机械设备履历书怎么填写

① 土石方机械操作工是做什么工作的

从事的工作主要包括：
（1）根据土方开挖图，确定开挖路线、顺序、范围、中启基底标高、边坡坡度及土方堆放地点等；
（2）操作挖掘、铲运、载运机械，进行挖、铲、填、运的施工；
（3）操作卖搭如碎石、碾压等机械，进行碎石、填方压实；
（4）操作打桩机，进行桩机施工；
（5）进行机械设备、设施的设置、调试、接地、限位保护等；
（6）进行设施、设备的一、二级保养及一般故障的排除；
（7）填写机械履历书和施工报表。
下列工种归入本职业：
推土、铲运机驾驶员，挖枝敬掘机驾驶员，打桩工，铲运机操作工

② 如何正确填写日语履历书 通用模版&应届毕业生用模版

找工作的第一步就是写好简历,好的简历可以给你带来面试机会.很多企业都是根据简历的写法、内容和照片来判断是否给你一次机会.

作为日语专业的毕业生,自然要有一份日语简历.日语简历通常有固定的模版.本文主要讲解如何填写JIS标准规格的日语简历,可以理解为通用模版,另附上应届毕业生用模版.简历可以是手写版也可以是打印版，如果你字好看可以手写，要求黑色签字笔填写，保证整洁，无涂改。这里主要讲打印版本的。

日语履历书大致可以分7个部分。

第一部分（A）为基本信息；第二部分（B）为照片；第三部分（C）为联系方式；第四部分（D）为学历，经验；第五部分（E）为获得的资格证书；第六部分（F）为志愿动机（有工作经验者和应届毕业生有不同，后边会有介绍）；第七部分（G）为本人希望；通常分为两页，也有正反面打印为一页的，中间没写满的多余空格可不用删除；字体一般为MS Mincho字体，字号根据内容有所变化，下面详细介绍下各个部分的填写方法与注意事项。

A  基本情报

A-1  日付

日期分和历和西历，格式要求全篇统一，开头用和历，其他出现的时间也用和历。

欧美等外资企业和IT企业通常用西历，如要附上职务経歴书一起，请统一日期格式。

右上角日期填写你提交该简历的日期。（一般为五号字体）

如是自己带着慎亏简历去直接面试，则写当天的日期，电子版就写填写的日期。

A-2  氏名

名字请自信的使用大号字体。（一般为小二号字体）

不要忘记标注假名，如果版本是「ふりがな」则填写平假名，如果老孝贺版本是「フリガナ」，则填写片假名。

A-3  生年月日・性别

生日写阿拉伯数字，「昭和、平成」换算要准确；满X岁以生日为截点计算。（一般为五号    字体）。

性别用〇圈起来。（可用画图格式操作）。

B  写真

3个月内的近期免冠照片侍派为宜，白底或浅蓝色，尺寸标准为高3宽4，国内可为1寸或小2寸。

建议选择着正装，不要太休闲，可化淡妆，发型和表情尽量自然。

打印时照片处留白，打印后贴上，照片的背面注好名字和电话，以防脱落后可知道是谁。

C  连络情报

C-1  现住所 & 电话

现住址指目前 居住地址 ，不要省略，必须详细的写到X单元XX室。（一般为小四号字体）

现住所对应的两行 电话栏 ，就写与“现住所”相关的联系电话；第一行写座机，第二行写手      机，如无座机，则第一行写手机，第二行空白。（一般为五号字体）

C-2连络先 & 电话& アドレス

连络先 指除现住址以外其他联系地址，比如现住址写的公司，连络先可以写家里。没有可以  空白，但建议写上” 同上 “二字。（一般为小四号字体）

连络先对应的两行，如有其他地址，则第一行建议写其他地址的电话，但要保证打此电话可 以找到你本人，比如你人不在老家，但写老家的电话，也联系不到你，就不要写，而写上” 同      上 “，第二行写 アドレス。 （一般为五号字体）

