无锡汽车防爆膜打码机厂家

『壹』 如何通过身份证在网上查询电动车车牌号码

不能自己在网上通过身份证查询电动车车牌号码。分析如下：

1.根据中华人民共和国道路交通安全法，电动车的车牌信息都得由公检法相关部门来查询或者是车管所查询。

2.要想知道自己的电动车车牌号码的话就得提供自己的真实身份证证明去当地的车管所查询，这样可以防止不法分子窃取个人信息，保证了个人信息的安全。

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电动车牌照的查询背景

1.2012年8月起广州开始实行车牌拍卖，但针对新能源车开辟“绿色通道”，可直接申请增量配置指标，不受汽车限牌政策影响。而上海也已经开始发放纯电动车牌照，指标为每年2万个，且没有购车资质限制。

2.按照政策，中央对新能源汽车地方私人购买纯电动车每辆最高补贴6万元，加上上海地方补贴4万元，一块市值约6万元的免费车牌，上海消费者买纯电动车最多可节省16万。

『贰』 为什么现在南京私家车车牌有浅蓝的各种颜色都是什么意思啊

这是按照公安部新标准制作的新式号牌，与老式号牌相比，其反光距离提高5倍，即使光线不太好，也能清晰显示号牌，而其防伪触点更是**而成，避免了老式号牌镶嵌式防伪铜片容易脱落的问题。记者从南京车辆管理部门了解到，今后，新车上牌都将使用这种统一号牌，老式号牌除被盗和丢失等原因需要补牌之外，仍可继续使用。 老式号牌缺陷多不好使 驾驶员王先生告诉记者，昨天，他经过华侨路时，路边一辆新车引起了他的注意，那辆车的号牌为苏ASM0××，号牌底色呈现浅蓝色，而一般车辆的号牌都是深蓝色，两者差别很大。“看上去有点像假牌照”，王先生告诉记者，“但一辆新车使用假牌照，胆子也未免太大了点，所以我想会不会是新式的号牌。”记者随后从南京交警部门获悉，这种号牌确实是今年年初刚刚启用的新号牌，启用时间不长，所以很多驾驶员对其不太熟悉。据介绍，因老式的92式号牌在防伪等方面比较落后，去年，国家公安部颁布了修订后的2007式号牌的新标准，以取代老式的92式号牌。 交警部门有关负责人介绍，92式号牌采用的防伪措施有两项，一是压有发牌机关代号的号牌专用固封装置，二是防伪标记，但这两项措施目前都已基本失去作用。固封装置缺乏统一的技术标准，各地生产的固封装置质量也千差万别，有的固封装置用起子等工具就能撬掉，防伪作用尽失，防盗更是谈不上。至于防伪标记，防伪标记是金属隐形标记，同时也是号牌归属地字母代号和后面的号段之间的分隔符，是一个圆形铜片。该标志需要反射光源，需要对着阳光才能看出来，路面检查很不方便，而且，这种铜片很容易脱落，很多车牌上的铜片在车辆长期颠簸之后，都已经掉落，无法起到防伪作用，给造假留下了空间。此外，92式号牌的反光技术比较落后，底板的反光性能差，距离稍远就容易看不清牌照号码。 新式号牌夜里看得更清楚 昨天，记者探访了新式车牌的生产厂家——江苏中亚号牌制造所。在该所所长史旭芳带领下，记者见识了新式号牌的生产过程。新式号牌的第一道工序是激光打码，即用激光在铝制底板上刻上制造商的名称；第二道工序是用贴膜机在铝板上贴上反光膜；第三道工序是将贴上反光膜的地板送进压号机，由刻着阴文和阳文的字模合在一起轻轻一压，底板上就出现了号牌的号码。最后，再按技术标准涂上漆，便完成了全部制作过程。 史旭芳介绍，2007式号牌采用了很多新的技术。首先，分隔符不再采用镶嵌式铜片，而是采用模具**出凸出的点，不用担心车辆长期颠簸造成铜片缺失。其次，2007式号牌在制作过程中，在上色之前增加了一层反光贴膜，这层反光贴膜涂抹了特殊的荧光材料，能有效增加反光强度和面积，即使在晚间没有灯光的情况下，也会发出微弱的反光信号，夜间灯光条件相同的情况下，2007式号牌的反光效果是原来的5倍以上，原先在1米距离能看清，现在5米开外也能看清。此外，这种技术还使得号牌底板和号牌上的数字字母反光度趋于一致，不会出现半反光等反光不完全因素造成的车牌在夜间难以识别的情况，大大降低了肇事逃逸车辆号牌看不清的概率。 老车牌不能随便换新牌 交警部门介绍，《中华人民共和国机动车号牌》（GA36-2007）从2007年11月1日起实施，其与老版的《中华人民共和国机动车号牌》（GA36-1992）相比，主要增加了机动车号牌、机动车登记编号定义和号牌安装、更换、放大号的要求，确立了登记编号编码和使用规则；增加了警用汽车号牌和警用摩托车号牌式样、发牌机关代号；修改了号牌的分类、方式、规格、颜色及适用范围以及临时入境车辆号牌、临时行驶车号牌式样；调整了大型汽车号牌的适用范围，取消了“外籍车号牌”种类等内容。 交警部门有关负责人介绍，新式车牌的上牌费用不会增加，但老式车牌车主不能自行更换新式车牌，因为按照规定，新标准实施前已核发的小型汽车号牌，只在办理转移登记和补、换领机动车号牌业务时，按新机动车号牌行业标准换发。如果您的老式车牌好端端地在车上呆着，是不能到车管部门要求换发新式牌照的。

