1. 开了个不锈钢剪折板的店，偶尔才有客户来，怕是要亏本了，怎么样招揽客户有什么招
做生意的最希望新客户变成回头客，把新客户变成老客户着实下了一回番工功，你得记住答对方的称呼，让客人有亲切感。当你的客人第二次来的时候，用老朋友的口吻打招呼，比如上次交谈的内容、买的什么东西满意程度。然后是服务跟踪，可以主动了解买家的使用情况，预计快要用完的时间，等到快要用完的时候就主动联系买家，也可以顺带介绍一下新款的试用，让买家更加感到你服务的周到，推荐会生活会员管理系统，消费者通过pos机刷卡输入手机号就能成为会员，会生活免费提供的会员营销系统中可以查询到手机号码对应会员的消费记录，还有积分详情什么的，根据这些信息特别有针对性的进行会员营销，不少顾客在回来就是因为短信通知的一些活动。这样就牢牢地抓住了老顾客。
2. 阳江市瑞丰刀剪有限公司怎么样
简介：阳江市瑞丰刀剪有限公司是由广东瑞丰集团在2003年投资兴建的，是集研发、生产你、销售于一体的，具有进出口经营权的大型民营企业。
3. 有朋友知道望城瑞丰电子厂工资怎么样吗
望城瑞丰电子厂的工资，一月加班下来也就是四五千元，而且还要经常加班，如果是淡季，在不加班的情况下，每月能拿到三千元左右。
4. 公明田寮瑞丰厂怎么样
整体不错。据了解得知
1、这个厂入职会办理五险一金，享受法定假，提供免费班车上下班
2、根据岗位需求和实际情况设有通讯费用津贴、夜班津贴和夫妻房
3、中国传统节日发放节日礼品；员工生日当月可申请1天有薪假；公司每年组织旅游一次
4、不定期推出各种团队活动，业余时间还组织丰富多彩的体育运动；设有乒乓球室和电视房，供员工业余时间休闲娱乐。
5. 不锈钢厨具工厂管理方法。
呵呵，这位老板的厂还算可以的嘛，有30个人的厨具厂算大的了。我也是在厨具厂做管理的。随便说说……
因为厂子对比其他行业来说不算很大人也少，所以管理的话要偏向人性化一点会好，对员工好一点，该加餐就加餐，有大单完成了就请大家去吃饭唱歌什么的玩一下。对于拉进老板和员工的感情，默契等很有帮助，简单点说就是要会施小恩。另外，要实行一套行之有效的制度来管理工厂管理员工，要知道管理是靠制度而不是靠人，奖罚分明才能去劣占优，提高员工工作热情。厂里如果够大的话，要分好部门，分工明确，哪个负责什么都清清楚楚，这样才能做到奖罚分明，好了就奖，做差了甚至让公司翻工重新做的，不用说，必罚，重罚，否则下次还是会出现这样那样的问题，一直到你不做了为止。推行6S制度等等……
哎呀，吃饭了，有空再交流啊。
6. 博罗县龙溪镇那里有不锈钢剪折板
1.从龙华天虹坐68路或是福永到常平的车，在樟木头车站下车后，坐84/206路到桥头车站，最后坐博罗车到夏辽村的德胜电子厂，对面就是富士康工地罗。2.从龙华天虹坐68路或是福永到常平的车，在樟木头车站下车后，坐樟木头到石坝车，途经夏辽村的德胜电子厂下车，对面就是富士康工地罗。约3小时路程。