D  学歴・职歴

D-1  学歴    （格式如上图所示）

入学年月，时间格式与基本信息中的时间格式保持一致

学校要写全名，不能省略，高中：高等学校，比写“高校”更规范 。

  一般从初中毕业的年份开始写，一直写到最终学历；如果职歴多的话，从高中学历开始写，也是可以的，或者就写最终学历的入学和毕业；小学的不建议写，应届毕业生的才写。

院系、专业务必要写清楚，与学校名称写于同一行，写不下可换下一行写

D-2  职歴

通常与学历空一行，另起一行把 职歴 二字居中；工作经验多时也可以接着最终学历毕业那一地写

入社年月，时间格式与基本信息中的时间格式保持一致

  要记录自己进入过的所有公司。公司写全称，行业，部门，职务最好都写上，以便用人单位更详细的了解你；如果有岗位变动也可一一写上

  如有多家公司的工作经验，不写职务那些也可以，简单版本如下图：

在职状态下找工作时，通常在现在公司的退社时间上写上：「现在に至る」，「退职予定」，关于离职理由简历上要写可以写「一身上の都合により」或是「会社都合により」

  全部写完后另起一行，在右下角写上「以上」

工作经验不够时，给中国人看的可记录自己干的时间较长的打工、临时工作或实习工作；如果是直接日企，建议不要写，而把打工，兼职放在アピールポイント里。

E 免许・资格

无论你应征的公司和岗位是什么，写全你拥有的所有证书。

必须用职称、证书的正式名来填写。

如果有正在学习、努力考取的证书，也可以写上。

F  志望の动机

总规则：企业特色+自我推荐。

先写明这个企业的特色，即你看上这家企业，你想进入这家企业的原因写上（企业文化，工作氛围，发展方向等等）；再写出你有适合这家企业的能力，优势，决心等。即表达出相互匹配的意思。

整理自己的优势点评述，工作成就评述，方便在面试中扩展使用。

「志望动机」要用自己的话来写，尽量避免千篇一律的大空话。具体可多参考YAHOO.JP上的例子

G  本人希望

有必要填写自己期望的岗位、就职地。

应届毕业生用的简历模版，除D、F项以外，其他都和通用模版写法一致；D项的职歴直接写なし，打工的经验写在F项中，F项除志望动机以外，多加了一些自我推荐的地方，具体情况如下：

应届毕业生的情况下，由于没有工作经验，为了不使简历空白太多行，建议从小学开始写起，小学只用从毕业时间开始写，不用写入学时间的。如下图：

• 东京都立××小学校卒业

• 东京都立中学校卒业

• 横浜市立□□高等学校入学

• 横浜市立□□高等学校卒业

• 东京都立大学学部入学

• 东京都立大学学部卒业

F  志望の动机

应届毕业生的简历是在F项里增加了关于自我推荐的多个方向，总规则还是多写你要应聘的企业，岗位有关系的东西。

「志望动机」要中可以写明自己知道这家企业的原因，即缘分；自己想成为什么样的社会人；自己有哪些能力是与企业的岗位相匹配的；

「志望动机」要用自己的话来写，尽量避免千篇一律的大空话。具体可多参考YAHOO.JP上的例子

以上。

③ 机械操作工岗位职责

篇一：机械操作员岗位职责

一、 岗位描述

本岗位必须持证上岗，协助本部门领导实施并完成机械管理方面的各种工作，认真负责，具有一定的机械操作、管理知识水平，做好本职工作。

二、 职务

1、 严格按有关的机械安全操作规程使用和保养机械。

2、 按部门管理制度，做好当班及所负责机械的所有资料整理，按时记录，按时上交，并将有关情况及时向班组长或机械主管汇报。

3、 服从工作安排，在安全操作规程范围内服从现场施工员的指挥。

4、 必须认真、负责地使用机械，机械发生故障后应及时、主动向机械负责人汇报，并积极配合修理工进行维修工作。

5、 做好随机配件、工具的保管工作。

三、 职权

1、 施工过程中，在违反安全操作规程的情况下，有权要求停工。

2、 对所操作的机械的机动性配合攻有指导和支配权。

四、 职责

1、 对所操作的机械由于人为操作因素造成损失负有责任。

2、 对所操作的机械保养工作不够而导致机械故障造成损失负有责任。

3、 对违反安全操作规程进行操作导致机械安全事故造成损失负有责任。

篇二：机械操作人员岗位职责

1. 为保证机器的正常工作，生产出合格产品，制定本制度。

2. 机械操作人员应接受上机前培训，熟悉所操作机械的基本性能，掌握操作程序。

3. 机械操作人员上班应做好开机的各项准备工作，检查机械是否处于良好状态，并做试车准备。

4. 机械操作人员应按要求调整好产品尺寸，在机器运转过程中不断调整，确保产品质量自始至终保持样品的品质要求。

5. 机械操作人员应保持机器的'完好、整洁，机器表面不得有油迹、污浊、垃圾及其他物品。

6. 机械操作人员不得擅自离开岗位，机械发生故障应停机处理，不得违章操作，避免安全事故发出。

7. 机械操作人员应做好机械设备日常维护保养，及每周的计划保养消毒清洗工作，并认真作好记录，保持并提高设备的工作效率。 8. 机械操作人员应保管好维修工具，不得无故损坏、丢失。