『叁』 国内外产品

三木牌墨轮具有打印次数多，打印字迹清晰，附着力好，耐擦性好等特点，高、中、低温墨轮可适应不同型号的热打码机。为了实现高速打码，我们有快速干燥的墨轮，用于380机器等高速打码机，不会发生粘连污染等现象。和其他进口墨轮相比在附着力相同的情况下，三木牌墨轮使用温度较低，节约能耗。

以方便面厂使用的40mm×40mm的墨轮为例，在上海日清方便面厂三木牌墨轮打印次数为24万次，其它墨轮为17—18万次(厂家要求附着力要好)；在四川福满多三木牌墨轮比上海产的墨轮要多打好几个小时。并且在附着力，抗檫字迹黑度等方面均好于其他墨轮。

以药厂常用的36mm×32mm的墨轮为例，无锡云南白药由于速度快易粘连，只能用美国马肯的932高温墨轮，而三木牌的918墨轮温度要比其低50摄氏度，节能效果显著，打印次数同美国CODING的M—109相当，可打印20万次以上。在塑光纸盒和覆膜纸盒上国产墨轮打印效果很差，不能满足打印需要。而三木牌的918墨轮可以打印出很好地字迹，满足打印需要。

与国产墨轮相比三木牌墨轮附着力，抗檫性，耐蒸煮，耐冷冻性能要好的多 ，打印次数多的多，且打印字迹清晰。对打印的材质适应性好。该产品经巴氏杀菌后仍具有字迹清晰、抗檫性好。一般同类产品经巴氏杀菌后会出现字迹模糊甚至字迹脱落。三木牌的928墨轮打印的字迹不仅耐蒸煮，还耐环氧乙烷杀菌。广泛应用于医用敷料和一次性医疗用品出口包装的打印。

可以替代色带打印，降低打印成本。在高光泽的食品包装袋（如上好佳充气食品包装袋）上打印时，只能选择用色带进行打印。因为墨轮的打印效果很差，不能满足打印需要。而三木牌的901墨轮可以在高光泽的食品包装袋上打印出很好地字迹，牢度也很好，完全可以替代色带打印，降低打印成本。因其的色密度非常好，在透明的塑料包装袋（如味精和一次性注射器的包装袋）上也能打印出非常清晰的字迹。

