业控制的各个领域，尤其是机械制造业中，普通机械正逐渐被高效率、高精度、高自动化的数控机械所代替。目前国外机械设备的数控化率已达到85%以上，而我国的机械设备的数控化率不足20%，随着我国机制行业新技术的应用，我国世界制造业加工中心地位形成，数控机床的使用、维修、维护人员在全国各工业城市都非常紧缺，再加上数控加工人员从业面非常广，可在现代制造业的模具、钟表业、五金行业、中小制造业、从事相应公司企业的电脑绘图、数控编程设计、加工中心操作、模具设计与制造、
电火花及线切割工作，所以目前现有的数控技术人才无法满足制造业的需求，而且人才市场上的这类人才储备并不大，企业要在人才市场上寻觅合适的人才显得比较困难，以至于导致模具设计、CAD/CAM工程师、数控编程、数控加工等已成为我国各人才市场招聘频率最高的职位之一。在各种招聘会上，数控专业人才更是企业热衷于标注“急聘”、“高薪诚聘”等字样的少数职位之一，以致出现了“月薪6000元难聘数控技工”，“年薪16万元招不到数控技工”的现象
㈥ 现在数控机床的发展前景怎么样
一、数控人才市场需求 随着金融危机的触底和国家对该产业的扶持，该产业景气度会更上一层楼！ 在发达国家中，数控机床已经大量普遍使用。我国制造业与国际先进工业国家相比存在着很大的差距，机床数控化率还不到2％对于目前我国现有的有限数量的数控机床(大部分为进口产品)也未能充分利用。原因是多方面的，数控人才的匾乏无疑是主要原因之一、由于数控技术是最典型的、应用最广泛的机电光一体化综合技术，我国迫切需要大量的从研究开发到使用维修的各个层次的技术人才。 数控人才的需求主要集中在以下的企业和地区： 1、国有大中型企业，特别是目前经济效益较好的军工企业和国家重大装备制造企业．军工制造业是我国数控技术的主要应用对象． 杭州发电设备厂用6000元月薪招不到数控操作工。 2、随着民营经济的飞速发展，我国沿海经济发达地区(如广东，浙江、江苏、山东)，数控人才更是供不应求，主要集中在模具制造企业和汽车零部件制造企业。 具有数控知识的模具技工的年薪已开到了30万元，超过了“博士”。 二、数控人才的知识结构 现在处于生产一线的各种数控人才主要有二个来源：一是大学、高职和中职的机电一体化或数控技术应用等专业的毕业生，他们都很年轻，具有不同程度的英语、计算机应用、机械和电气基础理论知识和一定的动手能力，容易接受新工作岗位的挑战。他们最大的缺陷就是学校难以提供的工艺经验，同时，由于学校教育的专业课程分工过窄，仍然难以满足某些企业对加工和维修一体化的复合型人才的要求。 另一个来源就是从企业现有员工中挑选人员参加不同层次的数控技术中、短期培训，以适应企业对数控人才的急需。这些人员一般具有企业所需的工艺背景、比较丰富的实践经验，但是他们大部分是传统的机类或电类专业的各级毕业生，知识面较窄，特别是对计算机应用技术和计算机数控系统不太了解。 对于数控人才，有以下三个需求层次，所需掌握的知识结构也各不同： 1、蓝领层： 数控操作技工：精通机械加工和数控加工工艺知识，熟练掌握数控机床的操作和手工编程，了解自动编程和数控机床的简单维护维修。适合中职学校组织培养。此类人员市场需求量大，适合作为车间的数控机床操作技工。但由于其知识较单一，其工资待遇不会大高。 2、灰领层 1)数控编程员：掌握数控加工工艺知识和数控机床的操作，掌握复杂模具的设计和制造专业知识，熟练掌握三维CAD／CAM软件，如uc、ProE等；熟练掌握数控手工和自动编程技术；适合高职、本科学校组织培养。适合作为工厂设计处和工艺处的数控编程员。此类人员需求量大，尤其在模具行业非常受欢迎；待遇也较高。 2)数控机床维护、维修人员：掌握数控机床的机械结构和机电联调，掌握数控机床的操作与编程，熟悉各种数控系统的特点、软硬件结构、PLC和参数设置。精通数控机床的机械和电气的调试和维修。适合作为工厂设备处工程技术人员。此类人员需求量相对少一些，但培养此类人员非常不易，知识结构要求很广，适应与数控相关的工作能力强，需要大量实际经验的积累，目前非常缺乏，其待遇也较高。 3、金领层 数控通才：具备并精通数控操作技工、数控编程员和数控维护、维修人员所需掌握的综合知识，并在实际工作中积累了大量实际经验，知识面很广。精通数控机床的机械结构设计和数控系统的电气设计，掌握数控机床的机电联调。能自行完成数控系统的选型、数控机床电气系统的设计、安装、调试和维修。能独立完成机床的数控化改造．是企业(特别是民营企业)的抢手人才，其待遇很高。适合本科、高职学校组织培养。但必须在提供特殊的实训措施和名师指导等手段，促其成才。适合于担任企业的技术负责人或机床厂数控机床产品开发的机电设计主管。
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㈦ 数控机床操作工累吗工作时间及待遇和普工相比如何
首先，操作工没有说好不好干的，好学的人觉得太闷，没事干，不好学的人觉得太爽，坐着看就行，偶尔换换零件，这主要要看你自己的上进心。
而操作工主要就是对刀，调夹具，程序录入调出，看机，换毛坯，检验零件质量等。
需要掌握知识有机械制图，公差配合，金属加工工艺，CAD，数控编程。当然数学也很重要。
其实，如果是大专生，我不太建议做操作工，浪费人才，定位高一点，学学MasterCAM或者UG，做CAM编程，就是加工中心类的电脑编程，那个才是技术活，要是定位再高点，学学结构设计或者模具设计，把CAD学一下，加一个三维软件，UG或Pro/e或solidworks，那么，你的生活将每天充满挑战，刺激，在不同的平台跳跃，那时候的累跟你的体力活累是完全不是一档次的。
㈧ 学习数控机床怎么样啊
随着我国机械制造水平的提高，国内对数控机床的需求越来越旺盛，未来的一二十年里，我国对数控人才的需求将越来越多。
学习数控机床挺不错的，学个时间长点的，学精学透了，再考个证书，在工作中再慢慢进修提升，这一辈子就算是端到铁饭碗了。
我朋友就是在郑州发达学校（www.zzfdjx.cn)学的数控车床，毕业后分配到南方的大工厂里，现在已经坐到主管的位置了，很不错的。
㈨ 数控机床的就业前景怎么样
数控机床专业人才紧缺,所以就业都比较容易,薪资处于中上水平，我国数控机床的技术也将得到较大提升，到“十二五”末，高档数控机床与基础制造装备专项将实现自主创新能力显著提高，掌握一大批具有自主知识产权的核心技术，总体技术水平进入国际先进行列，届时，主机、数控系统、功能部件“中档规模化、高档产业化，中国将研制出一批具备国际先进水平的关键装备，进口量大的高速、精密立卧式加工中心、数控车床等产品市场占有率将有明显提升。