9. 机械操作人员每日应认真写好开机生产日报，签字并于当日上交生产部。 10.机械操作人员下班不用此机应关闭机器电源，如用此机应作停机。并按规定做好交接班手续。

篇三：机械操作人员岗位职责

1、遵守各项规章制度，服从调度，听从指挥，正确操作机械设备，充分发挥机械效率，保证设备施工作业质量，维护设备的运转性能，努力降低消耗。

2、认真做好机械设备的日常保养工作，保证附属装置，随机工具经常整洁、完好、齐全。每天检点，并将检查情况填写在履历书中。

3、及时准确地填写“机械设备运转记录”和“车辆使用记录”按月送交设备材料部统计。

4、努力钻研技术，不断提高操作技术水平，达到五懂（构造、原理、性能、用途、用油常识），三会（正确操作、日常保养、排除故障）。爱护机械设备。

5,完成领导交办的其它工作。

篇四：机械设备操作人员职责

1、对有持证上岗要求的机械设备，必须持有国家有关部门颁发的有效操作证件，并随身携带方可上岗工作。

2、在作业前要接受安全技术交底，掌握安全技术交底内容，在安全技术交底单上签字，并保留一份安全技术交底单。

3、在作业中应严格按照机械设备安全技术操作规程和安全技术交底进行作业，不得违章作业，严禁工作中饮酒或酒后作业。

4、要按照机械设备技术保养规程，做好机械设备的清洁、润滑、紧固、调整、防腐等项工作，做到保养到位，不漏保、不缺油、不亏水，保持完好状态。

5、机械设备作业时，应注意观察机械设备的运转情况，发现问题应及时停机检查，及时排除故障；不能排除的故障应及时报修。

6、要爱岗敬业、忠于职守、优质服务、文明施工，严格执行企业机械设备管理规章制度，接受管理部门的检查监督，服从现场施工人员的指挥。

7、要严格遵守公司质量/环境/职业健康安全管理文件中有关机械设备环境保护的规定，对机械设备保养过程中产生的固体、液体废弃物应存放在指定地点，不得乱扔、乱倒、乱放。

8、要认真、按时填写机械履历书，重点机械设备还应认真、按时填写点检记录，并做到内容真实、数据准确。

9、要虚心学习，钻研技术，不断提高技术业务水平。

篇五：机械操作工岗位职责

1、机械操作工岗位职责

1、各种机械设备操作工都必须持证上岗，严禁无证上岗操作机械。

2、上岗人员必须听从班组长、机长的工作安排，并积极主动干好本职工作。

3、工作时必须戴安全帽、穿防滑鞋，严禁穿高跟鞋、拖鞋，杜绝酒后上岗操作机械。

4、开机前，必须按本机械安全操作规程中所规定的要求，做好检查保养工作，确保人身和机械的安全。

5、工作时，必须思想集中，精力充沛，严禁工作中闲谈、打闹、开玩笑，以免发生意外事故。

6、特种机械设备轮班作业时，必须做好交接班手续，交待清楚，签字齐全，做到“上不清，下不接。”