『肆』 激光打标机哪个品牌好

激光打标机推荐伟迪捷激光打码机。

Videojet是编码、标识和打印系统及其特定应用液体和数字化解决方案的全球领导者。产品包括工业喷码机（小字符喷码机（CIJ）、热发泡喷码机（TIJ）、热转印打码机（TTO））、工业激光打标机（如CO2激光打标机和光纤激光打标机）、打印贴标机以及纸箱大字符喷码机解决方案，并拥有客户应用专家和领先产品技术，Videojet解决方案每天为全球超过100亿个产品进行标识。凭借全系列的Videojet编码喷印设备解决方案，您可以直接在瓶子、铝罐、柔性薄膜、纸盒、纸箱、汽车零件以及其他玻璃、塑料、金属和纤维材料上进行喷码标识。Videojet服务于包装消费品、制药、医疗器械和工业产品行业的客户，助力提高生产率，保护和发展品牌，并保持行业趋势和合规性的领先地位。欢迎咨询伟迪捷喷码机。

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『伍』 我想知道热转印打码机的特点，不知是否适合购买安装，谢谢

1、可以任意打印在电脑上可以编辑出来的信息，只要在产品的打印范围内即可，打印范围各个厂家、各个产品会有差异。只能在软包装上面打印，例如标签，薄膜，铝膜等
2、可以与包装机联动，集成与生产线上
3、相对传统打码方式更高的打印速度
4、数字化加热，不会出现穿膜，打印不清晰，掉信息现象
5、可打印出媲美印刷的效果
PS：打印头保护是重点，经常擦拭，防颗粒灰尘，以防损坏脆弱的打印头
是不是适合看行业，客户要求，你们公司自身要求

『陆』 年终总结报告怎么写

2011年生产运营总结与2012年重点工作计划

汇报单位：仙桃亲亲食品工业有限公司

 一、2011年生产经营分析
 二、2011年开展的主要工作
 三、存在的问题
 四、2012年重点工作计划
一、生产经营指标分析
3、质量指标达成分析
3.1、果冻业质量指标达成、同期对比
品 类 2011年 2010年 差异
果冻综合不良率(‰） 3.8 5.4（9-12月） -1.6
果冻产品市场客诉率（宗/千吨） 2.0 1.5 0.5
同期对比差异分析:
一、果冻综合不良率：果冻综合不良率2011年全年累积达成3.8‰，2010年9-12月不良率5.4‰，同比下降1.6‰，下降幅度为29.6%。2011年通过每日跟踪分析产品不良状况，完善定岗定员管理，推进两级确认，实施用热水冲洗模板的改造，根据杀菌池产量控制果冻单线产能，以及生产设备的更新改造等一系列改善措施的实施，果冻不良率大幅下降，管控初见成效。
二、市场投诉：2011年客诉率对比2010年客诉率上升0.5宗/千吨。导致投诉率上升主要有四方面：1、对黑渣、杂质、未成形判定合格的果籽投诉上升，全年共发生11起。2、异物管控措施不到位致异物比例居高不下。3、袋装产品机器包装提高了产能打包人员相应提高速度，异物检出比例低，袋装产品投诉比例上升。4、袋装桔肉封口出水、袋装产品封口不良、杀菌池卡果冻乳酸长时间杀菌蛋白质变性等设备维护不到位导致产品投诉上升。5、因现场生产持续管控不到位导致纸团、玻璃片、木糖醇异物投诉
改善措施：1、成立异物与市场客诉专题改善小组，对主要异物管控与重点客诉实施攻关。2、修订杀虫计划，延长杀虫计划覆盖时段； 3、从推行员工个人卫生及规范着装，采用新式工作帽，以及班前会后员工互检，进入车间前门禁负责，操作过程中员工定时互检，管理人员定时检查剔除附着毛发等方式入手降低头发异物。4、改善半成品挑选质量同时加强半成品在包装车间的质量防护5、执行市场客诉和异物产品内部追溯制度进一步强化各级人员责任。

