『壹』 关于天津施耐德万高待遇的问题
施耐德万高和施耐德还是在财务,销售都是独立的,施耐德打底是20%奖金, 12个月薪水, 我个人认为施耐德万高档次低一些,看你自己吧, 年收入达到期望值就可以了
『贰』 施耐德电气(中国)有限公司怎么样待遇什么的好吗
简介：施耐德电气作为世界500强企业之一，专业致力于电气工业领域，拥有悠久的历史和强大的实力，输配电，工业控制和自动化是施耐德电气携手并进的两大领域。施耐德电气的产品主要分为五大类：输配电、低压配电、低压终端配电、工业控制和可编程控制器领域的产品，遍布能源和基础设施、工业、数据中心和网络、楼宇以及住宅五大市场。公司旗下拥有三个具有国际领导地位的品牌：MerlinGerin(梅兰日兰)、SquareD（美商实快电力）和Telemecanique（TE电器）。在170多年的发展历程中，施耐德电气不断开拓进取，积极创新，现在已经成长为全球能效管理专家。
截至2013年年底，施耐德电气在中国总共建立了53个办事处，31家工厂，8个物流中心，1个研修学院，3个研发中心，1000家分销商和遍布全国的销售网络。施耐德电气中国目前拥有近28,000名员工，通过与合作伙伴以及大量经销商的合作，创造了成千上万个就业机会。
人才培养项目
施耐德电气制定了多个项目，旨在把今日的青年才俊培养成明日的领导人物。
“马可·波罗”就是这样一个为优秀的年轻候选人所设计的项目，给与他们在施耐德电气总部或其他国家的分支机构工作两年的机会。在过去的两年中，40位年轻的中国员工获得了赴海外工作的机会，在此项目中受益匪浅，国际职业生涯发展一帆风顺。
施耐德电气还为中国员工提供多样化、跨文化和国际化的工作环境。中国经理领导跨国团队的例子屡见不鲜。事实上，中国公司拥有万名员工，分别来自20多个国家，而中国管理团队中的15位成员共来自5个国家。
另一方面，施耐德电气中国也为世界各地的员工提供到中国工作的机会；目前，中国已成为施耐德电气第二大市场。值得注意的是，大多数全球高层管理人员，包括首席执行官赵国华先生（Jean-Pascal Tricoire），都有在中国长期工作的经历和对中国市场的深入了解。
施耐德电气还鼓励内部的跨部门调动和区域性流动，培养员工拥有宽广的业务视野以及多部门的领导才能。此外，还制定了包括“青年执行官计划”（Young Executive Program）、中欧管理学院 MBA等在内的授权培训项目，加速人才成长。
所有这些都大大增强了施耐德电气的企业凝聚力。大量员工在公司的供职时间已跨越10年、15年乃至20年。
随着在中国业务的蓬勃发展，施耐德电气更加重视在中国的发展，并力求用先进的节能增效的解决方案促进中国经济、社会、资源和环境保护更加协调地发展，为中国构建和谐社会做出新的贡献。
As a company dedicated to Electrical Engineering, Schneider Electric is an expertise with a long history. Its procts are mainly distributed in Power Transmission & Distribution, Low Voltage power distribution, Low Voltage Final Power Distribution, Instrial Control and Programmable Logic Controllers, and are widely spread in four major markets: Electric Power, Instry, and Infrastructures, Buildings. Since its foundation in 1836, Schneider Electric has been one of French instrial pioneers. From 1980s, Schneider Electric has separated itself from non-electrical business, and totally focus on electrical area. Schneider Electric has fully acquired three world-famous leading brands in Electrical engineering: Merlin Gerin, Square D and Telemecanique. The global sales turnover of Schneider Electric is 24 billion Euro in 2013, while it has more than 140,000 staffs in 100 countries. Schneider Electric has more than 197 manufacturers, 9000 sales representatives all over the world. Since it entered China from 1979, Schneider Electric has owned around 28,000 staffs, 53 offices, 31 plants, 8 distribution centers, 3 R&D centers, and 1 university, a nation wide sales network in China. With the rapid business development in China, Schneider Electric paid more and more intention to Chinese market, and will contribute to Chinese Opening & Reforming with deeper business cooperation. For more information with our website.