7、每班作业后都必须对机械进行常规检查保养，并做好安全锁定与防护工作，人离时断电，关箱加锁。

2、机械操作人员岗位职责

1.为保证机器的正常工作，生产出合格产品，制定本制度。

2.机械操作人员应接受上机前培训，熟悉所操作机械的基本性能，掌握操作程序。

3.机械操作人员上班应做好开机的各项准备工作，检查机械是否处于良好状态，并做试车准备。

4.机械操作人员应按要求调整好产品尺寸，在机器运转过程中不断调整，确保产品质量自始至终保持样品的品质要求。

5.机械操作人员应保持机器的完好、整洁，机器表面不得有油迹、污浊、垃圾及其他物品。

6.机械操作人员不得擅自离开岗位，机械发生故障应停机处理，不得违章操作，避免安全事故发出。

7.机械操作人员应做好机械设备日常维护保养，及每周的计划保养消毒清洗工作，并认真作好记录，保持并提高设备的工作效率。

8.机械操作人员应保管好维修工具，不得无故损坏、丢失。

9.机械操作人员每日应认真写好开机生产日报，签字并于当日上交生产部。

10.机械操作人员下班不用此机应关闭机器电源，如用此机应作停机。并按规定做好交接班手续。

3、机械操作员岗位职责

一、岗位描述

本岗位必须持证上岗，协助本部门领导实施并完成机械管理方面的各种工作，认真负责，具有一定的机械操作、管理知识水平，做好本职工作。

二、职务

1、严格按有关的机械安全操作规程使用和保养机械。

2、按部门管理制度，做好当班及所负责机械的所有资料整理，按时记录，按时上交，并将有关情况及时向班组长或机械主管汇报。

3、服从工作安排，在安全操作规程范围内服从现场施工员的指挥。

4、必须认真、负责地使用机械，机械发生故障后应及时、主动向机械负责人汇报，并积极配合修理工进行维修工作。

5、做好随机配件、工具的保管工作。

三、职权

1、施工过程中，在违反安全操作规程的情况下，有权要求停工。

2、对所操作的机械的机动性配合攻有指导和支配权。

四、职责

1、对所操作的机械由于人为操作因素造成损失负有责任。

2、对所操作的机械保养工作不够而导致机械故障造成损失负有责任。

3、对违反安全操作规程进行操作导致机械安全事故造成损失负有责任。

④ 工程施工机械台帐及保养、维修措施

工程施工机械台帐及保养、维修措施有哪些呢，下面中达咨询招投标老师为你解答以供参考。
工工程施工机械台帐及保养、维修措施
在现代建筑施工逐渐向自动化、机械化发展，施工机械在建筑施工中占了越来越重要的位置，在每个在型项目中，施工机械的管理与应用将极大影响到施工的进度与质量，我企业在经过多年的建筑施工管理，在施工机械的应用与管理中已走出一条科学而行之有效的道路。
一、机械履历书的填写内容以及方法和要求
机械履历书是机械的身世、历程记录，是对机械保养、维修和科学管理的重要依据。
1、机械履历书主要内容
（1）机械设备规格型号说明；
（2）随机（车）工改模伏具及附件记录；
（3）交接记录；
（4）运转、消耗记录；
（5）保修记录；
（6）变更装登记录；
（7）大、中修理记录；
（8）检验鉴定记录；
（9）肇事情况记录；
（10）机械使用时存在的问题及其他纪要；
2、填写方法和要求
填写机械履历书时，要紧持实事求是的原则，及时细至地填写。填写时要用钢笔，不得任意涂改。
（1）机械履历书中的机械规格说明栏，由机管部门在建立履历书时一次摘录填写。
（2）随机工具及附属装置记录，由机械管理部门核对登记，机长或保管人签章认可。有变动时，机务部门应随时登记，并由机长或保管人签认。
（3）交接记录，在每次变更使用单位或保管人时，应办理交接手续并填登，然后由交接单位和监交人签章。
（4）运行及油料消耗记录，由操作人员填写，按天如实记录，每日进行一次累计。
（5）小修保养记录，由操作人员按月填写。
（6）修理记录，只填大、中修理，由承修单位主管负责人摘要登记。
（7）轮胎调换记录，由机务部门根据轮胎拆换报告单填登。
（8）事故记录。由机务部门根据事故报告单填登。
（9）变更装登记录，于变更装置后，由机务部门填登。
（10）检验记录，由技术检验负责人填登。
（11）机械在使用时存在的问题及应注意的事项，由机务部门根据使用或保修单提供的资料，随时填登，并在移交时向接收入详细介绍。
二、施工机械设备的保养与维修
机械设备的保养与维修必须按其自身的使用的阶段特点而进行，广大的机械施工操作人员必须对此有清晰的认识。
1、机械设备的磨损
机械设备的磨损可分为三个阶段：
第一阶段：磨合磨损。是初期磨损，包括制造或大修理中的磨合磨损和使用初期的走合磨损，这段时间较短。此时，只要执行适当的走合期使用规定就可降低初核携期磨损，延长机械使用寿命。
第二阶段：正常工作磨损。这一阶段零件经过走合磨损，光洁度提高了磨损较少，在较长时间内基本处于稳定的均匀磨损状态。这个阶段后期，条件逐渐加快，进入第三阶段。
第三阶段：事故性磨损。此时由于零件配合的间隙扩展而负荷加大，磨损激增，可能很快磨损，如果磨损程度超过了极限不及时修理，就会引起事故性损坏，造成修理困难和经济损失。
2、机械设备的保养
机械设备保养目的是为了保持机械设备的良好技术状态，提高设备运转的可靠性和安全性，减少零件的磨损，延长使用寿命，降低消耗，提高机械施工的经济效益。保养分为例行保养码悄和强度保养。例行保差属于正常使用管理工作，它不占用机械设备的运转时间，由操作人员在机械运转间隙进行。其主要内容是：保持机械的清洁，检查运转情况，防止机机械腐蚀，按技术要求润滑等等。强制保养是隔一定周期，需要占用内容分级进行的。保养周期根据各类机械设备的磨损规律、作业条件、操作维护水平及经济性四个主要因素确定。
3、机械设备的修理
机械设备的修理，是对机械设备的自然损耗进行修复，排除机械运行的故障，对损坏的零部件进行更换、修复。对机械设备的领检和修理，可以保证机械的使用效率，延长使用寿命。
机械设备的修理可分为大修、中修和零星小修。在本项目施工其间，由机管部门和机架工配合对每部机械跟踪保养、确定如何修理。
大修是对机械设备进行全面的解体检查修理，保证各零件质量和配合要求，使其达到良好的技术状态，恢复可靠性和精度等工作性能以延长机械的使用寿命。
中修是大修间隔期间对少数总成进行大修的一次性平衡修理，对其他不进行大修的总成只执行检查保养。中修的目的是对不能继续使用的部分总成进行大修，使用整械状况达到平衡，以延长机械设备的大修间隔。
零星小修一般是临时安排的修理，其目的是消除操作人员无力排除的突然故障、个别零件损坏，或一般事故性损坏等问题，一般都是和保养相结合，不列入修理计划之中。而大修、中修需要列入修理计划。并按计划领检修制度执行。