3.2、检验合格率质量指标达成、同期对比
品 类 2011年 2010年 差异
来料检验合格率% 97.7 96.9 0.8
成品微检合格率% 100.0 99.6 0.4
质量事故（起） 0 0 0
同期对比差异分析:
一、来料检验合格率：2011年1-11月来料检验合格率对比2010年1-11月上升0.8%，引起来料检验合格率改善的主要因素为，2011年纸箱合格率增长，纸箱由2010年的来料合格率93.08%，上升为97.46%。改善途径为：与纸箱供货厂家签订新的合同条款，进一步明确规定材质要求，严格验收标准，改变对不合格品的处理方式，对不合格品采取强制措施，促使厂家提高了产品合格率。
二、成品微检合格率：通过对生产环境、生产设备及适当延长杀菌时间等措施的实施，2011年1-11月产成品未出现批量性微检超标。

二、2011年开展的主要工作
1、加强管控、实施改进促进各项质量指标达成
（1）降低产品不良率
2011年为降低果冻不良率仙桃基地采取了一系列的改善措施：垫高小杯烘干机出料口，增加无动力输送线传送接料箱，避免箱与箱碰撞夹破果冻；制定并实施模板热水冲洗改造方案，以减少果冻胶凝结膜板上造成落杯不平，产生气泡；确定了大杯回收的作业方式、编制下发了大杯回收的作业流程，减少浪费；15g、20g产品机台恢复每台机1.5人的正常配置、定人定岗，大杯果肉试行恢复设置刮杯边添料人员确保内容物添加的稳定；小杯20g、25g、30g系列单线开机台数控制在10台机以下，控制半成品单线产能避免杀菌池产能超负荷、消烘段新工因操作不到位造成半成品挤压、卡破；果冻包装在半成品的转运、暂存中不使用损坏的拍子，半成品转运时采用橡皮筋加固防止半成品的垮塌，等等。
通过上述改善，单月不良率达成由年初的5.5‰，到年底下降为3.2‰。
（2）进行异物管控，对各类市场投诉实施分析改善
异物管控：2011年仙桃基地制定了系统的虫害消杀方案，编制‘虫害消杀管理规定’明确了管理要求，编制了‘虫害消杀计划’确定了消杀药剂的种类及其施用地点、及在不同季节的使用周期频率，编制了‘虫害消杀作业指导书’规范了作业方法。并提早预防，严格按方案执行虫害消杀并评估效果，对虫害防护设施定期检查维护；发布实施员工《个人卫生与着装规范》，在关键工段采用双层新式工作帽，限定了每次进入风淋的最多容纳人数，实施了班前、进入车间前、生产过程中员工衣物毛发检查与剔除管控要求。
投诉分析改善：对2011年接到投诉实施分析改善，对重点、典型投诉实施重点分析系统改善。2011年对果冻表面长霉、20乳酸果冻蛋白变性、产品中微生物控制、果冻异物、袋装产品袋内异物、黑渣、果肉褐变，均制定了系统的改善措施，实施重点改善。
（3）提高工艺执行率 防控质量事故发生
2011年度仙桃基地组织了范围广、频率高的员工工艺、质量培训和操作技能培训，尤其重视新员工的培训，同时制定方案大力开展新老员工的技能帮扶活动，提高员工的操作技能和质量意识。同时完善制程检查指导文件规范制程管控，对工艺执行实施每日点检及时纠偏，从而提高了工艺执行率、提升了员工操作质量，从而保证了产品质量。