法定代表人：尹正
成立日期：1995-07-10
注册资本：4450万美元
所属地区：北京市
统一社会信用代码：91110105625910426D
经营状态：开业
所属行业：租赁和商务服务业
公司类型：有限责任公司(外国法人独资)
人员规模： 500-999人
企业地址：北京市朝阳区望京东路六号A座
经营范围：一)在电子、机械行业等工业领域进行投资或再投资。待具体投资项目确定后,应按有关规定另行报批。(二)受所投资企业董事会书面委托(一致通过),为其提供各项服务,包括:1、协助或代理所投资企业(1)从国内外采购该企业自用的机器设备,办公设备和生产所需的原材料、元器件、零部件和(2)在国内外销售其所投资企业生产的产品,并提供售后服务;2、在外汇管理部门的同意和监督下,在其所投资企业之间平衡外汇;3、协助其所投资企业招聘人员并提供技术培训,市场开发及咨询;4、协助所投资企业寻求贷款及提供担保;5、在国内外市场以代理或经销的方式销售其所投资企业生产的产品;6、通过雇佣具有专业运输资质的企业,为其所投资企业提供运输、仓储等综合服务。(三)投资公司为其投资者提供咨询服务。(四)经中国人民银行批准,向所投资企业提供财务支持及服务。(五)从事新产品及高新技术的研究开发,转让其研究开发成果,并提供相应的技术服务。(六)在境内收购不涉及出口配额、出口许可证管理的商品出口。(七)依照中华人民共得国有关规定,以代理、经销或设立出口采购机构(包括内部机构)的方式出口境内商品,并可按有关规定办理出口退税。(八)根据中华人民共和国有关规定,购买所投资企业生产的产品进行系统集成后在国内外销售,如所投资企业生产的产品不能完全满足系统集成需要,允许其在国内外采购系统集成配套产品。(九)为其所投资企业的产品的国内经销商、代理商以及与投资性公司、其母公司或其关联公司签有技术转让协议的国内公司、企业提供相关的技术培训。(十)在其所投资企业投产前或其所投资企业新产品投产前,为进行产品市场开发,投资性公司可进口相关产品在国内试销。(十一)为其所投资企业提供机器和办公设备的经营性租赁服务,或依法设立经营性租赁公司。(十二)为其母公司和关联企业生产的产品提供售后服务;(十三)参与有对外承包工程经营权的中国企业的境外工程承包。(十四)为其关联公司提供与其投资有关的市场信息、投资政策等咨询服务。(十五)承接其母公司和关联公司的服务外包业务。(十六)为其所投资企业提供产品生产、销售和市场开发过程中的技术支持、员工培训、企业内部人事管理等服务。(十七)从事其母公司及关联公司的下列产品及同类产品的进口、国内采购、批发、零售(不设店铺):1、电机、电气产品;2、电力输配产品;3、控制和自动化产品;4、五金交电(不含电动自行车);5、电子产品;6、社会公共安全设备及器材;7、通讯设备。(十八)从事技术进出口业务。(十九)通过佣金代理(拍卖除外)、批发的方式在境内销售其进口及在国内采购的商品(特殊商品除外)。(二十)提供与其销售/分销商品有关的配套服务,包括存货管理;整批货物的集中、分类、分级;整批货物的拆包、分包;购进商品的简单组装、分装、包装、挑选、整理;提供与其销售/分销商品有关的安装、调试、维修等售后服务。(二十一) 委托境内其它企业生产/加工产品并在国内外销售。(二十二)出租商业用房;租赁机械设备、模具。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动。
『叁』 施耐德电气（中国）有限公司的待遇怎么样
假的基本是。
去广东培训，基本是传销的骗人，最近似乎这个问题很多。
施耐德在天津不是分公司，是办事处。而且你怎么知道他就是施耐德的呢，你也没看到资质什么的，网络知道上有关于这种骗局的揭露，你可以查一下。
真的施耐德公司还是不错的，但是恕我直言，不是销售工作的话，进入它的标准是至少本科。
毕竟是世界500强企业。
希望能帮到你，现在骗子多，找工作要有慧眼！
祝你工作顺利，兄弟。
『肆』 施耐德万高（天津）电气设备有限公司怎么样
简介：施耐德万高（天津）电气设备有限公司是施耐德电气（中国）投资有限公司与法国施耐德电气工业股份有限公司共同建立的一家外商独资企业，于2004年2月24日在天津新技术产业园区注册的独资公司，注册资金为五千七百万人民币，现有员工320人。
法定代表人：尹正
成立时间：2004-02-24
注册资本：3000万人民币
工商注册号：120000400068750
企业类型：有限责任公司(外商合资)
公司地址：天津滨海高新技术产业开发区华苑产业区（环外）海泰创新六路11号
『伍』 请问 施耐德万高（天津）电气设备有限公司，5年外企工作经验，去那做质量工程师待遇怎么样说详细点谢谢！
关键是要5年电气工作经验
万高是转换型开关.
最好是这类的工作经验
『陆』 施耐德万高的待遇如何~~~~~~~~`
施耐德和万高都是欧美企业，待遇中上等，有保险，现在竞争激烈，对于求职者是很好的选择。
『柒』 施耐德万高（天津）电气有限公司
法国独资的，待遇不错，世界500强企业，在天津开发区也有厂，跟天津梅兰日兰是一个公司。招不招人就不清楚了。
『捌』 天津施耐德待遇怎么样啊！我是应届的本科毕业生！申请维护工程师的职务！
天津好像有好几个施耐德的公司，要看你进的是哪个了。
简单讲，如果是合资性质的，待遇会好一些；全资的，都是后来被收购的，待遇没有和外企接轨。
应届的话，可以先考虑进去镀金吧，说实话你这个职位未来发展不是很好。
有问题可以继续交流。