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⑤ 机械产品履历书由公司哪个部门编写合适

组织部门。
履历主要是介绍自己的工作经历，具体到你哪一年有什么突出表现拿到了什么证书等都要一一写明，履历的作用只是把自己过往的相关工作经历做下说明。
写履历表要注意的问题是：1、首先要突出过去的成就，过去的成就是你能力的最有力的证据，详细把它们写出来，会有说服力。2、履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破，要本着诚实的态度，有多少写多少。

⑥ 机械设备履历书包括哪些内容

1、 故障分析：根据故障现象进行分析、判断，并得出故障本质原因；
2、 方案拟制：拟纯敏制多种修理方案，并选定最佳一个。预留应急处置预案（在撤卸设备改磨中发现与判断有出入时使用）；
3、 设备撤卸：有序撤卸并做好标志、保护，进一步确认故障原因，落实维修方案；
4、 齐备部件：购置需更换的部件，对可修复的进行修理保养；
5、 设备修复：将合格的新的部件、修复的部件按序正确安装回系统。过程中注意一些装配工艺要求（如润滑、位置形状误差等）；
6、 运行调试：试运行，并确认故障修复（故障若未修复需重复1-5步棸），然后对设备进行调试，达到设备相核裤斗应的精度等技术要求；
7、 记录归档：做好维修记录，并归档。

⑦ 机械图纸档案如何管理

第一章 总则

第一条 为加强设备档案资料管理，确保档案资料的完整、准确、系统和安全，使设备档案资料充分发挥作用，特制定此管理办法。
第二条 设备档案的管理，必须坚持集中管理，便于开发利用，确保档案资料的完整、准确、系统和安全的原则。
第三条 设备档案，是设备制造、使用、管理、维修的重要依据，是保证设备维修质量、使设备处于良好的技术状态，提高使用、维修水平，充分发挥档案资料为设备管、修、用的职能。
第四条 设备资料，是指设备从选型、采购申请、登记、安装、备案、检查验收、使用、维修保养、更新改造、直至报废等全过程形成并经过整理归档保存的图纸、图表、文字说明、计算资料、照片、音像资料等文件材料。
第五条 本规定所指的设备资料包含设备安全资料，所指的设备资料员包含设备安全资料员。
第二章 资料的移交
第六条 设备从选型申购到报废各环节所形成的资料，禁止随意丢弃，必须移交至设备资料员。
第七条 设备使用现场的资料，当设备转移退场后，除设备履历书和设备运行记录应随同设备转移外，其余资料必须移交至设备资料员。
第三章 归档范围的确定

第八条 资料归档原则
1、归档的设备管理工作和和各类设备申购、验收、使用、维修、改造各个环节中形成的文件材料，必须具有长期参考价值和凭证作用。
2、归档的文件材料必须反映设备管理和各类设备从申购到改造的全过程，保证材料完整、准确、系统。
3、归档的文件材料必须遵循自然形成规律、保持有机联系，必须与实物一致并有成套性。
第九条 须归档的文件材料
1、须归档的文件材料：设备采购申请表、采购合同、发票、发货清单、开箱验收单、合格证、制造资质、制造许可证、安装说明书、使用说明书、随机图样、统一编号、设备管理制度、操作规程、维修保养规程、检查规程、安全技术交底、使用登记证、履历书、运行记录、维修保养记录、大修记录、更新改造记录、缺陷记录、事故记录、报废申请。
2、归档的重点是高价值设备所形成的资料。 第十条 不须归档的文件材料 1、未定稿、未报批的管理性文件。 2、未生效的合同、协议书。 3、重复文件。 4、无参考价值的文件。 5、设备广告、宣传材料等。