组织完成各车间一级自检确认、二级确认及果冻车间工序间转序交接确认程序的编制，确定落实自检、互检的方式以及落实情况的查核方式，并大力推进执行。以最简单的方式，最低的成本，有效提升产品质量，提升员工责任感，防控质量事故的发生。
2、推行质量改善，形成常规持续改善机制，对重点质量问题实施系统改善
（1）基地以生产和品管周品质协调会为切入点，建立持续改善机制，在基地内形成改善的活力与氛围。2011年元-11月共召开品质协调会30次，提出问题点88个，制定改善措施367条，通过这些改善措施的实施和这种常规持续的改善模式，生产过程中的质量隐患点、问题点、质量异常得到了及时有效的改善。
（2）同时对重点质量问题实施系统改善。1、影响深远的质量问题，针对质量影响范围大的系统问题仙桃基地都进行专题改善：如2010年主要投诉问题冻产品膜面长霉和吸盖长霉问题，通过改造利用节余热水冲洗模板，提高冲洗洁净度，同时在各线杀菌池入口和烘干机入口将白钢板更换为白钢网，果冻进入杀菌池前，沥掉大部分带有料液的水份，进入烘干机前沥掉表面水提高表面干燥度等措施进行改善； 夏季果冻产品凝胶强度严重下降问题，通过对杀菌冷却产品进行分流，根据环境温度限制单线开机台数，在部分冷却池中铺设盘管用井水循环降温，直至在各条生产线安装冷却系统而彻底改善； 不同生产线或同线不同机台打印日期追溯标记严重不统一不规范问题，通过字座改造加长，使夹放字粒统一为十一位，同时从闲置机台上调整适用的打码机，并随着机台更新，更新打码机，对字粒进行统一，清点淘汰不规范的字粒，补充规格统一新字粒进行彻底改善。 2、长期得不到改善的问题：如30g桔肉袋装产品封口渗水的问题：为解决此问题，在品质协调会反复制定各种改善措施和实验方案，采用不同厂家膜卷、自产杯、外购杯、晋江基地塑杯，采用基地的普通制片机和五层机片材分别制片，通过大量试验和改善措施的落实此问题已经得到良好的解决。 3、影响生产成本的问题：如不良率偏高问题的主要措施有，制定阶段性不良率目标值，明确了充填段各岗位人员配置要求、果肉品项勾排气泡的操作要求、转换料时段管理人员现场跟进要求稳定操作；重点制定了气泡不良改善措施，通过改造尾气回收系统提高机台模板冲洗水温度；同时恢复大杯品项融糖和滤布过滤操作方式有效降低了黑渣不良；严格果肉挑选降低添加不良，塑杯与果冻联动降低杯膜不良，通过这些改善措施的实施不良率指标稳步下降。
3、开展质量活动与质量培训
（1）组织开展“2011消费与民生”质量活动年
规划、编制“2011年消费与民生”质量活动年活动方案。成立质量活动年活动领导小组。质量活动年活动跨跃2011年全年，分六个阶段，共22项工作或活动内容。
开展质量活动年宣传，展出宣传条幅21幅，彩虹门2个，成立车间质量宣传小组3个，共刊出质量活动年宣传栏5版次；编制基地年度培训计划纲要，开展全公司范围质量培训。针对质量年活动共培训54课时，参训人员1859人次；组织完成各车间自检、互检确认及果冻车间工序间转序交接确认程序的编制，落实自检、互检；开展“消费与民生”质量活动年有奖征文活动，共收到征文85篇，其中5篇评为优秀征文；发布了“号召全体员工积极参与改善提案活动的倡议书”启动改善提案活动，共收到员工合理化建议35项；持续深入执行虫害消杀计划并跟踪效果，持续防止果冻表面长霉的改善，持续降低不良率的改善；发布了“消费与民生”质量活动年老员工帮助新员工活动方案，各车间组成帮扶小组，制定帮扶内容。品管分部组织对被帮扶的新员工分别进行笔试考核及实际操作考核，通过考核及综合评定共产生6个优秀帮扶小组，且在2011年迎国庆职工文艺汇演中对帮扶活动中表现突出的新老员工进行奖励，通过活动的开展及奖励在公司范围竭力内营造团结互助及争当优秀员工的氛围。