第四章 立卷归档
第十一条 设备资料员负责对设备逐台建立设备资料袋，按第六条第一项所列，收集、整理、保存须归档的资料。
第十二条 为便于查询，每卷档案的封面应有设备名称、设备型号、出厂编号、自编号、立档日期；每卷档案的首页应有统一标准的目录。
第十三条 随机图纸资料由设备主办施工员审核校对，与实物不符的，应做好修改记录。
第十四条 新进设备，开箱前应通知设备资料员到场登记收集有关资料图纸。
第十五条 设备改装、改造后，图纸应及时修改。
第十六条 设备在现场产生形成的各种资料，应及时交设备资料员，须存档保存的经整理后存档。
第十七条 归卷的档案分类按年度先后横向、自上而下、从左到右排列。
第十八条 设备外调时，设备档案随机调出，并做好交接手续。 第十九条 外地设备调入时，与调出地设备资料员索取设备档案，并做好交接手续。
第五章 档案资料的借阅
第二十条 资料图纸的借阅必须办理借阅手续。
第二十一条 设备资料员认真按《资料图纸借阅登记表》资料名称、图号、张数、借阅日期、借阅期限等内容，借阅人在登记表中签字。
第二十二条 资料图纸的借阅须本部门班长职务以上人员办理，非本部门人员、外单位人员禁止借阅。
第二十三条 保密文件的借阅需保设备主管同意。
第二十四条 借阅期限不超过一个月，到期后未归还的，设备资料员催促借阅人归还。丢失、损坏或拒不归还的，视情况处借阅人50至200元罚款处分。
第二十五条 未填写登记表或私自将资料图纸借阅他人，造成无法追回的，视情况处设备资料员50至200元罚款处分。
第六章 附则
第二十六条 本规定自签发之日起实行。
第二十七条 本规定与公司上级规定相抵触的，按上级规定执行。

⑧ 交接班制度

交接班制度（精选6篇）

在现在社会，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作用。到底应如何拟定制度呢？以下是我整理的交接班制度（精选6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

交接班制度1

为了保障安全发电，运行人员应认真执行以下交接班制度：

1、按岗位实行对岗交接班，接班做到“心中有数”，交班做到“完全彻底”。接班人员必须精神饱满，病者、酒醉者严禁接班和参加运行。

2、接班人员必须按正点时间提前15分钟到厂房，根据运行人员的各自职责，对运行设备和器材及卫生进行全面检查，审阅交班人员的运行日隐坦镇记，了解设备运行状况和接班后的任务，然后与同岗交班人员分别在交接表上签名，在正点时进行交接班。交接班刚结束时发生的事故，由接班者负责处理，交班者根据接班者的需要进行必要的协助。

3、交班人员应在交班前1小时对设备进行全面检查，并将检查情况记入运行日记，供接班人员参考。

4、交接人员应在交班前进行全面的清洁卫生工作。

5、在交接班期间发生事故时应由交班人员负责处理，接班人员应积极协助，直到事故处理完毕或告一段落方可交接班。交接班期间除事故处理外，一般不得进行倒闸操作。

6、在当班发生事故或重大异常情况，交班后，当班负责人应及时组织所有当班人员进行分析、讲评、总结和汇报工作。

7、接班人员未能准时接班时，交班人员不得擅自离去，必须坚守灶粗岗位，待接班后方可离开岗位，否则按早退论处。

交接班制度2

为了加强员工责任心，就交接班事项作出以下要求：

一、物品交接

1、商品类交接，各部门所有外卖商品必须清点记录。各种商品每天卖出、领取、库存量都必须做好记录。

2、岗位客用物品的交接。每天领取的床单、被罩、枕头套、浴服、浴巾、拖鞋、暖瓶、水杯等物品的数量记录交接。

3、岗位卫生清扫物品的交接。每个岗位每天都要保证有干净的毛巾、拖把、去污粉、洗衣粉等、

4、电器的交接。房间电视、遥控器、灯具、空调、呼叫器、电话等是否可用、是否需要维修。

5、对讲机的交接。电池、耳机信盯、充电器。

二、卫生交接

1、岗位卫生交接，符合卫生标准。

2、公共区域的交接，重要是洗手间卫生交接。

3、岗位物品卫生的交接。

三、公司最新规章制度的交接

1、新制度的交接。

2、确保每一项制度都发放宣传到每一个人手里。

3、实行新制度签名办法。阅读过的员工均在通知背后签名。

四、特殊事情的交接

1、有无客人交办的事情。

2、是否有叫醒服务等。

3、凡是客人交办的事情而你当班期间又没完成的都应该记录到案。并叮嘱接班人员完成。

4、客人遗留物品的登记造册。

5、当班期间客人投诉的记录及其解决方案。

6、当班期间未完成事务的交接记录

交接班制度3

1、各科室在行政工作时间之外以及假日期间，必须设有值班医师。应当根据科室的设置情况，安排医师单独或联合值班。

2、值班医师在规定的接班时间之前10分钟到达科室，接受各级医师交办的医疗工作，交接班时，应巡视病房，了解危重病员情况，并做好床前交接。

3、各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交班薄，并做好交班工作，值班医师对危重病员应做好病程记录和医疗措施记录，并扼要记入值班日志。

4、值班医师负责各种临时性医疗工作和病员临时情况的处理；对急诊入院病员及时检查、填写病历、给予必要的医疗处理。

5、值班医师遇有疑难问题时，应请经治医师或上级医师处理。

6值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事离开时，必须向值班护士说明去向。

7、每日晨，值班医生将值班期间病员的情况向经治医师或上级医师报告，并向经治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

8、值班医师不得脱离日常工作，如因抢救病员未得休息时，经由科主任同意，根据情况给予适当补休。

交接班制度4

1、机械设备进入施工现场、经安装调试后投入运行、工程完毕后的收据，都必须严格的履行交接手续。由公司机管人员、机操班长之间进行，平日分班作业进行交接由机操工之间进行。

2、机械设备无论是运行或停班，都必须认真的填写机械履历表，按要求说细填写跟班记录。

3、上一班操作人员向下一班接交人员应交清事项。

（1）机械的使用性能，随机机械履历书。

（2）运转中会常遇见以的一般情况和应急措施。

（3）交工作任务施工生产应该注意的隐患事项。

（4）交工具资料和领用记录。

4、当班机械设备发生故障，应排除后方能进行下一班的交接工作。

5、设备内不润滑、外不清洁、油量不足，不能进行交接。

交接班制度5

1、班级要建立幼儿入园登记册，并随时根据变化及时更正，与家长保持直接联系。

2、幼儿园大门要按园内规定的时间开放，不随意放人进园，来访者要说明原因，填写外来人员登记，由门卫带领前往，门卫有事离岗，必须有人替岗，切不可空岗，防止幼儿单独离园。

3、接送幼儿时，家长一定要把幼儿送到有关教师手中，教师一定要把幼儿亲自交到家长手中，防止教师不知谁把幼儿接走的现象发生。

4、教师在园内带幼儿活动要经常清点人数，回活动室前必须清点人数。带幼儿到任何地方教师必须使队伍保持在视线范围内，防止幼儿走失、发生意外。

5、活动组活动前后教师要组织幼儿逐个班级接送，不让幼儿自己回班级，避免幼儿不回班级和不安全事故的发生。

6、教师要注意闹情绪的幼儿，防止幼儿乘机离开集体自己单独活动或走失，教师在交接班时一定要说明交接的相关情况，班级幼儿的'当天情况三位教师都要了解，防止出现误差。

7、在幼儿睡眠时教师不能离岗，做好幼儿入睡的安抚、巡视工作，防止个别幼儿离开睡房或发生意外情况。

8、任何时候教师都要坚持岗位，不能出现空岗、脱岗现象，使幼儿时刻保持在教师的视线范围内。

9、教师交接班时，主班教师要将幼儿人数、家长的嘱咐以及带班时发生的情况如实、全面的反映给接班教师，完成后续工作，做好衔接，让家长满意。

10、对幼儿的每一个活动教师要心中有数，要有强烈的责任感，每个工作人员对个别离开集体的幼儿一定要过问，切不可视而不见，做到人人负责，责任到人，保证幼儿在园内的安全。

交接班制度6

交接者

1、努力做好本职工作，圆满完成本班任务，为下班生产打好基础。

2、下班前进行全面检查，稳定生产，使各项指标符合技术规定。

3、保证机械及设备运转正常，备用设备能随时启动。

4、将岗位生产工具、防火器材、公用物品等检查整理好，如有丢失损坏，登记说明。

5、下班前把所属设备及环境卫生搞好。

6、认真填写交接班记录。

7、向接班者详细介绍本班生产情况，发生问题，处理经过和结果及交班时依存的问题。

8、虚心听取接班者意见，发现问题由交班者负责，接班者协助处理。

9、接班者过时未到，当班人员必须坚守岗位保证生产正常，并向报告班组长予以解决。

10、经交接班双方签字后方可下班。

接班者

1、提前10分钟到达本岗位，开交接班会。

2、对上班的生产、设备情况进行全面检查，发现问题及时向交班者提出，并协同处理。

3、认真检查生产工具、消防器材、公用物品是否完好、整齐，发现有丢失及损失及时提出。

4、耐心听取交班者介绍情况，详细检查和阅读交接班记录，诚恳征求交班者意见。

5、交接班时发现问题，两者共同处理。

6、接班后发现、发生的问题由接班者负责。

7、与交接者发生争执向有关班长报告予以解决。

8、交接后各岗位开碰头会，听带班长布置本班任务。

交接班做到"三一"、"四不交接"