（2）大力开展质量培训
2011年品管部共组织培训87场次、235 课时、参训5797人次，使得停产间隙时间得到有效利用。培训手段多样化：培训采用了工艺宣导与实操结合、理论培训与案例分析结合、自编教材与外部经典质量课程相结合等方式加深了员工对工艺标准、质量要求的认知程度、改善了操作水平；参训人员层次丰富：新工岗前培训提高了员工质量意识、老员工反复培训强化了本岗位工艺执行和异常防控知识、对班组长现场品管的培训强化了其对员工的引导和监管能力；注重培训效果验证：今年的培训工作坚持有始有终，培训过程中开展了培训效果评估问卷、实时提问，培训结束后坚持现场验证检查，重点培训内容实行闭卷考试，整体培训合格率达到85%提高了培训效果、达到了培训目的；
4、完善、提升质量管理体系
以总部综合考评及ISO9001外审为契机，结合公司质量体系的实际操作运行情况，进一步完善质量管理体系，细化各种作业流程、作业标准，使各项操作有章可循，极大地规范公司各项工作、事务的管理。
2011年1-11月公司共修订程序文件6份，新编制第三层作业文件116份，修订第三层作业文件64份 。
规范公司对印刷表格的管理。统计各部门使用印刷表格的种类、月使用数量，建立印刷表格出入库管理制度及台账，防止杜绝表格印刷的盲目性，及浪费现象，使印刷表格从此前的无人管理状态变为现在的有序动态管理状态。
整理公司所有文件所附表格，使文件、记录管理进一步规范化。
5、实施化验改造 完善管理制度 规范提升检验能力水平
（1）调整化验室布局，更新修缮化验室基础设施
对化验室的整体布局进行改造调整：对微生物室重新整合、隔离出缓冲间，隔离出了专用精密仪器室、将所有高温设备集中于高温室、整理出专用理化滴定室、扩增留样室面积、制作五层立体式留样架。改造后化验室布局合理、各功能间用途专一、有效防止了各功能间的交叉混用，满足了检验对环境的要求，为确保检验准确性提供了保障。扩增后留样室面积达79 平方米，可同时满足成品及原辅材料留样至保质期后，从根本上解决了留样无法规范管理的问题。同时更新或修缮多个基础设施：增加传递窗、增设无菌室内的消毒设施，购买整体式通风柜1台、购买标准实验台试剂架1台，制作水泥试验台12.4 米，制作铝合金柜 7.8米，满足了实验对基础设施的要求及化学药品分类存放的要求。
（2）细化完善检验管理
完善检验室的管控制度，11年共新增检验管理制度20份，修订检验管理制度27份，对微生物室的管理、检测设备、检测用玻璃器皿、检测用药品的使用、维护保养、校验均形成规范化、程序化的管理制度并执行，为保证检验结果的准确性提供了前提条件。同时在2011年持续实施了原料的上机试验、增加微生物检测频次及拓宽检测面、加强对监视和测量结果有效性的监控、以及对检验人员实施专门培训和培训考核测试拓宽检验员的知识面等工作，提升基地的检验能力和异常检出水平。

三、需要改善的问题
1、市场投诉持续走高
2011年市场投诉达成为2.03起/千吨，2010达成为1.53起/千吨，同比上升0.5起/千吨。
改善措施：
（1）持续按仙桃基地虫害的消杀计划执行虫害消杀，根据虫害特点与季节环境的变化，对消杀计划做合理调整。加强对害虫防护装置的管理，定期检查维护，保证防护效果。大力推行生产现场“5S”管理，从源头控制异物源，控制虫害滋生地。
（纳期：2012年3月 责任人：品管分部经理 需配合部门：生产分部）
从推行员工个人卫生及规范着装，采用新式工作帽，以及班前会后员工互检，进入车间前门禁负责，操作过程中员工定时互检，管理人员定时检查剔除附着毛发等方式入手降低头发异物。
（纳期：2012年1月 责任人：品管分部经理 需配合部门：生产分部）
（2）成立以车间、品控主任牵头，车间班组长、品管、现管、设备维修人员及骨干员工参与的攻关小组，明确小组成员职责；以一个月为一个改善周期，召开专题会议，制定改善措施，分头推进改善，收集统计数据进行结果验证，实施PDCA循环；制定改善考核标准，提高参与人员的主动性、积极性，对隐患点、问题点、重点投诉实施专题改善。
（纳期：2012年2月 责任人：品管分部生产分部经理 需配合部门：生产分部）
（3）改善半成品挑选质量同时加强半成品在包装车间的质量防护
通过数据统计，分析评估现有挑选方式，挑选操作方法，挑选流速控制，挑选人员配置。严格质量追溯奖罚制度，责任到人。 通过个人卫生及着装规范管理，包装机防护罩，半成品防护布，车间内纸质标签标识的统一管理，半成品周围箱的规范化清洗等措施加强半成品的防护。
（纳期：2012年1月 责任人：品管分部生产分部经理 需配合部门：生产分部）
（4）对操作人员、管理人员实施市场投诉追溯奖罚制度，提升自主管理意识。
（纳期：2012年1月 责任人：品管分部经理 需配合部门：生产分部）