"三一"

1、对重要部位要一点一点交接。

2、对生产数据要一个一个交接。

3、对生产工具要一件一件交接。

"四不交接"

1、生产不正常或发生问题，原因讲不清，不交接。

2、设备卫生和环境卫生搞不好，不交接。

3、生产记录不整齐、不清楚、不准确的不交接。

4、跑、冒、滴、漏该处理的没处理，不交接。

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⑨ 机械设备管理操作程序

机械设备管理操作程序有哪些？下面中达咨询为大家详细介绍一下，以供参考。
一、计划
项目部进场一个月内，根据本项目整体施工进度要求，编制主要施工机械设备初步进场计划。机械设备进场时间的安排，应邀请先使用先安排的原则，避免盲目拥有。机械设备进场计划编历液庆制后上报公司物资设备部。其中龙门架、自拼装架桥机、安装导架、支撑架等设备上报时必须编制相应的设计计算书。计算书包括：整体设想、力学计算和主要组成部件。设计计算书必须报公司质安部审核、总工批准后有效。
二、机械设备的组织
机械设备进场计划报到公司物资设备部后，物资设备部根据目前管理的分工将分别通知三大实体。三大实体必须按照项目肢握部所计划的时间上报可以提供的设备清单给物资设备部。项目部在计划有改变时，应及时做好计划调整，并同时通知公司物资设备部。物资设备部、三大实体、项目部在公司机械设备短缺时应通过各种渠道向外租赁，以满足施工的需要。公司将出台各类常用机械租赁的指导价，项目部自行向外租用的设备，其单价不应超过指导价，在签订租赁合同后书面上报公司物资设备部，并在办理完交接手续后及时到物资设备部备案。需要新购设备的，根据公司《工程机械设备管理办法》规定，不任资金来源如何，机械设备的采购一律由公司物资设备部按照公司设备采购程序进行。任何项目部不得随意采购机械设备。
三、机械设备的交接
机械设备进、出场，项目部与三大实体及出租方必须办理交接手续，并要求提供产品合格证、生产许可证及相应的检验合格证书。项目部机料科对所提供的设备进行验收，是否满足项目部的要求。验收时重点要检查机械设备性能是否完好，安全设施的配备是否符合规定，双方对一些易损件的磨损程度进行确认，机械试运转是否正常等。机械设备交接后，双方必须形成文字记录，并经双方签字同意。
机械设备出场时，项目部与三大实体及出租方也必须办理移交手续。三大实体分管设备按双方合同规定进行。
四、合同
机械设备交接后，项目部必须与三大实体及出租方签订机械设备租赁合同（附合同样本）。合同中单价由双方协商决定，但最高不能超过公司核定的指导价（外单位租用不限）。合同中必须明确双方的权利和义务，明确机械在使用期间安全责任的归属等。监理工程师
五、使用中的管理
机械设备进场使用后，必须听从项目部相关人员的安排和指挥。操作人员在自己的责任范围内做好机械的日常维护、使用记录，在机械发生故障时应及时通报三大实体进行维修。当日工作结束后，机械应该停放到项目部指定的场所。项目部机料科要建立机械设备台帐，对每一台机械的进出场进行登记，还要组织人员对使用中的大小机械设备进行日常检查，发现故障应立即组织人员进行维修。对违反机械使用操作规程的行为要立即给予制止。对严重违反操作规程，造成机械损坏的，机料科要立即向物资设备部汇报，协助物资设备部开展事故调查，并对事故责任人做出相应的处罚。
六、协调
为了提高机械的利用率，合理安排机械的使用，项目部、三大实体、物资设备部之间要保持经常性的联系。物资设备部每月将向各项目部在公司网站上提供所有机械设备动态信息，三大实体必须及时上报机械设备的使用动态；项目部机料科要充分掌握工程进展情况，向三大实体通报机械设备撤场时间，以便使三大实体、物资设备部有规划地调配机械设备做出决策。
七、使用记录
机械设备使用期间，各个使用单位要做好机械使用记录。
三大实体分管设备在工地使用期间，由操作工负责日常使用记录，主要记录使用时间、燃润料消耗、主要的状态参数等；修理班长负责修理记录；每月底将使用记录和修理记录上报三大实体，三大实体机埋物料科将记录汇总后在“工程机械履历书”上进行登记。
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