四、需要协调的问题
1、随着检验标准的不断完善，检验项目增多，化验室检验人力缺乏
各种物料检验标准日趋完备、检验设备不断增加，检验物料及检验项目扩增，但检验员的数量却保持不变，现有检验员已无法满足承检需求，尤其是生产旺季原辅材料到货批次较多时，工作量与人力不匹配的矛盾更加突出。
建议总部综合考虑增加化验室的人员编制，使其与检验任务相匹配。
（纳期：2012年上半年 责任人：品质量管理部和人力资源部）
2、新版包材和改版的包材,总部均不能及时将包材的全部标准签样传达至基地
为适应市场需求，适应新法规要求，公司每年均有新产品开发，及对包材印刷进行改版。对于历次新品的膜卷及膜卷版面所做的更改，总部均不能及时将包材的全部标准签样传达至基地。这使膜卷入厂检验时无法作出判定，没有标准可依，存在检验失误及误判误用的质量隐患。
建议标准样版发供应商印刷制版时，同发基地。
（纳期：2012年1月 责任人：市场部）

五、2012年重点工作计划
1、确保2012年各项质量指标良好完成
（1）持续大力推进首件确认、员工自检确认、二级确认，以及各工序接口的系统确认，以降低不良，减少事故，提升质量。大力开展员工培训教育，提升员工质量意识提高员工操作技能水平。
（2）组成质量活动小组，研讨方法，重点推进降低各种异物的改善，从而降低市场投诉率。
（3）按照系统的虫害消杀、微生物消毒方案，根据季节变化更新消杀计划，有效控制虫害和生产环境微生物。结合推行5S方案推动规范着装，评估新式工作两层帽，降低头发异物比例。
（4）严格执行半成品挑选管控要求，实施市场投诉追溯和异物产品内部追溯奖罚制度。
（5）根据仙桃基地的气候和产品质量特点，对产品微生物、产品成型度、产品表面洁净度等应季的重点问题实施系统改善。
2、持续常规质量改善机制，重点问题实施专项改善
2012年将继续发挥品质协调会的作用，将日常改善机制持续推进下去，保持基地的内部活力。保持2011年实施各项改善的成果，针对生产过程中存在的隐患点、问题点、异常点，制定改善措施，实施改善，评估效果。对重点问题和反复发生问题，制定专项改进方案，重点的系统的实施改进，直到问题解决。对质量改进中所采取的有效措施常态化、制度化。
3、推行现场"5S"管理
按照既定的仙桃基地5S管理推行方案，推行现场5S管理。成立仙桃基地5S活动领导小组与执行小组；制定仙桃基地5S推行的方针；在2012年年内分阶段推进整理、整顿、清扫、清洁，以及规范的标识、看板和目视化管理，提升员工素养等5S工作，规划各阶段5S的主要推进内容及推进方法；开展5S宣传活动以普及5S知识，宣传推行5S的意义，结合各阶段的推行内容宣传5S推行方法等等；进行5S知识培训；开展5S检查活动，以不断检讨-修正-提升。
4、开展质量活动与质量培训
（1）开展质量月活动：制定活动月方案，创建活动主题，在活动月中进行多样化的质量宣传，开展丰富多彩的质量活动，组织活动月质量攻关。从而在公司内营造质量氛围提升质量意识。
（2）开展质量培训：2012年品管部仍以工艺宣导与实操结合、理论培训与案例分析结合、自编教材与外部经典质量课程相结合等多样化的培训手段，开展全员的高频次的工艺及质量培训。通过现场提问、培训考试、培训评估等方法注重培训效果验证。通过有效培训加深员工对工艺标准、质量要求的认知程度、改善操作水平，从而提升质量水平。
5、进一步完善质量管理体系
（1）进一步完善从原材料采购到产品出厂的追溯系统。定期对原辅材料的可追溯性进行查核，督促追溯性管理不完善的部门采取措施进行整改。以达到90%以上的原辅材料从进厂至成为产成品实现可追溯。
（2）按照《食品安全法》规定对食品安全风险信息进行收集，进一步完善公司对食品安全防范措施的自查制度。
（3）加强产品安全防护：严格索证索票管理、定期向供方索要全项检验报告，公司化验室检验，外部送检，强化进料安全； 加强对有毒有害物品管控，对清洗剂、消毒剂实施专人专柜管理，详细记录领用使用情况，做到用多少领多少；强化外来人员管理，加强生产员工进入车间禁止携带私人物品的管理；定期对基地所使用原料与国标GB2760核对检核，确保相关物料符合国家标准要求。严格食品添加剂的使用管控，通过复核、领用确认防止食品添加剂超量添加； 对水处理设施进行管制，防止生产用水遭到污染或蓄意破坏；通过监控设施，对物料贮存安全及生产加工过程安全性进行监控；通过综合仓库的使用，加强提升仓储管理。

『柒』 打码机怎么装纸图示

手动打码机装标价纸的步骤并不复杂，准备好标价纸，具体操作步骤如下所述：

1、首先将纸固定在卷轴上面，注意固定要牢固，如图所示。

『捌』 激光喷码机价格多少钱一台

激光喷码机更推荐选择欧码F20光纤激光喷码机，价格在42000元左右，为客户带来稳定可靠的用户体验，给日常的喷码机使用带来极大方便。

OMA F20系列采用进口创新式光纤激光器，先进的振镜系统，确保了优异的喷码质量和高速度输出。整个激光系统集成了触摸屏界面，感应电眼和升降托架。结构设计精巧和紧凑，因此可在狭小的空间方便安装。能够标识各种标准字体、机器可读的编码和图形；提供多个扫描头和精密光学部件，可实现所需的标识质量；可选的高分辨率扫描头可为高速飞行标识应用提供特大标识区域和超宽标识范围。具备超可靠的光纤激光源可持续使用100,000多个小时，且无需进行Nd:YAG激光常见的泵室维护。可无缝集成到生产线和工作流程中：提供从独立集成到网络集成(通过以太网和RS232接口进行)的多种数据集成方法，可根据需求做出最佳选择；采用卓越的高速标识技术，可实现亮丽一致的高品质标识。

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